photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Chinon, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Le poste d'animation jeunesse s'inscrit dans une équipe de 4 animateurs sur le Centre Social du Véron et de 8 animateurs sur l'ensemble de l'association. Vous serez également amené(e) à travailler avec les deux informateurs jeunesses, la référente famille, l'animateur social et la personne en charge de l'accueil. Missions: - Accueillir et aller vers les jeunes prioritairement sur le périmètre de la Communauté de Communes Chinon Vienne et Loire. du lundi au vendredi. -Accompagner à la mise en place d'activités et de projets au service de la jeunesse. - Développer l'accueil jeunes : (15-17 ans) la fréquentation et les projets jeunes (intégration et fidélisation..). -Encourager et accompagner des jeunes collectifs et/ou individuels (départ en vacances, micro-projet..) -Inscrire son activité dans le cadre du projet jeunesse, du projet du centre social et du projet associatif. -Etre amené(e), ponctuellement, à pallier les besoins du service dans la limite de ses compétences. -Faciliter et impulser la dynamique collective avec les 3 autres accueils jeunes de l'association. Principales activités : - Écouter, discuter et proposer des jeux avec les jeunes -Etre garant(e)[...]

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Responsable de département informatique

Emploi Administrations - Institutions

Tronche, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la direction du Responsable du pôle ressources, l'agent(e) aura principalement en charge : 1. GESTION DES SYSTÈMES D'INFORMATION - Maintenir en condition opérationnelle le système d'information - Piloter les activités de configuration, d'administration et de supervision de l'infrastructure serveurs, le stockage et les équipements réseaux locaux, les équipements de sécurité - Garantir la fiabilité, la confidentialité, l'intégrité et la sécurité du système d'information, la qualité des services offerts aux bénéficiaires internes et externes - Assurer la sécurité des systèmes d'information et contribuer à l'amélioration continue - Entretenir des relations étroites avec les prestataires externes et contrôler la mise en œuvre des engagements contractuels 2. ETUDES ET DEVELOPPEMENT DE PROJETS - Animer la conduite des projets informatiques en lien étroit avec les services - Accompagner les services dans la définition et la mise en œuvre des outils nécessaires au développement des services et des politiques publiques - Participer à la modernisation de l'administration - Participer au développement du numérique et de l'intelligence artificielle au sein des services selon[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Emploi Enseignement - Formation

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La Direction du campus d'Angers recherche son Chargé ou ou sa Chargée Expérience Etudiante. Pour le poste, l'accent est mis sur l'encadrement et la structuration des actions de prévention et de sensibilisation, tout en veillant au bien-être des élèves sur le campus. Coordination de projets de la vie étudiante et associative du campus : * Soutenir et favoriser les initiatives étudiantes : étudier, instruire et accompagner les demandes de manifestations/événements après accord de la direction du campus * Suivre les activités associatives et collaborer avec les autres campus pour assurer la cohérence de l'Expérience Étudiante. * Participer à l'élaboration du calendrier des activités et à leurs communications. * Faciliter la mise en place de partenariats et d'actions avec des acteurs locaux. * Assurer le reporting des actions menées auprès du groupe et du campus. Conseil et accompagnement : * Accueillir et accompagner les étudiants ainsi que les membres des bureaux des associations étudiantes. * Conseiller et accompagner les étudiants dans la création d'associations, le montage de projets, et la recherche de partenariats et plus spécifiquement la prévention, la santé,[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Hérouville-Saint-Clair, 14, Calvados, Normandie

CONTEXTE : Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, l'association GRAINE Normandie, riche de plus de 80 adhérents et 6 salariées (5,4 ETP), recrute son-sa directeur-trice en charge du pilotage de l'association et de l'animation & du développement du réseau des acteurs de l'éducation à l'environnement et du développement durable (EEDD) en région. OBJECTIFS : Le GRAINE Normandie est la tête de réseau régional des acteurs d'Education à l'Environnement et au Développement Durable. Le-la directeur-trice supervise la structure associative, porte et développe le projet associatif. Il-elle a pour mission d'animer et mettre en œuvre la politique de l'association, l'ensemble de ses actions et de ses activités. Il-elle est force de proposition sur ces volets. Il-elle assure la gestion de la structure, son pilotage économique et le management de l'équipe (6 salariées). ACTIVITE : Le-la directeur-trice exerce ses missions par délégation du conseil d'administration et sous l'autorité des co-président.es. Activités de coordination de l'association et de développement du réseau : - Veiller à la cohérence du projet global de l'association ; - Assurer la mise en œuvre des orientations[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi

Grignan, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Établissement Public de Coopération Culturelle (EPCC sous forme d'EPIC) les Châteaux de la Drôme gère les châteaux de Grignan, de Suze-la-Rousse et de Montélimar. Fréquentés, par plus de 200 000 visiteurs et spectateurs par an (dont 150 000 pour Grignan). C'est dans ce contexte et autour de ces projets que nous recrutons un(e) chargé(e) de distribution & d'accueil en salle pour un CDD saisonnier de 4 mois. Missions du poste: - Assurer la présence sur le terrain et la notoriété des châteaux de la Drôme en distribuant les documents de communication sur l'ensemble du territoire. - Assurer l'accueil du public et la surveillance des salles au château de Grignan. - Réaliser des enquêtes de publics pour mieux connaître les attentes des visiteurs au château de Grignan. Activités principales: I) distribution de documents - Sous la responsabilité du service communication, vous assurez les tournées de diffusion des dépliants, affiches, sets de tables et autres supports de communication des Châteaux de la Drôme auprès des différents réseaux : commerçants, partenaires, hébergeurs, campings, office du tourisme etc. - Vous assurez un suivi de la distribution sur le territoire Drôme,[...]

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Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Administrations - Institutions

Gacilly, 56, Morbihan, Bretagne

Educateur de jeunes enfants - direction de structure MISSIONS ET ACTIVITES Elaborer, mettre en œuvre et suivre le projet pédagogique de la structure : - Veille à la sécurité physique et affective des enfants - Participation à l'identification des signes d'appels de mal être physique ou psychique de l'enfant (et alerte des parents ou services compétents) - Conception avec l'équipe d'un aménagement des locaux en lien avec le besoin des enfants Gérer le personnel : - Elaboration et mise à jour les plannings (congés, formations, absences.) - Organisation des remplacements en lien avec la responsable petite enfance - Validation des demandes de formation Encadrer les équipes - Préparation et animation des réunions d'équipe (compte rendu) - Entretien de la dynamique d'équipe - Impulsion et accompagnement des projets - Lien entre l'équipe, le personnel médical, les responsables de service - Préparation et animation des entretiens annuels - Veille au bien-être des agents (écoute, accompagnement,.) - Veille à l'application des différents protocoles - Administration des médicaments et validation des ordonnances Accueil des familles : - Veille au respect du règlement de fonctionnement -[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Social - Services à la personne

Pavillons-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 6 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans selon les maisons, qui sont toutes de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, .) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités.). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner en confiance - Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire Description du poste : L'équipe est composée de : o Un ou une responsable du lieu de vie o Un ou une psychologue (3 jours par semaine) o Un maître ou une maîtresse de maison (à mi-temps) o Cinq permanents de lieu de vie (avec un système de roulement) Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général ou du directeur/de la directrice régionale, et en étroite collaboration avec la/le psychologue[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

En accord avec le projet associatif, le.la accompagnateur.trice accueille, informe et accompagne individuellement et collectivement les femmes dans leurs démarches d'insertion personnelle, sociale et professionnelle. Ses missions sont : 1/Opérationnelles : - Mener des entretiens individuels afin d'accompagner l'élaboration du projet professionnel dans une approche globale féministe - Animer des sessions d'ateliers collectifs sur des thématiques en lien avec les freins spécifiques aux femmes - Mener des entretiens d'accueil en binôme - Développer et animer un partenariat opérationnel - Mettre en place les dispositifs internes emploi en collaboration avec le service emploi - Utiliser l'approche par le genre dans ses pratiques professionnelles - Orienter vers les dispositifs et services internes à la structure - Tenir des stands d'informations - Assurer une veille prospective en utilisant les outils nationaux, régionaux et ceux des réseaux féministes - Suivre les formations nécessaires à ces missions 2/ Administratives : - Saisir les statistiques liées à son activité - Remplir et mettre à jour les différents outils liés au suivi de son activité - Rédiger des comptes[...]

photo Éducateur / Éducatrice d'activités sportives

Éducateur / Éducatrice d'activités sportives

Emploi Administrations - Institutions

Cabriès, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Intervenir dans les écoles de la commune en qualité d'ETAPS (niveau maternelle, élémentaire) Participer à la politique d'animation sportive de la commune Agent contractuel (équivalent en catégorie B filière sportive) diplômé d'une licence STAPS (Education et Motricité de préférence) ou d'un BPJEPS APT L'agent sera placé sous l'autorité du responsable des sports au sein de la Direction Générale Adjointe Culture, Sports et vie locale .Activités pédagogiques : - Assister le personnel de l'éducation nationale dans l'organisation des séances physiques et sportives à l'école primaire ; - Mettre en place et assurer le suivi du projet pédagogique en concertation avec les conseillers pédagogiques de circonscription et les professeurs des écoles ; - Etablir un lien direct avec les enseignants de l'éducation nationale pour présenter et conduire au mieux le projet pédagogique ; - Préparer la mise en œuvre de ses interventions pédagogiques ; - Définir de façon autonome ou en lien avec son responsable et les enseignants les séances en fonction du niveau et des caractéristiques des élèves ; - Définir des stratégies d'intervention pédagogique pour d'autres enseignants d'APS si la commune[...]

photo Chargé / Chargée de prospection et de développement foncier

Chargé / Chargée de prospection et de développement foncier

Emploi Administrations - Institutions

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS : Sous l'autorité du responsable du service Développement économique, l'agent pilote et instruit sur un mode partenarial, les projets d'aménagement et de création de zones d'activités économiques sur le territoire. Il est également chargé de localiser des fonciers économiques stratégiques sur le territoire intercommunal. ACTIVITES : 1/ Conception de projets d'aménagement et pilotage d'études pré-opérationnelles : - En collaboration étroite avec les communes et les services de la 2CCAM, mène toutes les actions nécessaires à la création, la gestion et à l'entretien des zones d'activités économiques du territoire intercommunal, - Analyse la faisabilité et la pertinence technique et financière des projets, - Identifie les contraintes des sites à aménager (réseaux, état environnemental, desserte, .), - Etablit les prescriptions techniques des cahiers des charges, - Assure le suivi avec les prestataires des études menées, - Pilote les démarches d'expérimentation (type Mix'Cité), - Réalise des enquêtes de terrain et différents diagnostics. 2/ Montage et réalisation des opérations d'aménagement et de constructions en ZAE : - Monte des opérations d'aménagement et[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS : Dans les limites des délégations accordées par le conseil d'administration et en accord avec lui la/le directrice/directeur de centre social : - est responsable de la mise en œuvre de la politique définie par le conseil d'administration énoncée dans le projet social, - pilote la fonction animation globale et coordination, exerce une responsabilité d'encadrement technique, humain, administratif et financier du centre social, - est garant-e de l'image de l'association en interne et en externe. - Compétences liées aux activités de développement social - Compétences liées aux activités d'accompagnement et de développement de la vie locale - Compétences liées à la gestion des financements - Compétences liées à la gestion des ressources humaines - Compétences liées aux activités de relation et à la communication COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES - Réflexion et travail en complémentarité et en transversalité. - Autonomie dans l'organisation du travail et sens du travail en équipe. - Connaissance des dispositifs sociaux (droits commun -aides légales - aides facultatives). - Relationnelles : capacité d'écoute, d'analyse et de discrétion professionnelle. - Savoir[...]

photo Psychomotricien / Psychomotricienne

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de nouveaux projets, le Pôle Sensoriel des PEPCBFC de l'Yonne recherche pour son SESSAD HM (service d'éducation spéciale et de soins à domicile Handicapés Moteurs) de St-Georges/Baulche un(e) psychomotricien(ne) à temps partiel (+possibilité de complément d'heures) Vous souhaitez travailler en équipe pluridisciplinaire (psychologue, neuropsychologue, kinésithérapeute, psychomotricienne, infirmière, assistante sociale, EJE, orthophoniste.) dans une ambiance dynamique et dans des locaux attrayants ? Vous avez envie : - de vous investir dans des projets innovants (Unité de Diagnostic et d'Intervention Précoce, Equipe Mobile.), - de proposer votre expertise auprès des partenaires du territoire (EAJE, Education Nationale, CPTS.), - de soutenir les familles et les fratries des enfants accueillis en développant un accompagnement de qualité dans un cadre respectant les bonnes pratiques - d'intervenir dans des actions de dépistage et d'accompagnement précoce (périnatalité, crèches, équipe de diagnostique autisme.) - de mener des actions en collaboration avec d'autres professionnels (café parents, atelier oralité, guidance parentale.) - de pouvoir continuer à vous[...]

photo Mécanicien / Mécanicienne aéronautique

Mécanicien / Mécanicienne aéronautique

Emploi Transport

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

La maintenance en secteur aéronautique impose un soin particulier aux activités en lien direct avec les avions. Nécessitées par les besoins de sécurité de l'exploitation aérienne, les réparations avioniques doivent être conformes à la réglementation en vigueur dans ce secteur. Compte tenu du contexte dans lequel évolue le/la Mécanicien(ne) Avion B1 et/ou B2 (F/H), il/elle se doit d'être particulièrement vigilant(e) au respect des consignes de navigabilité de l'équipement, en conformité avec la réglementation et de la documentation technique. De même, il/elle se conforme strictement aux consignes qui lui sont données en termes de conditions de sécurité de travail. Vos principales missions seront de : Exécuter des Opérations de Maintenance sur avions Réaliser les tâches de l'entretien programmé : travaux lancés par le Part M Réaliser les tâches de l'entretien non programmé : recherche de panne, diagnostic, dépannage en général Prendre en compte les travaux lancés par l'exploitant sur l'escale d'affectation Respecter la réglementation Appliquer la documentation avion en vigueur Appliquer les règles de contrôle des travaux en vigueur Collaborer de façon active lors de la venue[...]

photo Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Recherche

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L' UMR 1092 « Anti-infectieux : supports moléculaires des résistances et innovations thérapeutiques » : RESINFIT existe depuis 2012. La thématique de recherche est la résistance aux anti-microbiens, antibiotiques et antiviraux avec un dimension One Health. Mission principale: Le ou la technicien-ne en gestion administrative supportera l'unité INSERM 1092 dans les activités administratives liées aux projets nationaux et européens de l'unité. Activités principales: - Assurer les fonctions de secrétariat en lien avec les chefs de projet et les différents partenaires des projets - Participer à la gestion administrative, financière et/ou des ressources humaines des projets - Assurer le soutien logistique (locaux, matériels, fournitures, missions) de l'équipe travaillant sur les projets - Participer à l'organisation logistique de différentes manifestations (conférences, réunions, séminaires, colloques) - Gérer le(s) agenda(s) et contrôler les échéances - Organiser, alimenter, mettre à jour des bases de données relatives à la gestion - Alimenter des tableaux de bord, faire des extractions dans les systèmes d'information administratif, financier et/ou ressources humaines -[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Pont-de-Buis-lès-Quimerch, 29, Finistère, Bretagne

La commune de Pont-De-Buis Les Quimerc'h recrute son responsable pour la direction et l'animation de l'espace jeunes Vous êtes responsable de l'équipe pédagogique et travaillez en étroite collaboration avec celle-ci sous la responsabilité du chef de service éducation-jeunesse. Vous encadrez un animateur enfance-jeunesse. Vous participez activement à l'élaboration du projet pédagogique en impliquant les différents acteurs internes et externes et dans le respect du projet éducatif. Au sein de la Direction enfance-jeunesse, sous la responsabilité du chef de service éducation jeunesse, vous assurez : - L'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique - La direction et l'accueil de l'Espace Jeunes - L'organisation et l'encadrement des activités de loisirs pour les 11-17. * Planifier, organiser, animer et évaluer des projets d'activités socio-éducatives * Accompagner, informer, écouter et entendre les jeunes au quotidien * Assurer la gestion administrative et financière de l'espace jeunes * Encadrer les équipes d'animation * Créer, pérenniser et développer les partenariats avec les autres services de la collectivité, les associations, les partenaires intercommunaux, les[...]

photo Superviseur / Superviseuse de centre d'appels

Superviseur / Superviseuse de centre d'appels

Emploi

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Nature du poste : Mission de pilotage national des flux téléphoniques et courriels de la Branche Famille. L'équipe au sein de laquelle sera intégré le chargé de projet étant positionnée sur plusieurs organismes en France, le collectif de travail sera « en distanciel ». Missions / Activités : l'hyperviseur exerce les activités suivantes : Supervision de l'efficacité ainsi que de la qualité de la réponse téléphonique et courriel Accompagnement de plateaux téléphoniques et courriels en lien avec les équipes d'hypervision et de supervision des PFS ; Proposition d'actions visant à améliorer le service rendu, accompagnement des changements et participation à des travaux transversaux ; Organisation de la circulation de l'information ; Assurer le suivi des projets dont vous aurez la responsabilité : analyse les besoins et/ou des demandes relatives au projet porté, traitement des risques émergents, Concevoir des outils et documentations nécessaires en respectant les échéances et les livrables attendus Effectuer le reporting de son activité auprès de son manager en charge du pilotage du CNAT Compléter les différents bilans et plans d'actions relevant de votre domaine d'activités,[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Fiche de poste : Conseiller / éducateur à la Mission Locale (public 16-17 ans) Recrutement prévu le 1er avril 2025 Description du poste Au sein de la Mission Locale, le/la conseiller(e) éducateur(rice) accompagnera les jeunes mineurs de 16 et 17 ans dans leur insertion sociale. Ce public requiert une approche à la fois personnalisée, éducative et bienveillante. Le poste combine les compétences d'un conseiller en insertion et celles d'un éducateur pour répondre aux besoins spécifiques de cette tranche d'âge. Missions principales 1. Accompagnement individuel o Accueillir, écouter et diagnostiquer les besoins des jeunes. o Construire avec eux un parcours personnalisé d'insertion (orientation scolaire, formation, etc.). o Soutenir les jeunes dans la résolution de leurs problématiques personnelles et administratives. 2. Animation collective o Organiser et animer des ateliers (estime de soi, gestion du stress, découverte des métiers, techniques de recherche d'emploi). o Favoriser les activités de groupe pour développer les compétences sociales et l'autonomie. 3. Travail partenarial o Travailler en réseau avec les établissements scolaires, les centres de formation, les associations[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous rejoignez l'équipe CEJ de la Mission Locale composée d'une vingtaine de collaborateurs. Vous êtes piloté(e) par un cadre en charge du CEJ. Vos principales missions sont de : -Recevoir le public en entretien -Établir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu -Informer et aider à l'orientation du public cible -Être référent dans un domaine spécifique -Accompagner le public dans son parcours d'insertion -Informer, recueillir la demande et orienter -Assurer un suivi administratif -Construire, développer un réseau de partenaires -Organiser des réunions techniques internes et externes -Assurer une veille sur l'activité d'insertion -Outiller l'activité d'insertion -Accompagner collectivement un groupe dans son parcours -Mettre en œuvre des projets -Participer à l'élaboration de supports de communication

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Economie - Finances

Reims, 51, Marne, Grand Est

Nous recrutons un(e) Assistant administratif / Assistante administrative Temps partiel 50% La Mission Locale pour la Jeunesse de Reims accompagne les jeunes âgés de 16 à 25 ans vers la formation et l'emploi. Plus qu'une simple mission d'insertion socio-professionnelle, notre association est complètement engagée dans l'écosystème de la politique de la ville du Grand Reims. Cet engagement est formalisé par une convention annuelle avec la Ville de Reims. L'association agit de manière transversale sur l'insertion sociale et l'autonomie des jeunes du territoire. Aussi, elle favorise l'accès à l'emploi des jeunes et donc leur insertion socioprofessionnelle. PRINCIPALES FONCTIONS Il(elle) est placé(e) sous la hiérarchie de la Responsable d'Equipe Accueil/Inscription. Participation à l'organisation administrative et technique de l'activité liée à l'insertion professionnelle des jeunes ainsi qu'au travail d'accueil, d'information, d'orientation et d'accompagnement du public jeunes (16-25 ans) Interface entre l'équipe Accueil Inscription et le Pôle Accompagnement des jeunes COMPETENCES NECESSAIRES : - Constituer et mettre à jour les dossiers concernant les jeunes, en recherchant[...]

photo Chargé / Chargée de mission programmes européens

Chargé / Chargée de mission programmes européens

Emploi Economie - Finances

Fossoy, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

LEADER est un programme européen qui vise à soutenir le développement des projets en milieu rural grâce à une enveloppe financière attribuée au territoire. En étroite collaboration avec la direction du PETR - UCCSA et la gestionnaire LEADER, vous animerez ce dispositif et le ferez vivre. Vous serez en charge d'accompagner projets qui répondent à notre stratégie locale basée sur le développement et la valorisation de nos ressources locales. ANIMER ET SUIVRE LE DISPOSITIF LEADER Animer, mettre en œuvre et suivre la stratégie du sud de l'Aisne Assurer la gestion administrative, juridique, financière du programme Identifier et accompagner les porteurs de projets Apporter une aide et un appui technique au montage des dossiers de demande Mettre en œuvre la communication (avec le chargé de communication) et promouvoir les valeurs européennes, la stratégie et les actions engagées Préparer, animer et assurer la gestion du comité de programmation et des instances Assurer les relations, le suivi et la mobilisation des acteurs : membres du comité de programmation, porteurs de projets, partenaires Assurer les relations avec la Région (autorité de gestion) Favoriser des actions de mises[...]

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Agent / Agente de propreté de locaux

Emploi

Codolet, 30, Gard, Occitanie

Dans le cadre de ses activités de prestation de services, VIDEAL 84 recherche un Agent d'entretien (F/H). Sous la responsabilité d'une Chef d'équipe, vous aurez en charge d'assurer des prestations d'entretien de locaux administratifs : - Vous assurez l'entretien courant de locaux administratifs (bureaux, sols, sanitaires, parties communes, réfectoire) chez nos clients - Vous évacuez les déchets légers (poubelles papier principalement) - Vous contrôlez l'approvisionnement en consommables et informez la chef d'équipe des éventuels besoins Pour exercer ces missions, vous disposez d'un bon sens de l'organisation, Vous faites preuve d'autonomie et de rigueur. La réalisation de ces prestations de nettoyage implique le respect des consignes et règles de sécurité applicables en interne, ainsi que chez nos clients. Une expérience dans le secteur de la propreté est souhaitée. Pour commencer notre collaboration, nous vous proposons un Contrat à durée déterminée, Temps partiel de 20h hebdomadaires avec des horaires en journée, du lundi au vendredi (6h-10h) Votre lieu de travail sera situé chez nos clients sur le secteur de Codolet. A compétences égales, priorité sera donnée aux[...]

photo Animateur / Animatrice de développement territorial

Animateur / Animatrice de développement territorial

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Langogne, 48, Lozère, Occitanie

La Chambre d'agriculture de la Lozère, établissement public chargé d'accompagner l'agriculture et les agriculteurs dans leurs activités quotidiennes ainsi que dans les transitions économiques, sociétales et climatiques, dispose d'une expertise reconnue et d'une proximité unique avec les agriculteurs. 80 % d'entre eux lui font confiance chaque année en faisant appel à ses services. Elle est dotée de missions et de valeurs fortes visant à contribuer au développement responsable de l'agriculture de la Lozère. Vous souhaitez accompagner les agriculteurs dans ces transitions, la Chambre d'agriculture de la Lozère vous propose un emploi stable et riche en défis et de l'autonomie dans vos missions. LE POSTE Le(la) conseiller(ère) en développement territorial interviendra sur secteur dynamique tant en projets de développement que de projets individuels. MISSIONS - Promouvoir la mise en œuvre de projets et d'actions de développement territorial pour impulser une dynamique de territoire. - Etre à l'écoute des demandes des acteurs locaux et apporter un appui aux agriculteurs, aux responsables professionnels et aux élus locaux dans les domaines de compétences de la Chambre d'Agriculture. -[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Tonnerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Mission : L'agent d'entretien technique assure la réalisation et le suivi de travaux d'entretien des locaux et espaces verts dont il a la charge. Il contribue à maintenir en état de fonctionnement les équipements et les locaux. Activités et compétences associées Effectuer la maintenance préventive ou corrective des équipements ou installations (chauffage, équipements domestiques, sanitaires et réseaux, maçonnerie, plâtrerie et peinture, électricité selon les habilitations acquises, serrurerie, aménagement, manutention de mobilier, .) - Réaliser des réparations ou interventions techniques simples. - Réaliser si besoin des opérations de manutention. - Maintenir en état de fonctionnement et effectuer les travaux de première maintenance sur les bâtiments, la voierie, . Diagnostiquer et contrôler les équipements - Détecter les dysfonctionnements dans les bâtiments Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels utilisés Suivre les éventuelles interventions des prestataires et des bureaux de contrôle Réaliser les devis nécessaires auprès des artisans et en assurer le suivi Utiliser les documents de préparation aux chantiers Respecter les[...]

photo Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Emploi Administrations - Institutions

Luc-la-Primaube, 12, Aveyron, Occitanie

La commune de LUC-la-Primaube recrute un agent à temps non complet à raison de 22.67 heures hebdomadaires. Missions principales : - Nettoyage des locaux communaux - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes ; - Manipuler et porter des matériels et des machines ; - Identifier les différents matériaux ; - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation et effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces ; - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces ; - Respecter la discrétion requise lors d'intervention dans les locaux occupés ; - Détecter les anomalies et/ou dysfonctionnements et les signaler ; - Faire remonter la quantité et la qualité des produits, assurer la gestion du stock de produits ; - Nettoyer les matériels et les machines après utilisation ; - Ranger méthodiquement les produits après utilisation ; - Séparer les produits toxiques des autres ; - Vider les poubelles et remettre de nouveaux sacs poubelles. Accompagnement périscolaire. - Prise en charge des enfants dès la sortie scolaire - Surveillance, mise en place d'activités adaptées à l'âge des enfants, en fonction[...]

photo Employé / Employée de restauration collective

Employé / Employée de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Villard-de-Lans, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du PACTE, le Département de l'Isère recrute 1 Agent polyvalent en restauration et entretien des locaux (H/F) pour un contrat de 12 à 24 mois. Les principales missions de l'agent/e s'exercent dans le Collège Jean Prévost à Villard de Lans et consistent à : - Participer aux missions de restauration scolaire (distribution des repas, accompagnement des élèves, entretien des locaux) - Effectuer l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et des locaux (salles de classes, hall, couloirs, vitres ) de l'établissement - L'agent peut être amené à assurer des missions d'accueil de manière ponctuelle Activités principales : - Assurer l'entretien des locaux de l'établissement - Maîtriser les techniques de nettoyage et savoir entretenir son matériel - Participer à la réalisation, à la mise en valeur et à la distribution des repas - Renseigner et/ou archiver les documents de traçabilité et contribuer à assurer le suivi du Plan de Maîtrise Sanitaire - Participer à la réalisation, des repas et à la plonge si nécessaire - Ponctuellement, en fonction des besoins, laver, repasser et entretenir le linge / accueillir, renseigner et/ou orienter[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

MISSIONS PRINCIPALES Piloter et coordonner les dispositifs contractuels liés à la politique de la ville. Traduire les orientations politiques et les besoins identifiés en plans d'actions. Superviser la programmation annuelle des actions. Participer à l'élaboration et à l'évaluation des projets de territoire. Coordonner et participer à la coordination des politiques publiques sur les territoires en QPV. Représenter la collectivité auprès des différentes institutions dans le cadre du suivi des dispositifs contractuels (Etat, Communauté d'Agglomération, Conseil départemental, Agence Régionale de Santé, Région,.) Assurer une mission de veille et de mobilisation des ressources sur les territoires. Gérer le budget relatif aux crédits spécifiques politique de la ville. Coordonner la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation de l'ensemble des dispositifs de la politique de la ville. Accompagner les partenaires sur la mise en œuvre d'une démarche favorisant la participation et l'expression des habitants. Impulser une démarche d'évaluation et de veille des demandes implicites et explicites des populations concernées par le dispositif afin de les transcrire en besoins. Animer et coordonner[...]

photo Agent / Agente de propreté de locaux

Agent / Agente de propreté de locaux

Emploi Tourisme - Loisirs

Rang-du-Fliers, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Dans le cadre des recrutements pour la saison 2025, nous sommes à la recherche de notre futur opérateur propreté H/F. (Travail également week-end et jours fériés) Vous alternez les périodes de temps partiel (lorsque le parc est ouvert quelques jours par semaine) et les périodes de temps plein lorsque le parc est ouvert toute la semaine. MISSIONS: Réaliser le nettoyage des allées, des locaux et des attractions ou toute autre tâche à partir d'instruction simple. PRINCIPALES ACTIVITEES: Nettoyage Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant méthodiquement le planning de travail et les consignes. Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition. Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage. Respecter toues les règles d'hygiènes et de sécurités. Veiller à ne pas perturber le travail du personnel en place. Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou toute anomalie. Réception & stockage des marchandises : Réceptionner, vérifier et stocker les denrées livrées, les produits lessiviels et le linge Participer aux inventaires PRINCIPALES COMPETENCES: Sens[...]

photo Responsable de restauration

Responsable de restauration

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Bazolles, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Vous recherchez un emploi qui a du sens ? Vous souhaitez participer à un projet ambitieux ? Notre métier est l'accueil de groupes (scolaires, groupes familiaux, associations, .) à qui nous proposons hébergement, restauration et activités sport et nature. Définition du poste Le responsable de la restauration contribue au développement et à la mise en application des valeurs de notre structure. Il met en place une restauration collective de qualité, avec un approvisionnement en parti local. Il est le garant auprès de la direction du site de l'hygiène alimentaire et des locaux, du respect des règles de sécurité au sein de la cuisine et de la traçabilité des produits stockés et transformés Type de contrat et rémunération : - Convention collective nationale du sport, - Période d'essai : 2 mois, - Horaires : 35h hebdomadaires, - Travail certains week-ends et jours fériés, - Salaire 1900 € brut négociable selon profil et expérience - Avantage repas et tarifs préférentiels pour la famille, - Possibilité de logement Missions - Assurer la réalisation des repas en adaptant les quantités aux types de clients. - Prévoir des solutions en cas d'imprévus - En cas de petit effectif,[...]

photo Chargé / Chargée de développement économique

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Loué, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre de son projet de territoire, vous serez chargé de renforcer l'attractivité de LBN Communauté (29 communes, 19 000 habitants) et de créer les conditions favorables au développement des entreprises et à l'installation de nouveaux actifs. En rejoignant LBN Communauté, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d'une collectivité territoriale en développement. Sous l'autorité directe de la Responsable du Pôle attractivité et développement local, vous participez à la conception et à la mise en œuvre de la stratégie d'attractivité de LBN Communauté. Missions / conditions d'exercice : En lien et en collaboration avec la direction, les élus et le responsable de service, vous contribuez à la définition et la mise en œuvre de la stratégie d'attractivité de LBN Communauté *Accompagner les entreprises: - Accompagner des projets d'entreprises notamment dans leurs transitions vers de nouveaux modes de production et de consommation - Accueillir tous porteurs de projets, notamment les artisans et les accompagner/conseiller dans la définition de leurs besoins : recherche foncière et immobilière, réglementation (urbanisme.), financement, partenaires,[...]

photo Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Gabarret, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité hiérarchique du Président du Conseil Départemental, représenté par le Directeur de l'Education, de la Jeunesse et des Sports Sous l'autorité fonctionnelle du Chef d'établissement du Collège, secondé dans ses missions par le gestionnaire Missions/Responsabilités : - Réaliser, seul ou sous le contrôle d'un responsable (gestionnaire), les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et des locaux de l'établissement scolaire - Maintenir en bon état de fonctionnement les installations - Participer aux missions de préparation, de service, d'accompagnement des convives d'un restaurant scolaire - Assurer l'accueil des usagers d'un collège - Assurer un appui ponctuel sur d'autres fonctions des personnels techniques du Collège, si nécessaire et en fonction des nécessités de service ; ex :conduite de véhicule si titulaire des certifications requises. Activités/Tâches/Méthodes/Contrôle : Effectuer les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux du collège - Nettoyage et entretien courant des locaux et des surfaces non bâties ; - Gestion des déchets (tris sélectifs, stockage, sortie des bacs à ordures) ; - Contrôle de[...]

photo Responsable habitat - logement

Responsable habitat - logement

Emploi Administrations - Institutions

Audun-le-Tiche, 57, Moselle, Grand Est

Située au cœur du territoire transfrontalier franco-luxembourgeois, la Communauté de Communes Pays Haut Val d'Alzette (CCPHVA) est un territoire marqué par la sidérurgie et son patrimoine bâti spécifique. Résolument tournée vers la transition écologique aux travers de ces différents labels comme ÉcoCité, Territoire à Energie Positive pour la Croissance Verte (TEPCV) et Territoire engagé pour la transition, les élus ont défini l'habitat comme un enjeux majeur de leur politique de développement. Également reconnue Opération d'Intérêt Nationale, la collectivité vise un doublement de sa population à horizon 2035. Composée de 8 communes (29 000 habitants) la CCPHVA intervient sur 2 départements : la Moselle et la Meurthe et Moselle. Descriptif de l'emploi : Sous l'autorité du responsable du service habitat, urbanisme et Mobilité vous serez chargé de mettre en œuvre des politiques territoriales en matière d'habitat au travers notamment du PLUi-H Missions : Le chargé de mission habitat a pour missions les activités suivantes : Suivi animation du volet H du PLUi et notamment : - Concertation avec l'ensemble des partenaires associés (Communes, Établissement Public d'Aménagement,[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Mée-sur-Seine, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Entreprise Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges au service des autres, votre engagement est le facteur clé de votre réussite, Rejoignez la MSA Ile de France ! Engagée sur les territoires ruraux et urbains de l'Ile de France, au côté des acteurs du territoire francilien, la MSA gère l'ensemble de la protection sociale des assurés relevant du régime agricole. Un régime de sécurité sociale en proximité de ses ressortissants grâce à son guichet unique et son organisation fondée sur le mutualisme.Ses valeurs reposent avant tout sur l'engagement et la cohésion de ses équipes car sa richesse principale reste ses salariés. En Ile de France, l'intervention sociale de la MSA, portée par le service Action Sanitaire et Sociale (ASS) agit selon les problématiques spécifiques de ses adhérents, leur environnement de vie, leur activité professionnelle et les nombreuses interactions entre sphère privée et sphère professionnelle. Le service ASS privilégie une approche pluridisciplinaire en collaborant avec l'ensemble des services internes de la MSA : accueil, service prestations, service cotisations, contrôle médical, santé-sécurité au travail, offre de services du groupe MSA,[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Portes-lès-Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) nettoyeur / nettoyeuse de locaux pour notre client, une station-service active 24h/24h et 365 jours par an à Portes-lès-Valence (26800), spécialisée dans le commerce. En tant que nettoyeur / nettoyeuse de locaux, vous serez l'élément clé du bon fonctionnement de la station-service, avec pour mission principale de garantir la propreté irréprochable des sanitaires et autres espaces de la station. VOTRE ACTIVITÉ : Entretien rigoureux des sanitaires et douches, en veillant à leur propreté constante et à l'hygiène de toutes les surfaces. Entretien et réapprovisionnement des distributeurs de boissons chaudes Nettoyage des sols et matériels, incluant les espaces intérieurs et extérieurs de la station, pour assurer une présentation impeccable. Respect strict des règles de sécurité et de sûreté, ainsi que des guides "maîtrise de l'hygiène" en boutique et restauration. Surveillance de l'environnement de travail, en informant la hiérarchie de tout incident ou anomalie pouvant affecter la qualité du service ou la sécurité. CONTEXTES ET ENVIRONNEMENT : Port de la tenue de travail représentative de la station, ainsi que des équipements[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS : Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, la Maison de l'Eco recrute un.e chargé.e de mission qui mènera les activités suivantes : 1. Animer les acteurs économiques de la filière ville durable La Maison de l'Eco anime pour le compte d'Annemasse Agglo le dispositif « Puls locomotive ville durable » dont l'objectif est de fédérer les acteurs économiques de la filière ville durable pour faire émerger des projets sur le territoire. Dans ce cadre, le(a) chargé.e de mission : - Assurera la promotion de Puls auprès des partenaires (rencontres techniques, participation à des forums/conférences, etc.) - Animera, avec le soutien du Pôle communication, le compte LinkedIn et le site internet de Puls - Organisera des évènements dédiés aux acteurs de la filière (table-ronde, rdv business, etc.) - Assurera une mission de veille sur les actualités de la filière. 2. Accompagner l'émergence de projets innovants Dans le cadre des missions de Puls confiées à la Maison de l'Eco, le(la) chargé.e de mission pilotera un incubateur de projets innovants au service des projets déployés par Annemasse Agglo et : - Organisera et animera les différentes instances de travail et de[...]

photo Second / Seconde de cuisine

Second / Seconde de cuisine

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Perros-Guirec, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Entreprise AARH Armelle AUGUSTE Recrutement Hotellerie est un cabinet de recrutement spécialisé en Hôtellerie. Intervenant sur toute la France et à l'international pour la recherche et la sélection de Managers et Directeurs de l'hôtellerie. Nous vous accompagnons pour un recrutement pérenne et de qualité. Poste ## VOICI LES DÉTAILS DU POSTE PROPOSÉ Bienvenue à Perros-Guirec, joyau de la Côte de Granit Rose en Bretagne, est réputée pour ses paysages spectaculaires mêlant plages de sable fin, eaux cristallines, et rochers aux teintes roses sculptés par les éléments. Cette station balnéaire dynamique offre un cadre de vie exceptionnel, entre promenades sur le sentier des douaniers, activités nautiques, et exploration d'un riche patrimoine culturel. Idéale pour les amoureux de la nature et de la gastronomie, la région valorise ses produits locaux, parfaits pour inspirer une cuisine inventive et raffinée. #### Votre environnement de travail Rejoignez un hôtel 4* de renom offrant une expérience culinaire semi-gastronomique à travers des produits frais et locaux. Le restaurant accueille en moyenne 40 couverts par service dans une ambiance chaleureuse et[...]

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Agent / Agente de maintenance industrielle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Magny-Cours, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

SOFRA est un family office présent dans les domaines de l'immobilier, de l'hôtellerie, ainsi que de la culture et du tourisme. Sa branche immobilière est composée de locaux de petites et moyennes surfaces, totalisant plus de 32 000 m² de surface locative, loués à des professionnels. Sa filiale, la société Kléber Rossillon, fait du groupe SOFRA le deuxième acteur privé français dans la gestion de sites historiques et culturels. A ce jour, la société gère 12 sites d'exception et accueille plus de 2,5 millions de visiteurs par an. Son activité hôtelière regroupe 22 hôtels classés de 2 à 4 étoiles ainsi que 3 restaurants, que le groupe gère directement. Afin de compléter nos équipes, nous recherchons un agent de maintenance H/F en CDI 35h pour intervenir sur nos 2 établissements: l'hôtel Kyriad Direct Nevers Nord ** et l'hôtel-restaurant Le Paddock **** à Magny-Cours. Le 1er situé à Varennes-Vauzelles à proximité de Nevers et récemment rénové offre une capacité de 64 chambres confortables et à l'ambiance moderne, ainsi qu'un espace de petit-déjeuner. Le 2nd situé au pied du circuit de Magny-Cours près de Nevers propose 70 chambres, des salles de réunion, un restaurant traditionnel,[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Grandlup-et-Fay, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Définition L'agent polyvalent d'entretien et de maintenance en collectivité s'occupe l'entretien et de la maintenance des locaux et espaces à usage collectif (locaux communaux, établissements hospitaliers, maisons de retraite, immeubles, écoles, locaux d'entreprises,...) en accord avec les règles de sécurité. Activités - diagnostique une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires, ...) - dépanne et s'occupe de la maintenance d'une installation électrique (éclairage, ventilation, interphone, ...) - change ou répare les vitres, poignées, rails, ... de fenêtres, portes, ... - contrôle et entretient l'installation de chauffage central, sanitaire et de production d'eau chaude - prépare les supports (mur, boiserie, ...) et applique les couches de peinture intermédiaires et de finition - entretient les espaces verts et extérieurs - repère les besoins en approvisionnement, passe les commandes et gère l'état des stocks. - s'occupe de l'entretien de : voiries, locaux d'entreprise, bâtiments communaux, logements, stades, équipements sportifs - dépose, pose ou remet en état un revêtement mural ou de sol (carrelage, faïence, parquet, lambris, plinthes, ...) - Applique[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service Cohésion Sociale - Politique de la Ville de la Communauté d'Agglomération assure des missions en lien avec la politique de la ville (intervention dans les quartiers prioritaires notamment), déploie des dispositifs de soutien financier pour les associations et organismes qui contribuent au lien social sur le territoire, porte l'expérimentation Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée, gère l'accueil et l'habitat des gens du voyage, est en charge de la prévention de la délinquance sur le territoire, et coordonne la convention territoriale globale en partenariat avec la CAF et la convention Grandir en Milieu Rural avec la MSA. Sous l'autorité du chef de service, le chargé de coopération CTG (Convention Territoriale Globale) contribue à la conception, la mise en œuvre et le suivi de la CTG, en cohérence avec le projet de territoire. Il/Elle coordonne les actions et acteurs impliqués dans les thématiques de petite enfance, jeunesse, parentalité, logement et animation de la vie sociale. Il/Elle pilote la collaboration entre la Caf et le territoire. Missions principales : - Conseiller et apporter une expertise aux élus et aux acteurs locaux afin de développer et[...]

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Agent / Agente de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Molsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'agent polyvalent de restauration participe aux activités de production de repas, aux missions de réception, de distribution et de service des repas, d'accompagnement des convives (enfants et adultes) et d'entretien des locaux et matériels de restauration. Principales missions : - Entretenir les locaux : nettoyer et désinfecter le matériel (four, frigo, micro-onde, plan de travail, etc.), la vaisselle et les locaux en respectant les normes d'hygiène et de sécurité, vérifier la quantité et la qualité des produits, assurer la gestion du stock de produits, - Participer au service pendant le temps de restauration scolaire, - Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité, - Organiser méthodiquement son travail en fonction de l'organisation du service et des procédures, - Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler. Compétences du poste : - Discrétion, - Confidentialité, - Disponibilité, - Rigueur, - Capacité à travailler en équipe, - Connaître les règles d'utilisation des produits d'entretien et des matériels mécanisés, - Identifier les différents matériaux, - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité applicables aux différents locaux (HACCP). - Expérience[...]

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Agent / Agente de propreté de locaux

Emploi Hôtellerie - Camping

Bugue, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Nous sommes à la recherche d'un(e) Agent(e) de propreté professionnel(le) capable de s'occuper de nos installations avec intégrité et attention aux détails. Poste à pourvoir à partir du mois d'avril 2025. L'objectif est de créer un environnement propre et ordonné pour que nos vacanciers passent un séjour inoubliable. Vos missions : Effectuer diverses activités de nettoyage (sanitaires, locaux, locatifs...) Procéder aux états des lieux des locatifs lors du départ des clients Assurer que les locaux sont entretenus Garantir une prestation de qualité Informer vos supérieurs de tout dommage Traiter les plaintes/demandes avec professionnalisme et patience Respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité et être au courant des pratiques de l'entreprise Aide au niveau du snack durant l'été Il vous sera demandé un travail attentif et soigné. Votre but : faire passer un séjour inoubliable aux vacanciers Camping Paradis ! Vous pouvez voir un logement sur place en cas de besoin. Poste pour un contrat de 6 mois à temps plein en modulation Nous proposons aussi des postes en temps partiels sur 5 mois et / ou uniquement sur Juillet et Aout Salaire + Prime en fonction[...]

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Employé / Employée de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Poste à pourvoir de mars à fin juin , sur un lycée de Laval et Laval Agglomération, le contrat pourra être renouvelé sur un autre établissement à la rentrée 2025-2026.. Amplitude horaire : 6h00 - 20h30 selon planning En qualité d'Agent d'entretien polyvalent en lycée public, vous assurez l nettoyage des abords des espaces extérieurs, l'entretien des locaux du lycée et participez aussi aux activités du service de restauration. A ce titre, vous intervenez sur des tâches variées et polyvalentes. Votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes : - Nettoyer les containers et participer à la mise en œuvre du tri sélectif. - Nettoyer les classes, bureaux administratifs, sanitaires, couloirs, dortoirs, locaux et matériels de restauration. - Contrôler l'état des locaux et alerter si besoin votre encadrant. - Contrôler l'approvisionnement en produits et matériels d'entretien et en assurer le stockage selon les normes de sécurité. - Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à nettoyer. - Préparer les salles de restauration et en assurer l'entretien en fin de service. - Participer à la plonge Vous pourrez être amené selon les besoins à intervenir[...]

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Ingénieur / Ingénieure agro-environnement

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Pôle Environnement de la Direction Régionale de la Performance et de la Relation Client, et positionné(e) au sein d'un pôle de développement économique des entreprises et des territoires, vous intervenez auprès des TPE et des territoires en tant que Conseiller(ère) Environnement de proximité ; dans le cadre d'un projet régional sur 3 ans. Vous accompagnez et conseillez les entreprises, sur la transition énergétique, l'économie circulaire, la RSE, l'eau. Vous soutenez la mise en place de partenariats locaux dans ces domaines, en lien avec votre manager de proximité et vous contribuez à l'enrichissement et la promotion de l'offre de services de la CMA PACA auprès de ses clients. Vous aurez pour missions: Accompagnement d'entreprises - Réaliser notamment des Diagnostics de Transition Ecologique et des Déclics Environnement auprès d'entreprises artisanales, dans le respect des méthodologies liées à ces prestations. - Prospecter, détecter, accompagner et conseiller les chefs d'entreprises dans leur appropriation des questions liées à la transition écologique au cours d'un entretien-conseil en entreprise et apporter des réponses claires, objectives[...]

photo Agent / Agente de propreté de locaux

Agent / Agente de propreté de locaux

Emploi

Bettancourt-la-Ferrée, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices. Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels. L'agence AXEO Services recherche, un(e) agent(e) de propreté, d'entretien de locaux en contrat à durée indéterminée (CDI). Vous aurez la charge d'assurer la propreté, l'entretien des locaux de nos clients professionnels (dépoussiérage des surfaces, aspiration et nettoyage des sols, nettoyage et désinfection des sanitaires, nettoyage des surfaces vitrées à hauteur d'homme). Dans la plus grande autonomie, vous respecterez les consignes de votre hiérarchie et les souhaits exprimés par le client. Vous aurez des missions régulières et/ou ponctuelles avec un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile. SECTEUR MONTIER EN DER et alentours. Dans le cadre de nos activités étendues aux particuliers, vous pourrez également vous voir confier des missions au domicile de nos clients particuliers. Vos avantages : · CDI · Mutuelle · Frais de déplacement pris en charge · Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.) ·[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

ID Formation recrute un formateur Agent de Propreté et d'Hygiène H/F au centre pénitentiaire de Beauvais (60) du 03 mars au 30 Mai 2025 Votre mission : Vous intervenez auprès d'un groupe de personnes en milieu fermé pour les préparer au titre professionnel niveau III (CAP/BEP) agent(e) de propreté et d'hygiène. Vous les formez sur les techniques de nettoyage manuel et automatisé notamment sur les 2 certificats de compétence : Réaliser des prestations de nettoyage manuel et de bionettoyage Réaliser le nettoyage manuel des surfaces Réaliser le nettoyage manuel des parois verticales et des surfaces vitrées Réaliser le nettoyage manuel de locaux sanitaires Réaliser le bionettoyage d'équipements, de surfaces et de locaux à risque de contamination microbienne Réaliser des prestations de nettoyage et de remise en état mécanisés Réaliser un nettoyage mécanisé Réaliser une remise en état mécanisée Les personnes formées auront uniquement accès à un ordinateur pour la réalisation du dossier professionnel sous réserve d'accord préalable du centre pénitentiaire. Tous les supports pédagogiques et de documentation spécialisée seront proposés sous format papier. Avantages : Primes (participation*[...]

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Agent / Agente de propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

L'agence AXEO Services recherche, un(e) agent(e) de propreté, d'entretien de locaux avec permis de conduire indispensable pour pouvoir vous rendre au domicile des différents clients Vous aurez la charge d'assurer la propreté, l'entretien des locaux de nos clients professionnels (dépoussiérage des surfaces, aspiration et nettoyage des sols, nettoyage et désinfection des sanitaires, nettoyage des surfaces vitrées à hauteur d'homme). Dans la plus grande autonomie, vous respecterez les consignes de votre hiérarchie et les souhaits exprimés par le client. Vous aurez des missions régulières et/ou ponctuelles avec un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile. Dans le cadre de nos activités étendues aux particuliers, vous pourrez également vous voir confier des missions au domicile de nos clients particuliers. Vos avantages : - Mutuelle - Frais de déplacement pris en charge - Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.) - Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients) - Formations - Salarié(e) AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers[...]

photo Commis / Commise de cuisine

Commis / Commise de cuisine

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Nous sommes à la recherche d'un(e) commis(se )en apprentissage, passionné(e) et créatif pour rejoindre notre équipe passionnante à Saint-Pierre. Si vous êtes talentueux dans l'art de créer des tapas aux couleurs de l'île en utilisant les légumes et fruits de saison, tout en étant capable de concevoir et de revisiter régulièrement notre carte (eh oui, on s'adapte !), nous voulons vous rencontrer ! Responsabilités : Concevoir, préparer et présenter une variété de tapas aux saveurs locales, en utilisant des ingrédients frais et de saison qui mettent en valeur les produits locaux et reflètent le caractère unique de l'île. Proposer la carte au fil des saisons pour tirer parti des ingrédients les plus frais et offrir une expérience culinaire renouvelée. Travailler en collaboration avec l'équipe pour assurer une coordination fluide entre la cuisine et le bar. Maintenir la propreté et l'organisation de la cuisine et de la salle, ainsi que le respect des normes d'hygiène alimentaire. Gérer les stocks, les commandes et la gestion des coûts pour optimiser l'efficacité opérationnelle. Exigences : Passion pour l'utilisation d'ingrédients locaux et de saison pour créer des plats[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Pont-de-l'Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir le 31/3/2025 - Date limite des candidatures le 18/02/2025 CV à jour et lettre de motivation obligatoire : Afin d'optimiser votre candidature, votre lettre de motivation devra refléter qui vous êtes, ce qui vous anime et en quoi vos compétences peuvent être transposables dans le poste proposé. Le CAP AEPE "petite enfance" est obligatoire pour ce poste. ARCHE Agglo dispose de 4 Relais Petite Enfance et 13 multi-accueils répartis sur le territoire dont 2 associatives. Rattaché-e au pool de remplacement de la direction petite enfance, sous la responsabilité de la directrice de la crèche de rattachement de « couleur grenadine » sur Pont de L'Isère (agrément pour 20 berceaux), vous assurez les remplacements au sein des crèches drômoises, auprès des enfants, sur le poste d'agent d'entretien ou restauration et participez à l'accueil individuel, collectif et adapté aux besoins spécifiques de chaque enfant dans le respect de leur rythme biologique et de leur équilibre psychologique dans une équipe pluri-professionnelle et conformément au projet éducatif, social et pédagogique de l'établissement. Vous travaillez occasionnellement sur d'autres sites, en fonction[...]

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Agent / Agente de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Pontivy, 56, Morbihan, Bretagne

La collectivité : La Région Bretagne, collectivité territoriale, assure l'hébergement, la restauration, l'entretien général et technique et l'accueil dans les 115 Etablissements Publics Locaux d'Enseignement (EPLE) bretons. Tous les personnels en EPLE sont placés sous l'autorité hiérarchique de la Région et sous l'autorité fonctionnelle du chef d'établissement. Lors d'absences (maladie, congé maternité . etc), la collectivité emploie des agents contractuels en remplacement. Ces personnes sont employées en contrat à durée déterminée sur le temps des absences. Dans ce cadre, la Région Bretagne recherche des profils correspondant aux agents-es d'entretien et de restauration, dont les principales missions sont décrites ci-dessous. Missions du poste : Sous la direction de l'agent-e d'encadrement du service général et technique, l'agent-e réalise l'entretien courant des locaux et surfaces des établissements d'enseignement : - Nettoyer et entretenir (dépoussiérer, balayer, aspirer, laver) les salles de cours, les bureaux, les couloirs et circulations, les installations sanitaires, les dortoirs, et les gymnases, etc... - Utiliser les produits d'entretien appropriés en respectant[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Emploi Administrations - Institutions

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

La collectivité : La Région Bretagne, collectivité territoriale, assure l'hébergement, la restauration, l'entretien général et technique et l'accueil dans les 115 Etablissements Publics Locaux d'Enseignement (EPLE) bretons. Tous les personnels en EPLE sont placés sous l'autorité hiérarchique de la Région et sous l'autorité fonctionnelle du chef d'établissement. Lors d'absences (maladie, congé maternité . etc), la collectivité emploie des agents contractuels en remplacement. Ces personnes sont employées en contrat à durée déterminée sur le temps des absences. Dans ce cadre, la Région Bretagne recherche des profils correspondant aux agents-es d'entretien et de restauration, dont les principales missions sont décrites ci-dessous. Missions du poste : Sous la direction de l'agent-e d'encadrement du service général et technique, l'agent-e réalise l'entretien courant des locaux et surfaces des établissements d'enseignement : - Nettoyer et entretenir (dépoussiérer, balayer, aspirer, laver) les salles de cours, les bureaux, les couloirs et circulations, les installations sanitaires, les dortoirs, et les gymnases, etc... - Utiliser les produits d'entretien appropriés en respectant[...]

Ressources supplémentaires