photo Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Is-en-Bassigny, 52, Haute-Marne, Grand Est

CRIT LANGRES recrute pour l'un ses clients sur le secteur de Val de Meuse/ Neufchâteau un Coordinateur/trice Sécurité (H/F). Vous serez chargé de développer et de mettre en oeuvre la politique sécurité du site d'Illoud en collaboration avec l'ensemble de l'équipe industrielle et du pôle AF, dans le but de réduire l'accidentologie et les maladies professionnelles. A ce titre, vos principales activités seront : - Participer à la définition de la politique et des objectifs sécurité / santé au travail du site et l'animer - Elaborer, piloter et déployer le plan de management de la sécurité en conformité avec la réglementation, le référentiel groupe et les orientations du pôle - Construire avec les différents services le plan stratégique découlant du DUER et suivre la bonne réalisation des actions pour éliminer les causes ou réduire les risques - Veiller à la tenue à jour les documents réglementaires (document unique, fiches de sécurité au poste, habilitations professionnelles, plan de prévention, protocoles sécurité) - Animer les actions de prévention : analyse des accidents ou incidents, audits internes et externes, tours terrain, Visites de Sécurité Comportementale (VSC),[...]

photo Vendeur / Vendeuse en articles de sport

Vendeur / Vendeuse en articles de sport

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le/la conseiller.e (technique) de vente contribue au développement du Chiffre d'Affaire et de la rentabilité du magasin en proposant une expérience client unique. Il/Elle incarne l'image du magasin en fournissant un conseil de qualité et une disponibilité produit dans le respect du concept Intersport du rayon dont il/elle a la charge. Il/elle participe aux actions visant à renforcer la visibilité et la notoriété du point de vente et plus largement l'Enseigne Intersport. VENTE/COMMERCE/OMNICANAL . Appliquer la méthode SBAM en toutes circonstances : sourire, bonjour, aurevoir merci , . Se rendre disponible pour le client et veiller à la qualité de l'accueil, . Mettre en œuvre des techniques de vente adaptées aux profils des clients, . Promouvoir le service de fidélité de l'enseigne et les services complémentaires, . Mettre en œuvre des techniques visant à pousser les ventes complémentaires et additionnelles, . Appliquer de façon structurée les différentes étapes de la vente, . Élargir son sens du service en étant disponible en inter-rayon et inter-magasin, . Garantir la parfaite tenue du ou des rayons, dans le respect des consignes liées au merchandising, . Réaliser le[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité du Directeur Général Adjoint des Services Techniques et de la Proximité, vous piloterez la définition et la mise en œuvre d'une politique globale en faveur du vélo et des mobilités douces en cohérence avec le Schéma de Cohérence Territoriale Nord Haute-Marne, le Plan Climat-Air-Energie Territorial (PCAET) en cours d'écriture et la Stratégie de transition écologique. Votre objectif sera d'instaurer une culture du vélo, ou des modes doux en général, et d'augmenter la part modale des mobilités douces dans l'agglomération. En cela, vous compléterez le diagnostic territorial existant des mobilités actives de l'agglomération (place du vélo dans les déplacements locaux, itinéraires existants, fréquentation, usage et autres) et retravaillerez le schéma directeur cyclable dans le cadre de la stratégie de développement des mobilités actives de l'agglomération. Vous participerez à l'élaboration de documents stratégiques comme le PCAET, la stratégie de transition écologique et le plan de sobriété, et vous mettrez en place les indicateurs de suivi. Vous accélérerez la politique cyclable de la ville, notamment en développant les services aux usagers afin de créer un écosystème[...]

photo Animateur/Animatrice en Hygiène Sécurité Environnement -HSE-

Animateur/Animatrice en Hygiène Sécurité Environnement -HSE-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Nous recherchons pour le compte de notre client, un industriel agroalimentaire important, un coordinateur sécurité usine (F/H). Sous la responsabilité du Directeur de l'usine et en lien fonctionnel avec le Directeur QHSEE et RSE du Groupe, vous assurez la gestion de la politique sécurité sur ce site industriel de 500 personnes. Votre rôle sera de vous approprier la politique sécurité du site dans le but de réduire l'accidentologie et les maladies professionnelles. A ce titre, vos principales activités seront : - d'accompagner la définition de la politique et des objectifs sécurité / santé au travail du site et l'animer - de déployer et de mettre en oeuvre cette stratégie en conformité avec la réglementation et le référentiel groupe existant - d'accompagner les managers de terrain dans cette même voie - d'être chargé du DUER et du suivi de la bonne réalisation des actions pour éliminer les causes ou réduire les risques - de gérer le système documentaire[...]

photo Technicien supérieur/Technicienne supérieure en automatisme

Technicien supérieur/Technicienne supérieure en automatisme

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Poste en CDI : à pourvoir dès que possible ! Localisation : Saint-Dizier (52) VOTRE MISSION Organisation: Rattaché au Responsable A2I (Automatisme et Informatique Industrielle) de la Région. Maintien en conditions opérationnelles - domaine A2I : - Corriger un programme suite à un dysfonctionnement ou palier provisoirement - Modifier les programmes suite à une évolution du process. - Mettre à jour des programmes et/ou Firmware permettant de corriger une faille de sécurité - Changer un lien de communication - Appuis des A2I Agences dans leur rôle de réalisation de la MCO niveau 1 - Maintient à jour de l'inventaire, des documentations et des sauvegardes - tracer les actions dans l'outil A2ITOOLS. Réalisation de projet / Travaux du domaine A2I: - Réaliser des études amont, formaliser les analyses fonctionnelles en lien étroit avec les exploitants. - Réaliser des programmes automates, installer et paramétrer des équipements de communication - Mise en service - Programmation de supervision (notamment Topkapi), Paramétrer les bases de données ( AQUACALC) Pour toutes ces actions : - Gérer les différents composante du projet confié (Planning, délai, budget,...) - Démarche[...]

photo Responsable QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP

Responsable QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable HSE, vous êtes chargé(e) de participer à la démarche HSE pour la sécurité des salariés et à la protection de l'environnement. Vos missions sont les suivantes : - Prévenir les risques HSE : Identifier et évaluer les risques HSE de son périmètre. Participer à la rédaction des documents HSE internes en lien avec son périmètre (instructions / fiches de poste / consignes provisoires...) Réaliser des audits terrains ou chantier Alerter la direction et les managers lors de l'identification de situations dangereuses et s'assurer de la mise en place de mesures conservatoires Participer aux analyses des évènements HSE (accidents, premiers soins, presqu'accidents...) - Suivi des plans d'actions HSE Veiller à la mise en œuvre des actions correctives/préventives et s'assurer de la transversalisation des actions Piloter des projets pour supprimer ou réduire les risques HSE - Animation HSE Sensibiliser le personnel de son périmètre à la prévention par l'animation de réunions et la communication orientées « terrain » Réaliser et suivre les formations / sensibilisations HSE du personnel Assurer une présence terrain quotidienne[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'assistant(e) Social(e) contribue à la réduction des difficultés individuelles et collectives (sociale, professionnelle, socio-économique ou administrative) en facilitant l'intégration et la cohésion sociale par des actions dans le domaine de l'aide à la personne et des missions de prévention. Ses missions : Apporter une aide psycho-sociale : Analyse la situation et le contexte social et professionnel du demandeur. Définit et met en place un plan d'actions en mobilisant le cas échéant les ressources internes et externes. Développer l'expertise sociale : Rédige des rapports sociaux dans le respect de la déontologie du métier et dans le cadre défini par l'entreprise. Contribuer à l'accompagnement des changements : Analyse les situations, repère les dysfonctionnements, les leviers et propose des axes d'amélioration. Contribue aux études d'impact humain. Prévenir les risques psycho sociaux : Identifie et analyse les risques psycho sociaux. Contribue à la mise en place d'actions préventives ou curatives adaptées, et en assure le suivi. Le poste est basé à Chaumont, Secteur d'intervention : Haute Marne Aube un établissement sur Longwy. Il y a un véhicule de service pour[...]

photo Agent / Agente de prévention et de proximité

Agent / Agente de prévention et de proximité

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre des politiques nationale et locale de prévention de la délinquance, sous l'autorité du futur Directeur des Solidarités Territoriales vous aurez en charge les missions de coordination des dispositifs prévention / sûreté. En cela, vous analyserez les dispositifs et les actions intervenants en matière de prévention et de lutte contre la délinquance et la radicalisation. Vous suivrez, dans le respect de la législation en vigueur et avec l'appui d'un cabinet d'études, la stratégie territoriale, que vous vous attacherez à diffuser dans les services de la collectivité, afin de les rendre acteurs de sa déclinaison. Vous préparerez, animerez et gérerez le suivi du C.I.S.P.D., de tous les groupes de travail constitués dont le groupe de suivi nominatif et du conseil des droits et devoirs des familles. Vous animerez des groupes de travail sur des thématiques variées liées notamment à l'éducation, la participation citoyenne, ainsi que des dispositifs ponctuels (GLTD), suivrez et participerez aux travaux de la CCOP dans le cadre de la ZSP. Vous assurerez l'animation et le suivi des dispositifs de prévention de la radicalisation existante (plan local de prévention de la radicalisation[...]

photo Chargé / Chargée accompagnement rénovation énergétique

Chargé / Chargée accompagnement rénovation énergétique

Emploi Administrations - Institutions

Chalindrey, 52, Haute-Marne, Grand Est

VOS MISSIONS PRINCIPALES : > Assurer l'accueil, l'information et le conseil du public (habitants, socio-professionnels ou associatifs) sur les toutes les thématiques de l'amélioration de l'habitat (rénovation énergétique, travaux d'adaptation, sobriété énergétique, lutte contre l'habitat indigne, copropriétés non dégradées, rénovation des logements locatifs.) : o Informations de 1er niveau, conseils personnalisés au projet, accompagnement renforcé en amont, pendant et post-travaux avec visite, évaluation énergétique et recommandation de travaux ; > Assurer l'accompagnement des ménages jusqu'aux foyers intermédiaires : o Visite du logement et réalisation de l'étude de faisabilité technique, financière et sociale o Aide à la décision o Elaboration du projet et montage administratif du dossier o Suivi de l'accompagnement > Assurer le reporting des missions : o Réaliser le suivi selon les modalités définies dans la cadre du dispositif PTFR, en rapport avec les objectifs prévisionnels de la mission ; o Proposer des mesures correctives et d'adaptation des différentes missions en cas de décalage avec les objectifs ; o Elaborer les budgets et tableaux de suivi des actions ; o Coanimer[...]

photo Responsable qualité conformité réglementaire

Responsable qualité conformité réglementaire

Emploi Agroalimentaire

Val-de-Meuse, 52, Haute-Marne, Grand Est

Descriptif du poste: Rejoignez un acteur clé de la qualité et sécurité alimentaire, avec des missions variées et stratégiques au sein d'un groupe engagé pour l'excellence. 1. Mise en place et gestion du système qualité - Élaborer le manuel qualité en collaboration avec le Directeur du site et assurer sa validation par la Direction Qualité Groupe. - Définir et formaliser les processus qualité en lien avec les pilotes de processus et les directives de la DQG. - Gérer la documentation des processus et intégrer les documents du Groupe. - Préparer les revues de direction avec le Directeur de site et en assurer le suivi. 2. Sécurité des aliments - Concevoir le manuel de sécurité alimentaire et proposer des objectifs spécifiques de sécurité pour le site. - Assurer le rôle de chef de projet HACCP, organiser les réunions de travail et revues HACCP, et garantir le suivi des CCP par audits et tableaux de bord. - Mettre en place et suivre un plan de sanitation complet pour le site. 3. Suivi de la qualité des produits ✅ - Appliquer les plans de contrôle qualité définis par le Groupe pour les produits réceptionnés, fabriqués ou en transit. - Superviser les non-conformités[...]

photo Directeur/Directrice Hygiène -HSE-en industrie

Directeur/Directrice Hygiène -HSE-en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous recherchons pour le compte de notre client, un industriel agroalimentaire faisant partie d'un groupe, un Responsable santé, sécurité et environnement (F/H) en CDI. Vos responsabilités : Partie prenante du CODIR, vous avez pour mission de piloter le service SSE (Santé, Sécurité et environnement) composé de 2 collaborateurs. Au sein d'un environnement mature sur le sujet, vous reprenez un service déjà en place et poursuivez des actions dans une démarche d'amélioration continue. Votre quotidien est articulé entre des missions bureautiques et une présence terrain non négligeable. En ce qui concerne la sécurité des hommes et des machines, vous : - Sensibilisez, informez et conseillez le personnel du site et prévenez des risques - Identifiez, analysez et diagnostiquez les causes de dysfonctionnements et non-conformités - Définissez les actions correctives et les faire appliquer Sur la plan environnemental, vous : - Participez à la politique zéro carbone - Assurez la gestion de la station d'épuration - Proposez des solutions de maîtrise des besoins en énergie, prévention des pollutions etc. - Êtes attentif(ve) à la gestion des déchets De manière globale, vous anticipez[...]

photo Responsable d'exploitation de parc de véhicules

Responsable d'exploitation de parc de véhicules

Emploi Equipement industriel

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous êtes chargé(e) de superviser les opérations de maintenance préventive et curative et ainsi de garantir la satisfaction client à travers le bon fonctionnement des équipements. Vous êtes responsable de la coordination et de la gestion des Techniciens SAV Itinérants en vue d'assurer un service réactif, efficace et de qualité. Il/Elle anime et gère une équipe de 5 à 10 techniciens SAV itinérants. Vous exercez une profession aux multiples facettes, comprenant une composante importante de gestion d'équipes à distance, étant le patron d'un centre profit, exigeant autonomie et compétences techniques. Vous êtes également chargé(e) de la gestion de clients variés, dans l'objectif de leur satisfaction et du développement du CA de l'entreprise. MISSIONS PRINCIPALES - Management des équipes : - Supervise les opérations techniques en fonction des besoins prévus et des urgences. - Gère la formation des équipes et cultive leur autonomie. - S'assure du respect des consignes et des procédures en vigueur. - S'assure de la bonne tenue administrative des documents établis par ses techniciens. - Supervise les opérations de manutention pour garantir la sécurité et la qualité des services[...]

photo Responsable sécurité

Responsable sécurité

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous recherchons pour le compte de notre client, un industriel agroalimentaire faisant partie d'un Groupe, un Responsable Santé, Sécurité et Environnement (F/H) en contrat.Partie prenante du CODIR, vous avez pour tâche de piloter le service SSE (Santé, Sécurité et environnement) composé de 4 collaborateurs. Au sein d'un environnement mature sur le sujet, vous reprenez un service déjà en place et poursuivez des actions dans une démarche d'amélioration continue. Votre quotidien est articulé entre des tâches bureautiques et une présence terrain non négligeable. En ce qui concerne la sécurité des hommes et des machines, vous : - Sensibilisez, informez et conseillez le personnel du site et prévenez des risques - Identifiez, analysez et diagnostiquez les causes de dysfonctionnements et non-conformités - Définissez les actions correctives et les faire appliquer Sur la plan environnemental, vous : - Participez à la politique zéro carbone - Assurez la gestion de la station d'épuration - Proposez des solutions de maîtrise des besoins en énergie, prévention des pollutions etc - Êtes attentif à la gestion des déchets De manière globale, vous anticipez la gestion de crise : accident[...]

photo Assureur / Assureuse qualité industrie

Assureur / Assureuse qualité industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous recherchons pour le compte de notre client, un industriel métallurgique de renom dans le secteur de Chaumont, un Technicien qualité (F/H). VOS RESPONSABILITÉS : Vous intervenez dans 2 domaines d'activité : les nouveaux produits et la vie série. En ce qui concerne les nouveaux produits, vous : - Vous assurez que les équipes internes ont bien pris en compte les exigences exprimées dans les cahiers des charges établis - Participez aux AMDEC produits/process (signaler les risques, coordonnées les actions pour limiter les non-conformités) - Participez à la mise en place des standards, indicateurs et statistiques - Informez les services concernés de l'état d'acceptation et vous assurez de la mise en place des actions correctives éventuelles jusqu'à l'acceptation définitive En ce qui concerne la vie série, vous : - Traitez les réclamations clients et sous-traitants (réception des informations, vérification, traitement) - Pilotez la démarche d'amélioration continue - Pilotez à travers des audits produits à tous les stades de la production du respect des caractéristiques attendues du produit - Réalisez ou faire réaliser les audits de réception des produits sous-traités Vous[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous serez chargé d'aider à la définition et à la formalisation des politiques sectorielles relevant de la direction : santé et innovation sociale, politique de la Ville et cité éducative, prévention de la délinquance et accès au droit, et action sociale (CCAS), en s'inscrivant dans un rôle d'aide à la décision de la Direction générale et des élus, et en veillant à la cohérence, à la lisibilité et à la complémentarité des stratégies proposées. Vous mettrez en œuvre ces politiques avec une vision pluriannuelle, en impliquant et en pilotant les services de la direction auprès desquels vous déclinerez les stratégies en plans d'action et fixerez des objectifs clairs et mesurables, avec la mise en place d'une délégation maitrisée et contrôlée. Vous analyserez le fonctionnement et l'organisation des services de la direction et impulserez des démarches visant à les fiabiliser et à les moderniser, avec le souci constant de les adapter aux évolutions des besoins, tout en tenant compte des contraintes budgétaires, humaines et techniques de la Collectivité. Vous mettrez en place des outils de pilotage et de suivi des activités[...]

photo SMART TRAIN

SMART TRAIN

Patrimoine - Culture, Conférence - Débat

Langres 52200

Du 01/11/2024 au 31/12/2024

Robotique Revisitant le classique circuit de train, Smart Train est un train miniature programmable dédié à un apprentissage intuitif, ludique et sans écran du codage. Un système de tuiles colorées interactives commandent 17 actions différentes (vitesse, marche-arrêt, tourner, détachement du wagon...). Smart Train et ses accessoires sont prêtés par la Médiathèque départementale de la Haute-Marne, un service du Conseil départemental. À partir de 6 ans Les enfants de moins de 8 ans doivent être accompagnés À découvrir aux horaires d’ouverture de la médiathèque du lundi au vendredi de 14h à 18h (également mercredi de 10h à 12h et de 14h à 18h).

photo Mécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielle

Mécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielle

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Wassy, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rattaché à l'Adjoint Responsable Maintenance et au Chef d'Equipe Maintenance, vous assurez la performance et la fiabilité des machines : - Vous réalisez les opérations programmées d'entretiens préventifs dans les délais impartis - Vous intégrez les besoins d'intervention de dépannages selon les exigences et les priorités - Vous diagnostiquez l'origine des défaillances (mécanique et/ou hydraulique) en apportant les solutions adaptées - Vous proposez des actions d'améliorations ou de progrès Profil : De formation BAC PRO Maintenance et/ou une expérience équivalente d'au moins 2 ans avec des connaissances en mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique et soudure. Vous possédez les qualités suivantes : rigueur, autonomie et sens relationnel. Vous appréciez travailler sur le terrain et en équipe Habilitations : électrique pour non-électricien, CACES R.489 catégorie 3, CACES R.484 Ponts roulants et portiques, CACES R.486 PEMP catégorie 3B Poste en équipe ou de journée Rémunération sur 13 mois selon profil Parcours d'intégration : accompagnement spécifique à nos fabrications

photo Opérateur régleur / Opératrice régleuse usinage

Opérateur régleur / Opératrice régleuse usinage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Biesles, 52, Haute-Marne, Grand Est

POSTE : Monteur Regleur H/F DESCRIPTION : Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Monteur regleur (H/F) Vous recherchez un poste au sein d'une entreprise dynamique avec un environnement de travail agréable ? Lisez attentivement cette annonce : ce poste est fait pour vous ! Vous serez en charge des tâches suivantes : - Effectuer le montage et le démontage des outillages (moules), - Réaliser les réglages nécessaires pour obtenir la conformité des pièces, - Assurer l'approvisionnement des machines, - Assurer le support technique auprès des opérateurs, - Effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements sur les outillages et les équipements machines, - Détecter et corriger les dysfonctionnements sur les process et mettre en ½uvre des actions d'améliorations. Vous travaillerez en horaires de journée : 07H30 - 12H00 / 13H30 - 16H00 Issu d'une formation type Bac Pro ? BTS, OU vous justifiez d'une première expérience dans le domaine Autonome & méthodique, vous appréciez le travail en équipe et êtes doté d'un bon relationnel. Vous êtes reconnu pour la[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Wassy, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions du poste : Concevoir, élaborer et mettre en oeuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. Activités : Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles Intervention auprès d'équipes pluriprofessionnelles interne ou externes (formation, soutien, groupes de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle) Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs Connaissance requises : Bilans psychologiques Communication/relations interpersonnelles Éthique et déontologie professionnelles Psychologie générale Connaissances en neuro psychologie serait un + Formation : Master ou Diplôme d'études supérieures en psychologie

photo Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Poste et missions : Nous sommes à la recherche de notre futur(e) Manager en Insertion Professionnelle de notre site Ecole de la 2e Chance (E2C) de Chaumont. Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) de coordonner la mise en œuvre pédagogique, administrative et financière des 2 sites E2C, d'assurer le management des équipes dédiées et de gérer les matériels confiés afin d'assurer la qualité des actions de formation. Vos principales missions seront les suivantes : Garantir le déroulement qualitatif des parcours de formation (assurer la réalisation des objectifs fixés avec les financeurs, établir les calendriers de formation, coordonner la délivrance des certifications) ; Assurer le fonctionnement pédagogique (coordonner la réflexion et l'action pédagogique de l'équipe pédagogique dans le respect de l'habilitation du Label E2C, manager les équipes en lien avec le coordinateur de chaque site, animer les comités de pilotage) ; Gérer et favoriser le développement de l'E2C auprès des partenaires. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur (minimum bac +4) en sciences de l'éducation, sciences sociales ou ressources humaines ; Vous disposez d'une[...]

photo Ingénieur / Ingénieure qualité en industrie

Ingénieur / Ingénieure qualité en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Humes-Jorquenay, 52, Haute-Marne, Grand Est

CRIT LANGRES recrute pour l'un ses clients un Ingénieur(e) qualité-environnement système & qualité fournisseurs (H/F) en CDI. -Gestion et amélioration du système qualité et environnement pour le périmètre de certification -Gestion des fournisseurs -Prévention sécurité ( personnel usine de Langres) -Gestion de l'environnement - Communique, fait appliquer et respecter les exigences qualité par ses collaborateurs - Met à jour et assure la gestion des documents du système qualité (processus, procédures, spécifications...) . - Assure le suivi des plans d'action issus d'audits internes et externes dans les délais impartis. - Identifie et met en place les actions correctives/ préventives nécessaires en cas de déviation - Veille à la conformité du système Q/E vis à vis des normes appliquées par l'entreprise et optimise son fonctionnement dans un esprit d'amélioration continue - A autorité pour arrêter la production afin de corriger les problèmes liés à la qualité. - A autorité pour rédiger, transmettre et gérer une demande de dérogation auprès des clients, incluant l'identification et la libération des produits concernés - En tant que Responsable Qualité Fournisseurs, a autorité[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions du poste : Concevoir, élaborer et mettre en oeuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. Activités : Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles Intervention auprès d'équipes pluriprofessionnelles interne ou externes (formation, soutien, groupes de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle) Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs Connaissance requises : Bilans psychologiques Communication/relations interpersonnelles Éthique et déontologie professionnelles Psychologie générale Connaissances en neuro psychologie serait un + Formation : Master ou Diplôme d'études supérieures en psychologie

photo Responsable de maintenance et travaux neufs en industrie

Responsable de maintenance et travaux neufs en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Wassy, 52, Haute-Marne, Grand Est

Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Ingénierie & Industries mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle. Nous recherchons pour le compte de notre client basé à 30min au Sud de Saint-Dizier, une société du domaine de la métallerie, un Chargé de projets travaux neufs (F/H). Géré par le Responsable travaux neufs, vous aurez en charge la gestion de projets liés à la maintenance des bâtiments et des machines existantes ou en investissements (nouvelles implantations machines, construction d'un bâtiment...). Vous étudiez, développez, concevez et suivez les projets jusqu'à leur réalisation Pour ce faire, vous : - Planifiez les interventions en lien avec la production - Contrôlez les actions et accompagnez les acteurs sur le terrain - Proposez des améliorations pour augmenter la performance et diminuer le coût de maintenance - Assurez la remise en conformité des installations (montage et démontage) Vos[...]

photo Responsable de magasin

Responsable de magasin

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein du Groupe Freecom, le conseiller de vente (H/F), ambassadeur de la marque Bouygues Telecom, met tout en œuvre pour offrir la meilleure expérience numérique à nos clients. Rattaché(e) à l'animateur régional, il/elle pilote l'activité commerciale de sa boutique et anime son équipe de conseillers de vente. Rôle et responsabilité : Assurer la performance commerciale de la boutique par l'animation de son équipe, le suivi et l'analyse des indicateurs. Instaurer une dynamique d'équipe et accompagner le développement des compétences de ses collaborateurs. Vos activités principales : * Commerce : - Maîtriser l'environnement marché (concurrence, produits, offres et services...), - Garantir la qualité de la relation client "esprit commerçant" (méthode de vente, règles d'accueil client, fidélisation), - Garantir l'image de l'entreprise (tenue de la boutique et des vendeurs). * Développement Business : - Analyser et piloter quotidiennement l'activité commerciale (indicateurs de performance, plan d'actions), - Atteindre et dépasser les objectifs et priorités commerciales en mobilisant les outils et ressources à sa disposition, - Contribuer au développement de sa région. *[...]

photo Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Emploi

Wassy, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Azaé Saint-Dizier fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 296 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons[...]

photo Acheteur approvisionneur / Acheteuse approvisionneuse

Acheteur approvisionneur / Acheteuse approvisionneuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons un(e) Approvisionneur(se) dynamique et motivé(e) pour rejoindre une entreprise industrielle de renommée internationale située à Chaumont, spécialisée dans le secteur aéronautique. Rattaché(e) au Responsable Supply Chain, vous jouerez un rôle clé dans le suivi des approvisionnements et la gestion des relations avec les fournisseurs afin de garantir le respect des objectifs de coûts, de qualité et de délais. Vos missions : - Élaborer et transmettre mensuellement le plan d'approvisionnement aux fournisseurs. - Assurer un suivi hebdomadaire des stocks de consignation et d'approvisionnement direct. - Créer et mettre à jour les ordres d'achat et leurs avenants. - Gérer l'avancement, le report et l'annulation des commandes en fonction des besoins du service ADV. - Garantir l'exécution du plan d'approvisionnement en anticipant les actions nécessaires pour assurer la ponctualité des livraisons. - Optimiser les paramètres d'approvisionnement dans le système[...]

photo Chef de chantier travaux publics et voirie

Chef de chantier travaux publics et voirie

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein du Centre Technique Municipal et sous l'autorité du chef du pôle Voirie au sein du service Espaces Publics - Biodiversité, vous serez chargé d'assurer l'encadrement de l'équipe d'entretien des espaces publics spécialité voirie - signalisation verticale (permanente et temporaire). En cela, vous planifierez le travail des équipes, en lien direct avec le service Proximité et avec les chefs d'équipe, et vous participerez à la programmation des travaux en régie et des manifestations. Vous mettrez en œuvre les arrêtés et assurerez la réglementation de la signalisation temporaire. Vous serez chargé de la mise en place de la signalisation verticale provisoire lors des manifestations (fermetures des rues, poses et déposes des panneaux, mise en place de blocs de béton, etc) et définitive. Vous serez chargé de la mise en place du plan hivernal. Vous saisirez et suivrez les heures des agents sur l'outil ATAL. Vous suivrez les achats de matériaux, en assurerez les contrôles et l'inventaire, et gérerez les consommables. Vous assurerez la préparation et la reconnaissance des chantiers, et vous réaliserez des patrouilles sur le domaine public. Vous serez référent et gestionnaire[...]

photo Automaticien / Automaticienne de maintenance

Automaticien / Automaticienne de maintenance

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous recherchons des automaticiens chargé des missions suivantes : Maintien en conditions opérationnelles - domaine A2I : - Corriger un programme suite à dysfonctionnement ou palier provisoirement à un dysfonctionnement - Modifier les programmes suite à une évolution du process. - Mettre à jour des programmes et/ou Firmware permettant de corriger une faille de sécurité - Changer un lien de communication - Appui des A2I Agences dans leur rôle de réalisation de la MCO niveau 1 - Maintien à jour de l'inventaire, des documentations et des sauvegardes - tracer les actions dans l'outil A2ITOOLS. Réalisation de projet / Travaux du domaine A2I : - Réaliser des études amont, formaliser les analyses fonctionnelles en lien étroit avec les exploitants. - Réaliser des programmes automates, installer et paramétrer des équipements de communication - Mise en service - Programmation de supervision (notament Topkapi), Paramétrer les bases de données ( AQUACALC) Compétences attendues : Connaitre et maitriser la programmation des automates (Gamme Schneider et SIEMENS) Connaitre et maitriser la programmation des télé transmetteurs (Gamme SOFREL et PERAX, INJINUS,..) Connaitre les outils[...]

photo Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Descriptif du poste: Rattaché au Responsable supply chain, vous assurez le suivi du plan d'approvisionnement et des commandes fournisseur dans le respect des objectifs de productivité, de coûts, de qualité et de délais Vos missions sont les suivantes : *   Transmettre mensuellement un plan d'approvisionnement aux fournisseurs *   Suivre hebdomadairement les stocks de consignation et approvisionnement direct avec les fournisseurs *   Créer les ordres d'achats et avenants *   Gérer les commandes : avancement, report ou annulation suivant demande ADV *   Garantir l'exécution du plan d'approvisionnement *   Optimiser les paramètres du système ERP relatifs à l'approvisionnement *   Anticiper les actions nécessaires pour garantir la ponctualité des livraisons et contribuer à la performance fournisseurs *   Assurer les interactions avec le fournisseur jusqu'à réception de l'article ainsi que la résolution de problèmes d'approvisionnement *   Contribuer à la résolution des litiges avec les fournisseurs et aux initiatives d'amélioration associées Profil recherché: *   Vous avez un bon relationnel avec les fournisseurs et savez communiquer *   Vous avez de bonnes compétences[...]

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Aide ménager / ménagère à domicile

Emploi

Châteauvillain, 52, Haute-Marne, Grand Est

Azaé Chaumont fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 296 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Chateauvillain. VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte[...]

photo Auxiliaire de vie

Auxiliaire de vie

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Azaé Chaumont fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 296 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une[...]

photo Directeur / Directrice de production industrielle

Directeur / Directrice de production industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Notre client est spécialisé dans l'encapsulation (injection de matière plastique sur verre) de custodes et vitres fixes pour le secteur automobile, le collage de composants sur verre, l'assemblage de composants sur verre et la soudure sur verre. 180 salariés sur le site de Langres en Haute-Marne. Sa culture d'entreprise forte vous assurera un environnement de travail où Respect, Communication, Ethique et Sécurité sont des priorités. Si ces valeurs résonnent en vous, alors rejoignez-les ! Votre mission consistera à planifier, organiser et optimiser l'activité des services production et logistique en fonction des objectifs définis et des besoins clients. - Animer et diriger l'ensemble du personnel de production et l'équipe logistique (85 personnes) - Piloter et planifier l'activité en vous appuyant sur l'ERP (SAP), les besoins des clients et les contraintes des fournisseurs - Coordonner les transports et expéditions en visant l'optimisation des coûts et le respect des législations - Organiser et coordonner la gestion des flux physiques et informationnels en veillant[...]

photo Responsable commercial / commerciale

Responsable commercial / commerciale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : La mission principale consistera à établir et maintenir des relations professionnelles solides avec une clientèle variée. Cela inclut, mais n'est pas limité à, -des plombiers, carreleurs, entreprises TCE, architectes, grossistes, GSB, -cuisinistes, pavillonneurs, bureaux d'études fluides, entreprises de vente directe, -groupements d'artisans, bailleurs sociaux, hôtellerie, mobility shops, -services à la personne, ergothérapeutes, agences immobilières, conciergeries, -syndics de copropriété, courtiers en travaux, ainsi que tout l'univers des particuliers, du bricolage et de la rénovation. Cela requiert de promouvoir des solutions de douche haut de gamme, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, afin de s'imposer comme un partenaire de confiance dans le secteur de la salle de bain. Le développement d'un réseau solide et diversifié de contacts sera essentiel pour assurer le succès et l'expansion du réseau de franchisés. Le ou la candidate rejoindra une équipe dédiée et performante, bénéficiant d'un fort soutien et de ressources pour atteindre les objectifs fixés. Mais en plus : - Formation complète : une formation initiale approfondie pour vous[...]

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Responsable de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Nous recherchons pour le compte de notre client, un industriel de la métallurgie comptant environ 80 collaborateurs, un Responsable de production (F/H) dans le cadre d'une création de poste. Sous la responsabilité du Directeur de site, vous reprenez une partie de ses missions : superviser les équipes terrain et organiser la production. Vous managez une équipe d'environ 50 personnes réparties en deux services distincts dans un dans un souci de productivité, de qualité, de délais et de sécurité définis. Vos Missions Principales : 1. Gestion de la production - Vérifier la prise en charge des OF en fonction des priorités définies - Détecter et expliquer les écarts de cadence par rapport au temps standards - Optimiser l'affectation des ressources en fonction des polyvalences et de la charge de travail par secteur 2. Gestion d'équipes et reporting - Encadrer les équipes : animer et coordonner les activités des équipes, gérer les effectifs (absences, remplacements,.),[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower France, acteur majeur de l'emploi depuis 65 ans, reconnu Top Employer France 2024, propose trois lignes de services à ses 90.000 entreprises clientes pour les aider à relever leurs défis RH. -Référence Intérim : adaptée aux besoins de flexibilité des entreprises -Conseil Recrutement : spécialisée dans le recrutement en CDI et CDD -Experts et Cadres : dédiée au recrutement CDI, intérim, management de transition de profils cadres Devenir alternant chez Manpower, c'est bien plus que l'apprentissage d'un métier : c'est intégrer une entreprise engagée à créer des synergies entre les entreprises et les candidats. Chaque jour est unique : tu participeras au recrutement de profils divers, évoluant au sein d'une équipe bienveillante et dans un cadre de travail stimulant. Prêt(e) à rejoindre notre communauté d'alternants ? Grace à l'accompagnement de ta tutrice, tu pourras développer et exploiter pleinement ton potentiel en renforçant tes compétences sur les missions suivantes : -Accueillir au téléphone et physiquement les candidats, les intérimaires et les clients -Contribuer à enrichir le parcours professionnel des salariés intérimaires en se positionnant[...]

photo Opérateur / Opératrice de laboratoire d'analyse industrielle

Opérateur / Opératrice de laboratoire d'analyse industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Agent de laboratoire (H/F).Mission renouvelable. Vous recherchez un poste au sein d'une entreprise dynamique avec un environnement de travail agréable ? Lisez attentivement cette annonce : ce poste est fait pour vous ! L'agent laboratoire réalise des essais mécaniques destructifs et la préparation métallographique. Essais mécaniques : -Réalise un essai de traction à température ambiante et élevée selon les exigences clients -Réalise un essai de résilience -Sanctionne la conformité d' un essai de traction -Fait une commande pour une sous traitance labo -Réceptionne les rapports et les commandes Métallographie : -Prépare les échantillons pour observation au microscope : - Enrobage - Polissage - Attaque chimique -Gère et stocke les produits chimiques -Gère les consommables Missions diverses : -Respecte l'ensemble des règles de qualité et de traçabilité en vigueur dans l'entreprise -Participe aux actions de progrès et applique les standards du LEAP déployés aux postes de travail -Forme les nouveaux arrivants au poste de travail -Vérifie les installations et machines[...]

photo Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier

Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier

Emploi Immobilier

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

En cohérence avec les objectifs définis par le Directeur général, et sous la responsabilité du responsable commercialisation et gestion locative, vous êtes chargé(e) de la commercialisation des logements du territoire sud. Missions administratives : - Accueil physique/téléphonique des demandeurs de logement - Suivi d'un portefeuille de logements : o état, travaux, . o suivi de la vacance des logements - Suivi administratif des dossiers : o renseignement du logiciel de gestion de la demande o relance des clients o participation à diverses réunions, notamment à la commission d'attribution - Liens avec les mairies Missions commerciales : - Prospection - Informations et visites commerciales - Recherche de candidats potentiels en respectant la réglementation et la politique d'attribution des logements sociaux - Participation à diverses actions commerciales - Publicités - Action de fidélisation Compétences : -Aptitudes relationnelles. -Capacité d'adaptation et d'écoute. -Aisance rédactionnelle -Confidentialité, discrétion. -Connaissances de bases du tableur Excel, BAC+2- domaine commercial Connaissances du logement / logement social Expérience souhaitée Déplacements journaliers[...]

photo Responsable sourcing achats

Responsable sourcing achats

Emploi Auto-Moto-Cycles

Humes-Jorquenay, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rattaché(e) à la direction générale et travaillant en étroite collaboration avec les équipes projet, vous aurez pour mission de définir et mettre en œuvre la stratégie achats spécifique aux projets de l'entreprise. Vous serez l'interlocuteur clé entre les équipes internes et les fournisseurs pour garantir la bonne exécution des achats tout au long du cycle de vie des projets, en respectant les objectifs de coût, qualité et délai. Missions principales : - Collaborer avec les équipes projet pour identifier les besoins d'achats en amont et établir un plan d'action. - Gérer les processus d'achats spécifiques aux projets : rédaction d'appels d'offres, sélection des fournisseurs, négociation des contrats. - Assurer l'optimisation des coûts, la qualité et les délais d'approvisionnement pour chaque projet. - Suivre les indicateurs de performance des achats projets et mettre en place les actions correctives nécessaires. - Évaluer et gérer les risques fournisseurs tout au long du projet. - Mettre à jour régulièrement la base de données fournisseurs et développer un réseau stratégique. - Assurer la gestion des flux et des stocks liés aux besoins des projets, en collaboration avec[...]

photo Contrôleur(se) non destructif(ve) mécanique travail métaux

Contrôleur(se) non destructif(ve) mécanique travail métaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Contrôleur non destructif (H/F).Mission renouvelable. Vous recherchez un poste au sein d'une entreprise dynamique avec un environnement de travail agréable ? Lisez attentivement cette annonce : ce poste est fait pour vous ! RESPONSABILITES ET MISSIONS PRINCIPALES : -Respecter l'ensemble des règles de qualité et de traçabilité en vigueur dans l'entreprise -Participer aux actions de progrès (LEAP), et appliquer les standards du LEAP déployés aux postes de travail -Accompagner les nouveaux arrivants au poste de travail Dans un souci premier de travail en sécurité sur l'ensemble du poste, il réalise les opérations à partir de consignes communiquées par le pilote technique. Compétences et aptitudes requises pour ce poste : -Le collaborateur doit démontrer une Orientation Client, -Contribuer à l'amélioration Continue, -Communiquer efficacement, -Travailler en équipe, -Faire preuve de leadership, -Etre exemplaire, -Contribuer au développement des autres, -Rechercher l'excellence professionnelle. -Profil Bac S ou Technique (Formation interne proposée) En rejoignant[...]

photo Technicien / Technicienne de contrôle de conformité

Technicien / Technicienne de contrôle de conformité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, et basé à Chaumont (52), en Intérim de 3 mois un Technicien Qualité (h/f). Votre rôle consistera à assurer la mise en place et le suivi des procédures qualité, à réaliser des audits internes, à identifier les non-conformités et à proposer des actions correctives, à participer à l'amélioration continue des processus et à assurer le suivi des indicateurs de performance qualité. Profil : Nous recherchons un candidat possédant un BAC+2, avec de bonnes connaissances des normes qualité et des outils informatiques. Vous êtes rigoureux, organisé et doté d'un bon sens de l'analyse. Vous avez de bonnes capacités de communication et appréciez le travail en équipe. Démarrage du contrat au plus tôt Temps plein en journée. LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

photo Responsable d'exploitation transport routier de marchandises

Responsable d'exploitation transport routier de marchandises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière. Devenez Responsable Affrètement National pour un acteur majeur du transport et de la logistique ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise leader, reconnue pour son expertise et son réseau international dans le domaine du transport et de la logistique ? Nous recrutons, pour le compte de notre client, un(e) Responsable Affrètement National. Il s'agit d'un poste stratégique au sein d'une structure dynamique, en pleine expansion, et tournée vers l'innovation et l'excellence opérationnelle. Vos missions au cœur de l'opérationnel et de la stratégie : Rattaché(e) à la direction de l'agence, vous jouerez un rôle clé dans la transformation des services d'affrètement en un pôle régional performant. En étroite collaboration avec les équipes, vos missions seront : - Animer et encadrer une équipe de 3 affréteurs répartis sur plusieurs sites (Chaumont, Saint-Dizier et Châlons-en-Champagne), avec un projet de développement pour inclure au moins deux affréteurs supplémentaires. -[...]

photo Responsable d'exploitation transport routier de marchandises

Responsable d'exploitation transport routier de marchandises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bettancourt-la-Ferrée, 52, Haute-Marne, Grand Est

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière. Devenez Responsable Affrètement National pour un acteur majeur du transport et de la logistique ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise leader, reconnue pour son expertise et son réseau international dans le domaine du transport et de la logistique ? Nous recrutons, pour le compte de notre client, un(e) Responsable Affrètement National. Il s'agit d'un poste stratégique au sein d'une structure dynamique, en pleine expansion, et tournée vers l'innovation et l'excellence opérationnelle. Vos missions au cœur de l'opérationnel et de la stratégie : Rattaché(e) à la direction de l'agence, vous jouerez un rôle clé dans la transformation des services d'affrètement en un pôle régional performant. En étroite collaboration avec les équipes, vos missions seront : - Animer et encadrer une équipe de 3 affréteurs répartis sur plusieurs sites (Chaumont, Saint-Dizier et Châlons-en-Champagne), avec un projet de développement pour inclure au moins deux affréteurs supplémentaires. -[...]

photo Technicien/Technicienne de contrôle-qualité en électronique

Technicien/Technicienne de contrôle-qualité en électronique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Technicien contrôle qualité sur solex (H/F).Mission renouvelable. Vous recherchez un poste technique au sein d'une entreprise dynamique ainsi qu'un environnement de travail agréable ? Lisez attentivement cette annonce : ce poste est fait pour vous !! Vos missions : -Assurer le contrôle de pièces complexes, le traitement des non conformités ainsi que le suivi documentaire associé -Rendre compte au client du traitement des NC -Connaître et comprendre les exigences et les besoins non formalisés des clients -Identifier le moyen de contrôle adéquat et efficient -Participer au suivi et à l'évolution du système qualité -Participer ou propose des actions d'optimisation process, méthodes ou produit Profil idéal : -Diplômé d'un BTS/DUT ou justifiant d'une expérience en tant que technicien(ne) qualité(e). -Maîtrise les moyens de contrôle. -Diplomate, rigoureux et autonome. En rejoignant notre groupe, vous bénéficiez des aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%... ). Sachez que nous développons le[...]

photo Opérateur / Opératrice de laboratoire d'analyse industrielle

Opérateur / Opératrice de laboratoire d'analyse industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Agent de laboratoire (H/F) Vous recherchez un poste au sein d'une entreprise dynamique avec un environnement de travail agréable ? Lisez attentivement cette annonce : ce poste est fait pour vous ! L'agent laboratoire réalise des essais mécaniques destructifs et la préparation métallographique. Essais mécaniques : - Réalise un essai de traction à température ambiante et élevée selon les exigences clients - Réalise un essai de résilience - Sanctionne la conformité d' un essai de traction - Fait une commande pour une sous traitance labo - Réceptionne les rapports et les commandes Métallographie : - Prépare les échantillons pour observation au microscope : - Enrobage - Polissage - Attaque chimique - Gère et stocke les produits chimiques - Gère les consommables Missions diverses : - Respecte l'ensemble des règles de qualité et de traçabilité en vigueur dans l'entreprise - Participe aux actions de progrès et applique les standards du LEAP déployés aux postes de travail - Forme les nouveaux arrivants au poste de travail - Vérifie les installations et machines d'essai avant[...]

photo Chef de service affrètement

Chef de service affrètement

Emploi

Bettancourt-la-Ferrée, 52, Haute-Marne, Grand Est

Devenez Responsable Affrètement National pour un acteur majeur du transport et de la logistique ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise leader, reconnue pour son expertise et son réseau international dans le domaine du transport et de la logistique ? Nous recrutons, pour le compte de notre client, un(e) Responsable Affrètement National. Il s'agit d'un poste stratégique au sein d'une structure dynamique, en pleine expansion, et tournée vers l'innovation et l'excellence opérationnelle.Vos tâches : opérationnel et stratégique En lien direct avec la direction de l'agence, vous jouerez un rôle essentiel dans la transformation des services d'affrètement en un pôle régional performant. Vos principales responsabilités seront : - Animer et encadrer une équipe de 3 affréteurs répartis sur plusieurs sites (Chaumont, Saint-Dizier, Châlons-en-Champagne) avec un projet d'intégration de deux affréteurs supplémentaires. - Soutenir les équipes commercialement, en leur apportant un appui technique et stratégique, garant de la qualité de service. - Optimiser le portefeuille d'affrètement de l'entreprise avec un objectif de croissance, de marge et de rentabilité. - Suivre et analyser les[...]

photo Chef de service affrètement

Chef de service affrètement

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Devenez Responsable Affrètement National pour un acteur majeur du transport et de la logistique ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise leader, reconnue pour son expertise et son réseau international dans le domaine du transport et de la logistique ? Nous recrutons, pour le compte de notre client, un(e) Responsable Affrètement National. Il s'agit d'un poste stratégique au sein d'une structure dynamique, en pleine expansion, et tournée vers l'innovation et l'excellence opérationnelle.Vos tâches : opérationnel et stratégique En lien direct avec la direction de l'agence, vous jouerez un rôle essentiel dans la transformation des services d'affrètement en un pôle régional performant. Vos principales responsabilités seront : - Animer et encadrer une équipe de 3 affréteurs répartis sur plusieurs sites (Chaumont, Saint-Dizier, Châlons-en-Champagne) avec un projet d'intégration de deux affréteurs supplémentaires. - Soutenir les équipes commercialement, en leur apportant un appui technique et stratégique, garant de la qualité de service. - Optimiser le portefeuille d'affrètement de l'entreprise avec un objectif de croissance, de marge et de rentabilité. - Suivre et analyser les[...]

photo Inspecteur / Inspectrice du cadastre

Inspecteur / Inspectrice du cadastre

Emploi

Allichamps, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre établissement FONDERIES DE BROUSSEVAL ET MONTREUIL est un des sites composant le groupe familial SOMBORN-LANG-FERRY (SLF).   Aujourd'hui présent sur une large partie de la région Grand-Est et également au niveau national, le groupe est composé de plusieurs entités représentants une pluralité d'activités diversifiées et complémentaires : fonderies, usinage, chaudronnerie.   Notre recrutement concerne plus particulièrement les FONDERIES DE BROUSSEVAL ET MONTREUIL dont le site est basé proche de Saint-Dizier en Haute-Marne (52). Notre fonderie produit des pièces en fonte pour différents secteurs d'activités tels que la voirie ou l'agriculture et chaque jour ce sont plus de 400 collaborateurs qui nous permettent de continuer d'écrire notre histoire. Nous sommes en recherche active d'un : TECHNICIEN MÉTHODES (F/H) Avantages : * Mutuelle   DESCRIPTIF DU POSTE : Rattaché au Responsable du Pôle Méthodes-Chantier Automatique, vous prenez en charge la réalisation des études de moulage et le lancement des plans nécessaires à la fabrication des outillages et des pièces. Plus particulièrement, vous : -      Réalisez les études de moulages nécessaires en fonction des devis réalisés ; -     [...]

photo Responsable sécurité

Responsable sécurité

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Manpower Cabinet de recrutement de l'Aube recherche pour son client basé en Haute Marne (52) un Responsable sécurité , sureté , environnement (H/F) ! Vous êtes directement rattaché au Directeur de l'usine basé à Saint-Dizier (52) et membre du Comité de Direction. Vos principales missions seront de veiller au bon respect des mesures d'hygiène, de sécurité et qualité et être garant des contrats et prestations avec les organismes de prévention et de contrôle. A ce titre, vous aurez la charge de : ? - Concevoir et décliner le plan, les démarches et les actions sécurité et environnement, - Elaborer ou faire évoluer les procédures sécurité et environnement, - Suivre et contrôler la conformité réglementaire et opérationnelle des procédés, installations et équipements, - Identifier, analyser et diagnostiquer les causes de dysfonctionnements et non-conformités environnementales, - Gérer les dossiers liés à l'environnement (enlèvement de déchets, rejets) et assurer la gestion de la station d'épuration, - Faire participer et prendre part aux activités d'amélioration continue (WCM), - Sensibiliser, informer et conseiller le personnel du site en matière de sécurité,[...]

photo Contrôleur(se) non destructif(ve) mécanique travail métaux

Contrôleur(se) non destructif(ve) mécanique travail métaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Contrôleur non destructif (H/F) Vous recherchez un poste au sein d'une entreprise dynamique avec un environnement de travail agréable ? Lisez attentivement cette annonce : ce poste est fait pour vous ! RESPONSABILITES ET MISSIONS PRINCIPALES : - Respecter l'ensemble des règles de qualité et de traçabilité en vigueur dans l'entreprise - Participer aux actions de progrès (LEAP), et appliquer les standards du LEAP déployés aux postes de travail - Accompagner les nouveaux arrivants au poste de travail Dans un souci premier de travail en sécurité sur l'ensemble du poste, il réalise les opérations à partir de consignes communiquées par le pilote technique. Compétences et aptitudes requises pour ce poste : - Le collaborateur doit démontrer une Orientation Client, - Contribuer à l'amélioration Continue, - Communiquer efficacement, - Travailler en équipe, - Faire preuve de leadership, - Etre exemplaire, - Contribuer au développement des autres, - Rechercher l'excellence professionnelle. - Profil Bac S ou Technique (Formation interne proposée) En rejoignant notre groupe,[...]

photo Chargé / Chargée d'information jeunesse

Chargé / Chargée d'information jeunesse

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Ligue de l'Enseignement est une association d'éducation populaire ! Elle a pour vocation de permettre à chacun d'accéder, tout au long de sa vie, à l'éducation et à la culture afin d'exercer pleinement sa citoyenneté. Notre fédération accompagne, met en réseau ou fédère, selon leurs demandes et besoins, les associations qui agissent par et pour l'éducation du citoyen à travers la culture, le sport, l'environnement, les solidarités, la mixité sociale.... Ses actions et activités éducatives sont complémentaires de l'enseignement public sur la valeur émancipatrice de l'éducation et de la connaissance, qui reconnaît à chacun la volonté et la capacité de progresser et de se développer à tous les âges de la vie. La Ligue de l'enseignement recherche un/une chargé.e de mission pour assister son équipe pour le développement d'un nouveau projet : l'Académie de l'engagement. → Nous souhaitons proposer un accompagnement aux jeunes de 15 à 17 ans, ayant réalisé leur séjour de cohésion SNU, afin de poursuivre autrement leur engagement en découvrant le monde associatif : trouver la formule adaptée à leurs envies, besoins et projet, en s'inscrivant dans le tissu associatif local ! Alors[...]

Ressources supplémentaires