photo Ingénieur(e) technico-commercial(e)

Ingénieur(e) technico-commercial(e)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Crescendo Lyon Brotteaux, Agence d'Emploi Tertiaire et Cadres, recrute pour le compte de l'un de ses clients un Technico-commercial H/F - Secteurs 32,47,82 Rattaché à l'agence de Toulouse, vous aurez pour missions : - Prospecter, vendre et développer votre portefeuille clients - Identifier les besoins et planifier vos rendez-vous - Renforcer votre expertise technique pour répondre aux questions des clients tout en leur garantissant la meilleure qualité de service possible. - Accroître la visibilité de l'entreprise et développer votre chiffre d'affaires - Elaboration de propositions commerciales, rédactions des offres et des cahiers des charges - Suivi, fidélisation de votre clientèle - Gestion des éventuels litiges - Reporting de votre activité chaque semaine en agence avec le responsable Vous serez rattaché à l'agence de Toulouse et interviendrez sur les départements 32,47,82 Poste à pourvoir dès que possible Contrat CDI La durée hebdomadaire est de 37H00 Salaire : Lors de la 1ère année, le salaire moyen est entre 35-40K€ brut annuel (Salaire fixe mensuel jusqu'à 2000€ brut + commissions non plafonnées) Salaire moyen des salariés actuels (sous 3 ans environ) : 45-60K€[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

ATTENTION : CONTRAT AIDE d'ADULTES RELAIS : Vous devez correspondre OBLIGATOIREMENT aux 2 critères d'éligibilité suivants : - avoir plus de 26 ans. - être sans emploi au jour de votre candidature ou bénéficier d'un contrat aidé "Parcours emploi Compétences". Vous devez également avoir un projet professionnel à moyen terme dans la médiation/action sociale: et résider de préférence dans un quartier prioritaire de ville (QPV) . Notre structure d'accompagnement à la scolarité cherche à recruter un médiateur H/F (et non animateur) : -Vous accompagnerez et encadrerez des jeunes collégiens présentant des fragilités afin d'éviter le décrochage scolaire. -Vous apporterez un soutien à la parentalité. -Vous accompagnerez des jeunes en exclusion. -Vous associerez les parents pour les soutenir. -Vous remotiverez les jeunes , les aiderez à modifier leur comportement. Vous êtes capable de travailler sans à priori avec un public en difficulté. Une appétence pour le domaine scientifique est fortement appréciée afin de travailler la motivation des jeunes par ce biais. Durée hebdomadaire : 35 heures lissées sur l'année. 6 semaines de congés payés. Contrat éventuellement renouvelable. Profil[...]

photo Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite

Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite

Emploi Transport

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Vous réaliserez sur Montauban et Lamothe Capdeville le transport quotidien (aller le matin et retour l'après-midi) d'une personne en situation de handicap au moyen d'un véhicule léger (5 places). Vous avez le permis B depuis plus de 3 ans. Véhicule de transport mis à disposition par l'entreprise. Stationnement au domicile du chauffeur. Poste ouvert aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (MDPH). Compétence(s) du poste : Accueillir les personnes handicapées à bord du véhicule . Conduire et les déposer au lieu de destination. Déterminer un itinéraire en fonction des particularités du trafic. Renseigner les documents de bord d'un véhicule. Réaliser l'entretien du véhicule (propreté et niveaux). Prise de poste le 06 janvier - 15h par semaine minimum - formation assurée par l'entreprise . Horaires : - Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : - 13ème Mois - Prime annuelle Expérience: - Conduite: 3 ans (Requis)

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Agent / Agente de propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle -[...]

Ressources supplémentaires