photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Nay, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de nouveaux projets et missions au sein de son Service Jeunesse et dans le cadre conjoint du développement de l'activité de son Espace de Vie Sociale (EVS), la Communauté de Communes du Pays de Nay (CCPN) recrute un adjoint d'animation. Il s'agit d'un poste partagé entre le Service Jeunesse et l'EVS de la CCPN. Les deux services occupent les mêmes locaux à Nay : ancienne usine « Petit Boy » - 6, chemin des Côteaux. Pour le Service Jeunesse, placé(e) sous l'autorité de la direction de ce service, vous êtes chargé(e) de la préparation et de l'animation des activités des adolescents (11-17 ans) de l'ALSH « Maison de l'Ado », les mercredis après-midi (en périscolaire) et tous les jours durant les périodes de vacances scolaires, avec le soutien d'une équipe de saisonniers et de l'équipe jeunesse (responsables Maison de l'Ado, Ado'Bus et chargée de coopérations transfrontalières). Sous l'autorité de la direction de l'EVS, vous participez à la construction et à l'animation du programme d'ateliers et d'évènements. Vous concevez, coordonnez et mettez en oeuvre les actions collectives prévues dans le cadre du projet social à l'attention du public adulte[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Banca, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Nous sommes à la recherche d'un(e) Accompagnant(e) Educatif et Social ou d'Aide-Soignant(e) ou Auxiliaire de puériculture à pourvoir immédiatement en remplacement d'un arrêt maladie de 4 à 6 mois LES MISSIONS : - Accompagnement et soutien individualisé des résidents dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne en garantissant la qualité des soins, la sécurité des personnes et le respect de l'intimité et de la vie privée. - Animation du lieu de vie et de la vie sociale des résidents. - Soutien relationnel des résidents et de leur famille. - Elaboration et mise en œuvre du projet d'accompagnement individualisé en collaboration avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire et les familles. - Participation à la vie institutionnelle. ACTIVITES PRINCIPALES - Accompagnement de la personne dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (alimentation, hygiène, aide aux déplacements, etc.) en fonction de ses capacités et de ses choix et selon les protocoles et procédures en vigueur dans l'établissement. Protocoles à travailler. - Par collaboration avec l'infirmier(e), aide à la prise des médicaments sous forme non injectable (selon les dispositions du code la santé[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Banca, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Nous sommes à la recherche d'un(e) Accompagnant(e) Educatif et Social ou d'Aide-Soignant(e) ou Auxiliaire de puériculture à pourvoir immédiatement pour un remplacement arrêt maladie de 4 à 6 mois LES MISSIONS : - Accompagnement et soutien individualisé des résidents dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne en garantissant la qualité des soins, la sécurité des personnes et le respect de l'intimité et de la vie privée. - Animation du lieu de vie et de la vie sociale des résidents. - Soutien relationnel des résidents et de leur famille. - Elaboration et mise en œuvre du projet d'accompagnement individualisé en collaboration avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire et les familles. - Participation à la vie institutionnelle. ACTIVITES PRINCIPALES - Accompagnement de la personne dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (alimentation, hygiène, aide aux déplacements, etc.) en fonction de ses capacités et de ses choix et selon les protocoles et procédures en vigueur dans l'établissement. Protocoles à travailler. - Par collaboration avec l'infirmier(e), aide à la prise des médicaments sous forme non injectable (selon les dispositions du code la santé[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Idron, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes titulaires d'un BAC PRO ASSP ou SAPAT et vous souhaitez obtenir le CAP AEPE par le biais d'un contrat d'apprentissage? La Cabane des Merveilles recrute un(e) Assistant(e) Accueil Petite Enfance (H/F) en apprentissage pour le CAP AEPE pour nos micro-crèches d'Idron ou Pau. Nos micro-crèches accueillent chacune 12 enfants dans des locaux neufs et un environnement calme et facilement accessible. Vous rejoignez l'une ou l'autre des équipes composées de 4 professionnelles Petite Enfance (Animatrice Petite Enfance, AP et EJE) passionnées et expérimentées. L'Assistant(e) Accueil Petite Enfance alternant(e) est placé(e) sous l'autorité la Référente Technique de la structure et du maître d'apprentissage s'engage : - à suivre avec assiduité les cours de formation théorique - à rendre le travail demandé par le centre de formation - à suivre l'activité de son référent - à être force de propositions Vos missions principales : - Accueille les enfants et leurs familles - Réalise les soins d'hygiène de l'enfant - Organise et anime des activités pour les enfants - Participe à la mise en place du projet pédagogique et du projet d'établissement Profil requis : - Diplômée[...]

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Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Mauléon-Licharre, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté d'Agglomération Pays Basque est organisée en dix pôles territoriaux travaillant en complémentarité et transversalité avec les différentes directions-métier, et au service des élus et de la population de chacun des pôles. Le Pôle Soule Xiberoa a la particularité d'assurer la gestion administrative et financière des dispositifs de fonds de concours à l'échelle des 158 communes de la Communauté d'Agglomération Pays Basque Rattaché à la responsable du pôle Soule-Xiberoa, le Coordonnateur Ressources et Services Support participe à l'animation de la vie du pôle et assure un accompagnement des agents rattachés à celui-ci. MISSIONS ET ACTIVITES : 1/ Animation de la vie du Pôle : assistance du responsable de Pôle Assister la responsable de pôle dans l'organisation des réunions, notamment les commissions territoriales. Réaliser les engagements des dépenses et recettes du budget du pôle, ainsi que le suivi du budget. Organiser et animer le réseau des secrétaires de mairie des communes du pôle Soule-Xiberoa. Gérer les états de remboursement des élus communautaires. Rédiger la lettre d'information mensuelle, les comptes rendus des réunions d'équipe ou autres documents[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Arbonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Au sein d'un ESAT , vous êtes chargé(e) de : - Apporter un soutien aux travailleurs handicapés à travers la mise en œuvre d'activités techniques à caractère professionnel en lien avec le projet d'établissement. - Apporter ses compétences professionnelles pour garantir le bon fonctionnement de l'atelier, tout en tenant compte des situations personnelles de chaque ouvrier handicapé et du règlement de fonctionnement. - Etre le garant des projets individualisés qui lui seront confiés, tout en accompagnant l'usager avec la bonne distance professionnelle. - Participer à la bonne gestion de l'activité de la structure et aux rapports avec les entreprises

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le chargé de recrutement H/F a pour mission de rechercher des candidats sur les postes à pourvoir. Il, elle prend en charge l'ensemble du processus de recrutement, de la définition des profils à leur recherche, en passant par leur sélection. Etendue des activités : Recueillir les besoins et définir des profils recherchés - Identifier les besoins en recrutement en lien avec les opérationnels - Identifier les profils et prioriser les besoins en recrutement sur l'ensemble de nos restaurants Déployer la stratégie de recrutement - Rédiger, diffuser et actualiser les offres d'emplois en interne et en externe sur les différents jobboards - Trier, analyser et sélectionner les candidatures reçues et réaliser les préqualifications téléphoniques - Coordonner chaque processus de recrutement avec l'ensemble des interlocuteurs interne et externe - Réaliser le compte rendu à destination des opérationnels (N+1) reprenant le processus de recrutement - Suivre le plan d'actions et l'état d'avancement des candidats dans leur processus de recrutement - Réaliser les retours positifs et négatifs auprès des candidats - Gérer l'ensemble des candidatures spontanées - Gérer les stages d'immersion -[...]

photo Employé / Employée de rayon produits non alimentaires

Employé / Employée de rayon produits non alimentaires

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Saint-Jean-de-Luz, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Prérequis : Avoir des connaissances suffisantes sur les savoirs de base en élocution, lecture, écriture et calculs. Un test de positionnement est prévu en début de formation. Durée : 153 heures de formation en alternance sur 6 mois Modalités pédagogiques et techniques : Alternance entre formation en présentiel, formation à distance et périodes en entreprise. Les cours mêlent apports théoriques, études de cas, travaux de groupe, mises en situation et analyses des pratiques professionnelles. Nos plateformes de formation à distance regroupent ressources, exercices, quizz et classes en ligne. Modalités d'évaluation : -Mise en situation -Questionnaire -Evaluation continue -Dossier professionnel A l'issue de la formation, les alternants déposent un dossier papier auprès de la Fédération du Commerce. Ce dossier est examiné par un jury composé de professionnels du secteur. Les alternants recevront une attestation de fin de formation attestant des compétences acquises. Équipe pédagogique : -Formateurs(trices) professionnels(elles) du métier et formé(es) à la pédagogie pour adultes -Responsable de formation -Direction de centre -Conseiller/conseillère emploi -Référent[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Banca, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Nous sommes à la recherche d'un(e) Accompagnant(e) Educatif et Social ou d'Aide-Soignant(e) ou Auxiliaire de puériculture à pourvoir immédiatement en remplacement d'un arrêt maladie de 4 à 6 mois Particularités de la fonction : ce professionnel est tenu à une obligation de confidentialité et au respect du secret professionnel. Travail le week-end et les jours fériés par roulements. MISSIONS DU POSTE - Accompagnement et soutien individualisé des jeunes durant la nuit, en garantissant la qualité et la cohérence de l'accompagnement, la sécurité des personnes, le respect de la bientraitance, de l'intimité, de la vie affective et sexuelle, et la préservation et/ou le développement du niveau d'autonomie, ainsi que l'accompagnement de la perte d'autonomie. -Garantir la sécurité des jeunes durant leur sommeil. - Soutien relationnel des jeunes et maintien des liens relationnels avec leur famille. - Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé en collaboration avec les E.S. et les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire, ainsi que les familles et/ou représentants légaux. Participation à la vie institutionnelle. - ACTIVITES[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

AUXILIAIRE DE PUERICULTURE A TEMPS COMPLET (H/F) 1 an La lettre de motivation est obligatoire avec un CV obligatoire. Adresser une lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae détaillé avant le 04 mai 2025 dernier délai. Toutes candidatures sans lettre de motivation ne sera pas transmises ni étudiées. (Process cf bas de l'offre) MISSIONS : Sous l'autorité hiérarchique directe de la directrice de crèche, l'auxiliaire de puériculture : - Accueille et encadre des enfants, - Met en œuvre les conditions nécessaires au bien-être et à la sécurité en réponse aux besoins physiologiques et psychoaffectifs, - Aménage des espaces de vie et met en place des activités d'éveil qui contribuent au développement global de l'enfant, - Est en relation avec les parents, - Transmet l'information concernant l'enfant, - Met en œuvre des règles d'hygiène, entretien des jeux, casiers des enfants, - Participe à l'élaboration du projet d'établissement et mise en œuvre au quotidien, - Participe à des projets extérieurs, - Participe aux réunions de service et réunions en soirée, - Accompagne l'enfant et ses parents dès la période d'adaptation - Participe à l'accueil et à la formation des[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

*** Contrat de projet *** **** Prise de poste au 1er juin 2025 **** Missions du poste: : Sous l'autorité hiérarchique du Directeur Urbanisme, le (la) Chargé(e) de mission définit une stratégie d'aménagement et de développement urbain : - Identifie et mobilise le foncier permettant la mise en œuvre du projet de territoire "EN DAVAN 2040" traduit dans le SCoT et le PLUi communautaires et les études habitat réalisées sur le périmètre de la collectivité, - Assure la traduction opérationnelle, - Fédère les élus autour du projet, - Assure la transversalité par rapport aux autres démarches de la collectivité. Il (elle) assiste le chef de pôle dans la définition de l'ingénierie nécessaire. ACTIVITES DU POSTE : - Participation à la définition et à la mise en œuvre de la politique locale de l'habitat - Réaliser un diagnostic socio-économique et politique du territoire dans le secteur de l'habitat-logement - Analyser et prendre en compte l'articulation entre la politique d'habitat-logement et les autres champs d'intervention de la collectivité - Traduire les orientations politiques en documents de planification et en programmes d'action - Élaborer et proposer une politique[...]

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