photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un renfort d'activité sur la période estivale, le Groupe Job'agglo est à la recherche de son ou sa futur(e) Chargé(e) d'accompagnement terrain en CDD pour rejoindre l'équipe dynamique et engagée de Job'missions, Association Intermédiaire. Vous serez rattachée à la Responsable de pôle de Job'missions, et ferez partie d'une équipe de 7 personnes. Le poste est localisé au siège social de Job'agglo, au 3 rue Félix Mézard à Clermont-Ferrand, mais vous serez amené à travailler sur le terrain, directement auprès des salariés en insertion. Vos futures missions : 1. Accompagnement des salariés en insertion - Assurer une présence régulière sur les sites d'intervention, pour accompagner les salariés dans leur prise de poste et vérifier leur adaptation aux missions confiées. - Encadrer et conseiller les salariés sur les bons gestes de travail pour prévenir les TMS, assurer leur sécurité et favoriser leur montée en compétences. - Participer au suivi des parcours en lien avec le/la chargé(e) d'accompagnement : travailler les repères professionnels, identifier les difficultés rencontrées, valoriser les progrès réalisés, etc. 2. Logistique et mise en place des missions -[...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Billom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Suite à une augmentation d'activité, la Régie de Territoire des Deux Rives recrute un/e accompagnateur/trice socio-professionnel/le pour accompagner des personnes bénéficiaires du RSA dans leur remobilisation sociale, professionnelle et citoyenne. Dans ce cadre la personne devient référent/e RSA. MISSIONS Accompagner les personnes dans leur insertion sociale et professionnelle, en assurant des rendez-vous réguliers avec la personne bénéficiaire du RSA pour : - Identifier l'ensemble des difficultés de la personne en réalisation un diagnostic socioprofessionnel. - Mettre en œuvre l'accompagnement global - Etablir une feuille de route partagée en lien avec les difficultés rencontrées, signature du contrat d'engagement - Mobiliser les partenaires nécessaires à la levée des difficultés - Impulser une dynamique de parcours d'insertion vers l'emploi en définissant un projet individuel - Outiller la personne dans sa recherche d'emploi (formation, PMSMP.) - Réaliser des bilans de parcours auprès du bénéficiaire et des partenaires - Réaliser des bilans d'activité - Respecter les procédures administratives de l'association et notamment dans le cadre de financement FSE. Mobiliser[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Romagnat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le/la chargé(e) d'inclusion intervient auprès des travailleurs en ESAT en parcours d'insertion et des bénéficiaires du SAVS SAMSAH en mettant en oeuvre des dispositifs d'information, de sensibilisation, d'accompagnement et d'aide sociale dans le but de permettre l'insertion ou ré-insertion et/ou d'éviter leur exclusion. Il/elle suit par ailleurs la personne dans son activité professionnelle tant du point de vue du développement des compétences que de l'acquisition des comportements professionnels attendus. L'accompagnement tente de prendre en compte la problématique globale de la personne qu'elle soit sociale, médicale, psychologique, éducative, culturelle ou financière et professionnelle. Le/la chargé(e) d'inclusion interviendra de façon transversale sur l'ESAT et le SAVS SAMSAH (en lien et en complémentarité des équipes), en fonction des besoins des personnes en situation de handicap accompagnées - Coordonner le suivi individuel, social et professionnel des bénéficiaires ; ou le cas échéant, participer avec les professionnels à ces thématiques - Prévenir les difficultés susceptibles de toucher les bénéficiaires en parcours d'insertion dans le cadre de leurs activités[...]

photo Accompagnateur(trice) médicosocial(e) vie journalière

Accompagnateur(trice) médicosocial(e) vie journalière

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : Assurer la prise en charge sociale et professionnelle des travailleurs en situation de handicap dans le cadre d'activités d'espaces verts dans le respect des outils de la loi 2002.2 et celle de février 2005. Favoriser l'insertion sociale et professionnelle des adultes en situation de handicap. Coordonner et encadrer les activités à caractère professionnel de l'équipe d'espaces verts. Fonctions : - Gestion d'une équipe de 6 travailleurs d'espaces verts : - Participer à l'élaboration des besoins d'investissements, des achats de matières premières, du matériel ; - Assurer la réalisation du cahier des charges défini sur le secteur. Participer aux réunions de suivi des chantiers - Participer à l'élaboration des outils de la loi 2002-2 et 2005, du plan de transformation des ESAT ainsi qu'aux documents réglementaires dans le cadre d'une démarche participative ; - Etre sensibilisé au travail d'inclusion en milieu ordinaire - S'approprier les outils et les procédures ; - Etre responsable de l'encadrement des travailleurs en situation de handicap dans les activités d'espaces verts - Assurer la liaison de l'information avec la direction et l'ensemble de l'équipe[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un renfort d'activité, le Groupe Job'agglo est à la recherche de son ou sa futur(e) encadrant technique à temps-plein au sein de son entreprise d'insertion en CDD! Sous la responsabilité de la Direction et du Responsable de pôle, l'encadrant technique assure la coordination des différentes actions opérationnelles et la logistique de l'entreprise d'insertion, notamment sur la gestion du tri et collecte d'encombrants, ainsi que sur l'activités espaces verts. Vous êtes autonome, réactif, organisé(e) et avec l'esprit d'équipe? Accompagner des salariés en difficultés est pour vous source de motivation ? Ce poste est fait pour vous ! Prise de poste souhaitée : mars 2024 Missions générales : Il s'agira de superviser les activités de l'entreprise d'insertion, et notamment gérer nos collectes de matériaux et d'encombrants, coordonner les équipes, promouvoir nos nouvelles activités, assurer la gestion de planning en support du Responsable et développer les partenariats avec les acteurs du secteur. Coordination et encadrement de l'équipe polyvalent - Superviser et coordonner les activités quotidiennes - Elaborer les plannings hebdomadaires et suivre les roulements[...]

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Agent / Agente de surveillance

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Lempdes, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) au MS Tech, il (elle) est en charge d'assurer la surveillance et la protection des biens et des personnes. Les missions principales seront les suivantes: * Assurer la surveillance et la protection du site et des personnes : - Poster à un pc sécurité, accueil sécurité ou effectuer des rondes, seul ou en équipe - Apprécier les actions appropriées ou les moyens à déclencher en fonction des situations, selon les consignes établies - Veiller à l'application des règles, consignes et dispositifs de sécurité par les intervenants - Avertir les services compétents (pompiers, police, etc.), lorsque l'intervention requise dépasse ses prérogatives. - Après toute intervention, il informe sa hiérarchie et, le cas échéant, les services publics de sécurité (police ou gendarmerie). - Contrôler le fonctionnement des installations de sécurité * Assurer et faire respecter le suivi des process pour lutter contre la démarque : - Respecter et former les collaborateurs aux plans de prévention et de sécurité - Veiller à l'application des règles, consignes et dispositifs de sécurité par les intervenants extérieurs - Identifier les dysfonctionnements, incidents (intrusions, sinistres,[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

A PROPOS DE JOB'INTER Filiale du Groupe Job'Agglo, Job'Inter est une entreprise de travail temporaire d'insertion (ETTI) à Clermont-Ferrand. Nous accompagnons les entreprises dans leurs besoins en Ressources Humaines en mettant à leur disposition du personnel formé et opérationnel. Agence d'intérim généraliste, nous intervenons dans divers secteurs : industrie, tertiaire, BTP, logistique, gardiennage, etc. Grâce à une approche sur-mesure, nous répondons aux besoins en remplacement et renfort d'activité, tout en favorisant l'insertion professionnelle. Dans le cadre d'un remplacement pour mobilité interne, nous recrutons un(e) Chargé(e) de recrutement et d'accompagnement en ETTI pour rejoindre une équipe dynamique de 4 personnes. Poste à pourvoir en avril 2025. VOS MISSIONS 1. Gestion administrative et support à l'agence - Accueillir les salariés et clients, en physique et par téléphone. - Gérer les plannings des intérimaires : affectations, mises à jour, suivi des absences. - Assurer la gestion administrative des dossiers salariés : contrats, visites médicales, renouvellements, cartes BTP, contrôle des PASS IAE, suivi des titres de séjour, commandes des EPI. - Animer les[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) assistant(e) service social du travail (H/F). VOS MISSIONS Vous assurez l'accompagnement social des salarié(e)s de nos entreprises adhérentes (secteur Clermont & périphérie), sur sites avec une partie en télétravail : - Accueil, information et orientation des salarié(e)s - Diagnostic social et accompagnement des salarié(e)s - Élaboration d'un rapport statistique de l'activité de l'assistant(e) de service social du travail à l'entreprise et à ACTIS - Veille sociale et expertise technique - Participation à un réseau partenarial interne et externe. VOTRE ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL : Un accompagnement en proximité de votre manager, des réunions d'équipe mensuelles, de l'analyse de la pratique professionnelle avec un intervenant extérieur, un plan de formation adapté, l'appui d'un conseil technique et législatif dédié, et une attention particulière à votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle. VOS AVANTAGES : Des déplacements « domicile - travail » (dans les entreprises clientes) pris en charge à 100 % si transport en commun et selon un forfait par jour d'intervention calculé selon la règle ACTIS si utilisation de son véhicule personnel[...]

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Déménageur / Déménageuse

Emploi Autres services aux entreprises

Gerzat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant que Déménageur Conducteur PL/SPL au sein d'une équipe de déménageurs, votre rôle sera multiple et polyvalent : 1/ Réalisation du déménagement (60% de votre activité) Participer à la préparation des biens matériels pour le déménagement ; Assurer le chargement de votre camion de façon optimale, en assurant la protection des biens ; Représenter l'image de la société, en entretenant un bon contact avec votre client. 2/ Acheminement des biens (40% de votre activité) Contrôler votre camion avant de prendre la route Transporter des biens vers le nouveau lieu d'habitation du client, partout en France, en autonomie Pourquoi nous rejoindre ? Présent depuis bientôt 40 ans, Demeco Group vous apportera la sécurité de l'emploi, la mobilité nationale mais également de belles perspectives d'évolution professionnelle. Vous intégrerez une agence à taille humaine, au sein d'un groupe leader en pleine expansion et votre performance sera récompensée par un système de rémunération challengeant.

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Messeix, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ANEF63-03 recrute: 1 Coordinateur (F/H) - CDI Temps plein Poste à pourvoir à compter d'aout 2025. Dans le cadre d'une réponse à un appel à projet du Conseil Départemental du Puy-de-Dôme, l'ANEF 03-63 a été retenue afin d'ouvrir une MECS sur 3 sites géographiques : Brassac-les-Mines, Messeix et Clermont-Ferrand, pour une capacité totale de 42 places. La Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) est un lieu d'accueil et d'accompagnement destiné aux enfants et adolescents en difficulté, confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE). Sa mission principale est d'offrir un cadre sécurisant et bienveillant permettant aux jeunes de se reconstruire, de développer leur autonomie et de préparer leur avenir. L'équipe pluridisciplinaire met en place un accompagnement individualisé favorisant l'épanouissement personnel, la scolarisation, l'insertion professionnelle et le maintien des liens familiaux lorsque cela est possible. À travers un projet éducatif adapté, des activités culturelles, sportives et pédagogiques, la MECS veille à offrir à chaque jeune un cadre structurant et des repères solides pour l'aider à surmonter ses difficultés et à construire un projet de vie durable. Intitulé[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Enval, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

1- DEFINITION DU POSTE Conseiller, orienter et accompagner des usagers en difficulté - Mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés - Agir avec les patients, familles, afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel 2- MISSIONS GENERALES - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnels et stagiaires - Assistance aux patients pour l'insertion ou la réinsertion sociale / professionnelle - Information sur l'offre de soins du territoire, conseil et orientation du patient - Définition et mise en place de mesures correctives dans son domaine d'activité - Montage et instruction de dossiers - Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations / interventions - Assurer le suivi et la traçabilité des informations - Assurer une veille sociale - Assurer une médiation auprès des organismes 3- RELATIONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES Relations hierarchiques Directeur d'établissement Médecins Adjoint du Directeur Personnel paramédical Cadre supérieur de santé Personnel hôtelier Cadre de santé Personnel technique Relations fonctionnelles Médecins Personnel[...]

photo Ingénieur / Ingénieure - conseil en management

Ingénieur / Ingénieure - conseil en management

Emploi Enseignement - Formation

Lempdes, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

VetAgro Sup est un établissement d'enseignement supérieur et de recherche sous tutelle du ministère de l'Agriculture. Basé sur notre campus de Lempdes, vous travaillerez aux côtés d'environ 150 personnels et 350 étudiants dans un cadre privilégié, aux portes des volcans d'Auvergne. Vous interviendrez principalement dans les formations mentionnées (cursus étudiants et apprentis), mais pourrez également être sollicité pour des interventions ponctuelles auprès des apprenants des cursus vétérinaires et d'inspecteurs de la santé publique vétérinaire du campus lyonnais de VetAgro Sup. Vous pourrez également participer à des sessions de formation continue. Intervention dans des thématiques des sciences de gestion telles que la structure et la stratégie des organisations, le management des ressources immatérielles (management des ressources humaines et management de l'innovation), sur l'ensemble des semestres de la formation d'ingénieur agronome. Force de proposition pour développer et revisiter les enseignements sur la transition écologique dans le monde des organisations productives (logistique, systèmes d'information, qualité, achat et gestion de production pour l'option « Sciences[...]

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Conseiller / Conseillère agricole

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aubière, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Cerfrance Puy-de-Dôme Avenir est une entreprise mutualiste de 140 collaborateurs investis dans l'accompagnement des entreprises et de leurs dirigeants quels que soient leur statut et leurs activités, afin de leur fournir l'expertise comptable et les conseils nécessaires au pilotage de leur activité professionnelle et à la gestion de leur vie d'entrepreneurs. Présent sur Aubière, Ambert, Issoire, Riom et Rochefort-Montagne, Cerfrance Puy-de-Dôme Avenir dispose d'un ancrage territorial fort pour être toujours au plus près de ses adhérents/clients. Le réseau Cerfrance comprend plus de 14 000 collaborateurs au service de 320 000 entrepreneurs et se distingue par la dimension humaine de sa gestion, héritage de sa gouvernance 100% associative. Le poste : Cerfrance Puy-de-Dôme Avenir recherche : 1 Conseiller Agricole zone Ambert - Livradois Forez, basé à Ambert, Issoire ou Aubière (H/F) en CDI Vos missions : En charge d'un portefeuille clients en binôme avec le collaborateur comptable, vous accompagnez et guidez nos clients chefs d'entreprises dans la réalisation de leurs projets et dans le développement de leur entreprise. Vous vous montrerez force de proposition pour les conseiller[...]

photo Technicien(ne) installation maintenance systèmes solaires

Technicien(ne) installation maintenance systèmes solaires

Emploi Electricité

Riom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Compagnie des Signaux renforce ses équipes et recrute un Chargé installation système Sol/Bord (H/F) en CDI, pour son site de Riom (63). Vous avez la charge de préparer, assurer l'installation et la mise en route de système informatique de signalisation ferroviaire au sein du centre de compétence Wayside France et du service Specific Application. Vous intervenez sur des grands projets ferroviaires, ligne classique et ligne à grande vitesse française et/ou internationale, en collaboration avec nos clients. Vos principales missions incluent : - Préparer vos missions d'installation site - Collecter et rédiger la documentation d'installation nécessaire - Mettre en œuvre les configurations de test des équipements et systèmes en usine - Contrôler et configurer les équipements informatiques et électroniques en production et sur site - Assurer la pose, le raccordement et la mise en route des équipements en respectant les documents d'installation des systèmes déployés - Réaliser les essais de fonctionnement des équipements dans la limite et le respect des exigences prévues dans les procédures d'installation - Assurer l'interface des sous-traitants en charge de l'installation et/ou[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Auvergne-Rhône-Alpes Orientation (ARAO), association loi 1901 et comprenant 82 salariés a été créée à l'initiative de la Région Auvergne-Rhône-Alpes dans le cadre des nouvelles compétences qui lui ont été transférées en matière d'information sur l'orientation. Au cœur de l'action d'Auvergne-Rhône-Alpes-Orientation, il y a la volonté de favoriser la découverte et la promotion des métiers et de transmettre une information de qualité sur les formations, les secteurs d'activité et les débouchés professionnels dans notre région. Devenez coordinateur /animateur du Bus de l'orientation au sein d'Auvergne-Rhône-Alpes Orientation ! En novembre 2020, un Bus de l'orientation a été déployé dans les établissements scolaires, ainsi que lors d'évènements liés à l'orientation ou l'emploi. Le véhicule est chargé de tourner toutes les semaines sur les départements de la région Auvergne-Rhône-Alpes. Vous êtes en quête d'une fonction qui combine mobilité et polyvalence et qui vous permettra d'interagir avec différents publics, en particulier les jeunes. Votre passion réside dans le soutien et le développement de ces publics, en les guidant dans la découverte de leurs intérêts, des métiers[...]

photo Manager commercial des forces de vente

Manager commercial des forces de vente

Emploi Constructeurs - Hardware

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

(Vos défis quotidiens) Sous la responsabilité du Directeur commercial, vous assurerez les missions suivantes : Piloter et développer l'équipe commerciale 63 * Assurer le suivi des objectifs et définir les actions à mettre en place pour assurer la croissance du chiffre d'affaires. * Accompagner son équipe commerciale dans la réalisation de ses missions quotidiennes * Challenger son équipe sur des plans d'action individuels et collectifs. Être un acteur de terrain et contribuer aux ventes * Maintenir une présence opérationnelle sur le terrain pour accompagner les commerciaux et participer activement aux ventes. * Identifier de nouvelles opportunités de business et assurer une relation de proximité avec les clients du secteur. * Être à l'écoute des besoins du marché et des évolutions des produits et solutions. Développer et structurer son équipe commerciale * Accompagner le développement des compétences professionnelles des collaborateurs. * Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux talents. * Suivre l'activité commerciale via des points réguliers (hebdomadaires, mensuels, annuels). Asseoir le positionnement de l'entreprise[...]

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Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi Immobilier

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Ophis Puy-de-Dôme, établissement public à caractère industriel et commercial, et sa filiale coopérative Accession Clerdôme développent, sur leur territoire d'intervention, une activité diversifiée dans les domaines de l'urbanisme, de l'habitat et des services aux collectivités. Votre mission au quotidien : Rattaché(e) à la Responsable du Service Relations Clients, vous serez un véritable lien entre nos locataires et les différents services d'OPHIS, vos missions principales sont : - Accueillir et orienter le public physiquement et téléphoniquement avec 80% du temps de travail consacré au traitement des appels entrants, - Diffuser une information de premier niveau auprès des personnes en contact avec l'Ophis, - Recueillir et reformuler les sollicitations pour assurer une traçabilité, le traitement et la transmission aux services de l'organisme dans le respect des processus de gestion internes, - Assurer des tâches administratives variées : mise à jour des dossiers clients, traitement des mails, etc. - Collaborer avec les référents internes et externes pour s'assurer du suivi des demandes et veiller à l'avancement dans les délais convenus. Votre Profil : De formation Bac[...]

photo Superviseur / Superviseuse de distributeurs d'imprimés

Superviseur / Superviseuse de distributeurs d'imprimés

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Centre France est un groupe de médias et de communication, porté par les valeurs de son fondateur depuis plus de 100 ans. Membre du Groupe Centre France, Centre France Portage assure la distribution quotidienne des journaux aux abonnés, dont fait partie La Montagne. Ce qui est important pour nous ? La proximité ! Et cela passe notamment par : -aller à la rencontre de nos abonnés chaque matin -respecter nos engagements de livraison -être présents et disponibles, chaque jour, pour nos abonnés et nos clients LE POSTE Nous recherchons en CDI à Clermont-Ferrand un agent ou agente de plateforme pour compléter notre équipe. Après une période de formation et d'intégration, vos principales missions consisteront à : -Ouvrir le dépôt -Acheminer les journaux sur les points d'éclatement et vérifier leur bonne prise en charge par les porteurs, remplacer les porteurs absents. -Gérer la logistique du portage : gérer le repérage et l'étalonnage des tournées, veiller à la bonne application des processus logistiques, réaliser la transmission administrative des informations liées au dépôt. -Gérer les équipes : être garant de la bonne exécution des tournées, assurer l'intégration et[...]

photo Attaché(e) commercial(e) auprès des particuliers

Attaché(e) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Assurances

-, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous sommes un cabinet de taille nationale avec une expérience de 25 ans. Notre activité consiste à proposer des mutuelles à des particuliers. Nous travaillons avec les compagnies d'assurances les plus importantes du marché. Nous formons nos conseillers(es) en interne. Certains départements ne sont pas encore couverts par nos conseillers(e) aussi nous souhaitons y remédier. Compétences recherchées: relation clientèle rigueur professionnelle autonomie: vous organisez votre activité en toute indépendance Le poste consiste à trouver des personnes que vous pourrez assurer via plusieurs modes de prospection afin de développer un portefeuille clients. La rémunération est le commissionnement.

Ressources supplémentaires