photo Manager de proximité

Manager de proximité

Emploi

Sarreguemines, 57, Moselle, Grand Est

En lien direct avec le responsable de département, vous aurez pour mission principale d'accompagner et piloter une équipe de 8 collaborateurs, 5 basés sur notre site à Sarreguemines et 3 basés à Metz. Concrètement, vous serez amenés à : * Superviser l'ensemble des activités du processus, * Animer votre équipe et l'accompagner dans ses missions, * Contribuer à l'atteinte des objectifs opérationnels de votre secteur d'activité via le suivi des activités (tableurs Excels et outils internes). * Mettre en place des temps d'échanges avec vos équipes pour superviser et organiser le travail. * Fixer des objectifs individuels à vos collaborateurs en accord avec votre encadrement. Une évolution des activités et du périmètre du poste sera possible en fonction des besoins organisationnelles de la Branche et du profil ou des appétences du candidat retenu. Ce poste nécessite une présence managériale de 3 jours sur notre site de Sarreguemines et 2 jours sur notre site de Metz par semaine. Vous vous reconnaissez dans les compétences suivantes : Management agile : Vous êtes à la fois capable d'intervenir techniquement sur le terrain et d'animer une équipe de travail, à la fois[...]

photo Responsable d'hébergement hôtelier

Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi Social - Services à la personne

Amnéville, 57, Moselle, Grand Est

En tant que membre du comité de direction, votre rôle est essentiel ! Vous êtes le garant de l'expérience client. Vous : - Etes un acteur garant de la qualité de service apportée aux clients - Manager l'équipe hôtellerie (ASH, serveurs, lingers) - Piloter l'hôtellerie au sein de l'établissement - Participer à la vie de l'établissement - Travailler en collaboration avec les équipes soignantes et de cuisine. Vous veillez : - Au confort et à la propreté de l'établissement pour en faire un environnement où il fait bon vivre et travailler - A la qualité, d'entretien des linges (effets personnels des résidents, vêtements de travail, linge plat, .) - A la qualité de service des repas tout au long de la journée en salles de restaurant et en chambre Vous gérez : - Le recrutement et la montée en compétences de votre équipe - Les plannings des équipes rattachées à votre service - Les stocks de produits ménagers et d'hygiène - Le pilotage de la qualité hôtelière Au contact des résidents et de leurs familles, vous accueillez les nouveaux arrivants et écoutez leurs besoins au quotidien. Vous travaillez en collaboration avec les équipes soignantes et la cuisine. Vos missions : Rattaché[...]

photo Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Emploi Enseignement - Formation

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

LE POSTE : Développeur de pôle - spécialité « Technologies Avancées pour les Services Energétiques » - Affectation: GIP FTLV - Campus d'Excellence International de la Transition Energétique et de la Décarbonation de l'Industrie (CMQE CEITEDI) - Quotité : Temps complet - 100% (37h30/semaine) - Contrat : Catégorie A - CDD d'1 an renouvelable - Congés : 25 jours de congés payés + 20 d'ARTT + 2 jours de fractionnement - Salaire : Entre 2600€ brut et 4100€ brut mensuel selon profil et expérience - Lieu d'exercice : Lycée La Briquerie - 15 route de la Briquerie 57100 THIONVILLE - Déplacements : Ponctuels (régionaux, nationaux ou internationaux) - Voiture de service : Oui Le CEITEDI Grand Est est un écosystème favorisant les synergies pour les filières de la transition énergétique et de la décarbonation de l'industrie dans le Grand-Est. Il est donc un réseau d'acteurs (professionnels du secteur, organismes de formation, institutionnels) qui mène des actions afin de répondre à un triple objectif : - Former : ajuster au mieux l'offre de formation aux besoins en compétences des entreprises, tant sur les métiers actuels que sur les métiers futurs, dans une logique de territoire et[...]

photo Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

En tant que facilitateur de l'accès aux soins, vous serez amené à accompagner les assurés dans le cadre de démarche « allers vers » : Comme par exemple le dispositif « 0 patient en affection de longue durée (ALD) sans médecin traitant ayant des difficultés à accéder aux soins et/ou en situation de renoncement, de rupture de droits, en fragilité face au numérique, se trouvant dans une situation sociale complexe ayant besoin d'être aiguillé vers un partenaire ou aidé financièrement. Vous contribuerez à réduire les inégalités de santé des populations fragilisées du fait de la maladie, en promouvant et en instruisant leurs demandes d'aide financière dans le cadre du dispositif local d'Action Sanitaire et Sociale. CDD d'une durée de 5 mois et demi (soumis à condition : 1er contrat de 3 mois, renouvelable une fois si 1er CDD concluant). Poste à temps plein 36H/semaine, horaires variables, du lundi au vendredi. A pourvoir au 04/03/2025. Salaire annuel brut entre 22 000 € et 25 700 € Description des missions - Réceptionner, enregistrer les demandes de prestations supplémentaires - Créer les dossiers (pré-enregistrement des données, création des échéances) - Exploiter un tableau[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Sarreguemines, 57, Moselle, Grand Est

Le Groupement de Coopération Médico-Social 3S recherche pour le FAS Charles et Marie KNELL, établissement d'hébergement pour adultes en situation de handicap, à Sarreguemines, un(e) Accompagnant(e) Educatif(ve) et Social(e) à temps plein, dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée. Le(la) candidat(e) devra être titulaire du diplôme DEAES et d'une expérience souhaitée d'au moins 1 an en établissement d'hébergement pour adultes en situation de handicap. Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire l'AES interviendra dans le cadre de l'accompagnement des adultes en situation de handicap accueillis au sein de l'accueil de jour et de l'hébergement. Il devra : - Mettre en œuvre des activités culturelles, sportives, artistiques et de loisirs en lien avec les besoins des personnes accueillies ; - Concevoir et conduire les projets d'accompagnement personnalisés ; - Favoriser l'épanouissement social et les interactions ; - Assurer les liens avec les familles et les partenaires Compétences nécessaires : - Connaissances acquises en matière d'accompagnement de personnes en situation de handicap adulte - Savoir travailler en équipe, - Faire preuve de rigueur, écoute[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Forbach, 57, Moselle, Grand Est

Conditions du contrat CDD d'une durée de 5 mois et demi (soumis à condition : 1er contrat de 3 mois, renouvelable une fois si 1er CDD concluant). Poste à temps plein 36H/semaine, horaires variables, du lundi au vendredi. A pourvoir au 10/03/2025. Salaire annuel brut entre 22 000 € et 25 700 € Description des missions Rattaché au manager du service, vos missions principales seront les suivantes : * Assurer l'instruction des dossiers de demande de complémentaire santé solidaire, les premières demandes et Renouvellements en utilisant les applicatifs informatiques « métiers » et les différents outils de consultation. * Participer activement aux objectifs généraux du service en termes de qualité, de relation client et de délai de traitement. * Porter une attention particulière au respect de la législation et des procédures. Formation & accompagnement Dès votre arrivée vous serez accompagné par une personne référente lors de votre prise de poste pour vous familiariser aux différentes activités du service. Le travail en équipe vous motive et vous savez faire preuve d'initiative et d'autonomie pour suivre vos dossiers dans le respect des échéances fixées. Vous[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Conditions du contrat CDD d'une durée de 5 mois et demi (soumis à condition : 1er contrat de 3 mois, renouvelable une fois si 1er CDD concluant) Poste à temps plein 36H/semaine, horaires variables, du lundi au vendredi. A pourvoir au 10/03/2025. Salaire annuel brut entre 22 000 € et 25 700 € Le poste Au sein du département des Ressources Humaines, vous intégrerez le service de la Gestion Administrative du Personnel qui se compose de 7 personnes. Contexte Nos missions au sein du service sont multiples et polyvalentes, elles balayent plusieurs thématiques liées aux embauches, à la paie et à l'administration du personnel réparties par portefeuille agent. Nous dépendons de la convention collective nationale de la Sécurité Sociale. Nous nous mobilisons actuellement sur un projet impactant à savoir : Le dictionnaire des compétences qui permet de simplifier et d'harmoniser l'ensemble de nos fiches de postes. A ce titre vous serez principalement en charge de : - Réaliser les notifications des salariés de l'organisme (+ de 870 agents) - Rédiger les nouvelles fiches de poste / référentiels emplois - Mettre à jour les délégations de pouvoir - Vérifier et contrôler[...]

photo Opérateur / Opératrice feeder transformation du verre

Opérateur / Opératrice feeder transformation du verre

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Louis-lès-Bitche, 57, Moselle, Grand Est

Le poste est en horaire 5/8, avec une rémunération de 12,85 euros brut par heure, assortie de paniers et d'une indemnité kilométrique. Caractéristiques du poste : - Participer aux activités de préparation de la matière (production/recyclage/entretien) - Effectuer des opérations de manutentions liées à la production et au port de charges - Apporter son soutien à l'opérateur qualifié pour les opérations de conduite des fours Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues pour le candidat : - Expérience professionnelle en industrie - Capacité à travailler en équipe - Polyvalence et adaptabilité - Respect des consignes de sécurité - Dynamisme et rigueur

photo CARAVANES 'MOSELLE TERRE DE JEUX'

CARAVANES 'MOSELLE TERRE DE JEUX'

Manifestation sportive, Vie locale

Sarreguemines 57200

Le 17/08/2021

Du sport, des défis et du fun, c’est ce que vous promet la Caravane du Sport "Moselle Terre de Jeux" lancée sur les routes de Moselle par le Département. Dans une ambiance champêtre et conviviale, le public est invité en plein air, pour une journée dédiée au sport sous toutes ses formes. Des rencontres avec des sportifs de haut niveau, des défis sportifs, des démonstrations et initiations dans de nombreuses disciplines ainsi que des animations ludiques, avec la participation des associations et clubs locaux. Le Comité départemental olympique et sportif (CDOS) est également de la partie, avec des jeux citoyens et sportifs à chaque étape. A Sarreguemines, la Caravane prendra ses quartiers au Centre Équestre / Sarreguemines Jump. Bien sûr, ces manifestations se déroulent dans le plus grand respect des gestes barrières et consignes sanitaires ; l’accès aux activités est réglementé pour la sécurité de tous.

Ressources supplémentaires