photo Responsable d'exploitation de site logistique

Responsable d'exploitation de site logistique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Frontignan, 34, Hérault, Occitanie

VVous êtes un(e) expert(e) de terrain, à l'aise avec la gestion d'atelier, la logistique et le management d'équipe ? Vous cherchez un rôle autonome, stratégique et concret, où vous serez aux commandes d'un site à taille humaine tout en ayant un réel impact sur la performance globale ? Un acteur de référence dans la logistique appliquée aux secteurs du BTP et de l'aménagement extérieur recherche un(e) Responsable de Site pour accompagner la croissance de son activité et optimiser l'organisation de ses opérations. Localisation : Hérault Poste Rattaché(e) à la Direction des Opérations, vous pilotez l'ensemble de l'activité du site et garantissez sa performance au quotidien. Management & Organisation Animer et encadrer une équipe de 8 à 12 collaborateurs (techniciens, caristes, plombiers, électriciens...). Superviser la production, la logistique et la gestion du magasin, en assurant la fluidité des flux et la bonne allocation des ressources. Mettre en place et suivre les indicateurs de performance pour garantir un fonctionnement optimal. Pilotage des flux & gestion du parc Organiser et coordonner plus de 250 rotations par mois (entrées/sorties). Optimiser le stockage, la[...]

photo Responsable d'agence commerciale

Responsable d'agence commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Bretagne Matériaux recherche son/sa futur(e) Chef d'Agence (F/H) pour St Grégoire ! Vous êtes prêt(e) à relever un challenge stimulant et à piloter une équipe engagée ? Rejoignez-nous pour faire briller notre agence et contribuer à son développement ! Votre rôle ? Véritable ambassadeur(rice) de Bretagne Matériaux, vous dynamisez votre point de vente avec un objectif clair : la satisfaction client ! En bon(ne) leader, vous animez et motivez vos équipes commerciales et logistiques au quotidien. Vos missions ? Management & Animation d'équipe Fédérer et inspirer votre équipe pour garantir un accueil client au top ! Gérer les plannings, les recrutements et accompagner l'évolution de vos collaborateurs Veiller à la sécurité de tous, notre priorité ! Développement Commercial & Performance : Assurer une expérience client fluide et efficace Booster les ventes et développer les comptes clés avec les commerciaux itinérants Gérer les stocks et entretenir des partenariats fournisseurs Suivre les indicateurs de performance (coûts, bilans, rentabilité, etc.) Ce poste est-il fait pour vous ? Vous avez la fibre commerciale, l'envie d'entreprendre[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Le Ludobus PEP 37 (ludothèque itinérante) a pour objectif de renforcer les liens sociaux et d'accompagner les parentalités, dans une dynamique de mixité (sociale, culturelle, sexuelle et religieuse). Il propose des activités ludiques, accessibles à tous, sur le département d'Indre-et-Loire et dans différents contextes (centres sociaux, quartiers, établissement médico-sociaux, PMI.). Diplômes souhaités : DUT Carrières sociales, BPJEPS en animation culturelle ou formation en lien avec l'éducation et notamment l'animation (BAFD / BAFA). Avoir une bonne connaissance du milieu associatif et de l'Education Populaire. Le Poste : L'animateur-rice aura à mener : - Des animations à destination d'un public varié (petite enfance, familles, personnes en situation de handicap, aînés, etc.) - La participation au développement et à l'organisation de l'activité au sein d'une équipe de travail Ludobus, élargie au Domaine Education Loisirs et dans la transversalité des activités PEP 37, avec l'appui et la collaboration de la Fédération générale des PEP, ARPEP et autres. Missions : - Concevoir et animer des espaces ludiques à destination d'un public varié - Favoriser les échanges, la cohésion[...]

photo Régulateur(trice) réseau transport routier de personnes

Régulateur(trice) réseau transport routier de personnes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients un(e) Régulateur Exploitation H/F sur Tours. Vous serez en charge d'assurer le bon déroulement quotidien du service et d'accompagner les conducteurs sur le terrain. Vous veillez à ce que les prises de service se fassent dans de bonnes conditions, contrôlez le respect des consignes et êtes là pour répondre aux besoins ou questions des équipes. Vous gérez l'organisation lors des absences ou imprévus, en assurant les remplacements pour garantir la continuité et la qualité du service. Vous êtes le lien entre les conducteurs et les responsables de secteurs, et transmettez les informations importantes rapidement. Dans votre rôle, vous informez les conducteurs des changements du réseau, gérez les situations inattendues et signalez les problèmes de voirie. Vous vérifiez également que les véhicules sont conformes et disponibles. Vous contribuez à l'amélioration de la qualité de service en remontant les éventuels incidents ou suggestions d'amélioration aux différents services internes. Vous mettez à jour les informations destinées aux clients sur le réseau et les véhicules, surtout en période de perturbation. Vous renseignez[...]

photo Chargé / Chargée de l'optimisation des produits touristiques

Chargé / Chargée de l'optimisation des produits touristiques

Emploi

Susville, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Coordinateur-trice des acteurs touristiques - programme « Réseau, Compétences et Commercialisation » (H/F) Dans le cadre du programme "Réseau, compétences et commercialisation", nous recherchons un nouveau membre pour renforcer notre équipe afin d'accompagner les socio-professionnels du territoire dans leur montée en compétences et leur développement. Missions Votre mission consiste à gérer et développer des partenariats en animant et fédérant un réseau local d'acteurs touristiques et économiques. L'objectif est de créer une offre touristique attractive, en cohérence avec les valeurs du territoire, et d'accompagner les acteurs dans leur développement. Vos principales missions : 1. Accompagner les acteurs socioprofessionnels dans leurs activités touristiques et leur montée en compétences et en attractivité : Identifier leurs besoins et assurer le relais avec les services concernés afin de faciliter leurs démarches ; Elaborer un programme d'ateliers/formations : aide à la création des produits touristiques, à la mise en marché, GRC, visibilité, sensibilisation au tourisme durable et bienveillant, accompagnement à la labellisation, accueil de la clientèle en itinérance etc.[...]

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Ingénieur / Ingénieure systèmes et réseaux informatiques

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Égrève, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier Alpes Isère recherche un Ingénieur en Informatique H/F pour un CDD de 6 mois à 100%, renouvelable. Recrutement sur poste d'adjoint au responsable avec perspective d'évolution ! Diplôme exigé : Ingénieur en informatique Définition du poste : L'adjoint au responsable des Systèmes d'Information et au responsable de la Sécurité des Systèmes d'information est chargé de seconder le responsable dans ses missions de pilotage des activités de conception, de mise en œuvre et de maintenance du système d'information (qualité, sécurité, coûts et performances) et de l'ensemble des moyens correspondants (humains et financiers). Il assure la mise à disposition d'un système d'information (SI) performant et sécurisé capable d'héberger l'ensemble des domaines fonctionnels, métiers et techniques en cohérence continue du SI avec la stratégie de l'établissement. Sa mission s'organise autour de cinq axes : - AXE 1 : Alignement du SI : alignement du SI sur les orientations : piloter l'alignement du système d'information du CHAI sur les orientations stratégiques du CHAI et sur les processus métiers. - AXE 2 : Au niveau technique : administrer et maintenir le système d'information. -[...]

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Responsable e-commerce

Emploi E-commerce - V.P.C.

Saint-Geours-de-Maremne, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Créée en 2010, Zoomalia est devenu en moins de 15 ans le leader français de l'animalerie sur le web avec 39 magasins en France à ce jour. Chaque jour, nous cultivons notre expertise dans le commerce et la connaissance du besoin de nos clients pour leur offrir l'expérience la plus enrichissante au service du lien indéfectible qui les unit à leurs animaux. Notre réussite repose sur notre capacité à innover et à optimiser constamment nos opérations, notamment en développant des outils de logistique à la pointe de la technologie qui répondent aux défis spécifiques du e-commerce tout en privilégiant le bien-être animal. Aujourd'hui, Zoomalia, c'est : - Plus de 30 000 références en alimentation, équipements ou accessoires - 39 magasins en France - 12 marques exclusives - 300 collaborateurs - une présence dans 17 pays européens Chaque jour, nos collaborateurs s'engagent pour proposer une expérience client unique et favoriser la relation Homme-Animal. Rejoignez notre service catalogue à Saint-Geours-de-Maremne en CDI en tant que Responsable E-commerce (H/F). Vos missions : Développement commercial et performance web : - Développer le chiffre d'affaires et la notoriété[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Romorantin-Lanthenay, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Envie de rejoindre un projet ambitieux ?L'Univers NOZ, leader européen du déstockage, 6800 personnes dans le monde, 330 magasins France, en croissance régulière depuis 48 ans, connait aujourd'hui un développement très important avec l'ouverture de nombreux magasins en France et l'ambition de devenir n°1 mondial du déstockage. Afin d'accélérer notre développement, nous recherchons un/une : Animateur/Animatrice RH pour notre Plateformes de Romorantin ! Votre challenge : Animer le développement RH et suivre l'administration sur notre plateforme de Romorantin Vos missions pour y parvenir : Sous la responsabilité des Coordinatrices RH, vos missions seront : Développement RH : Anticiper et suivre les besoins en recrutements Anticiper, préparer et suivre l'intégration d'un collaborateur Participer à la formation du collaborateur Proposer et suivre des actions permettant d'améliorer le climat social Accompagner les managers sur l'utilisation des outils RH Administration des RH Communiquer avec le prestataire Administration RH Identifier et suivre les collaborateurs en difficulté Pourquoi Vous ? Vous souhaitez intégrer une entreprise en perpétuelle évolution, vous proposant un[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Bonnet-le-Château, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant qu'auxiliaire de puériculture vos missions s'articulent autour de plusieurs dimensions, les relations avec les familles, l'accompagnement de l'enfant, la participation à la vie de l'établissement. Vos Missions : - Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein de la structure. - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant. - Accueillir et accompagner les parents. - Prévoir, organiser, participer, animer les activités d'éveil, de développement des enfants en relation avec les différents projets. - Assurer l'encadrement, les soins d'hygiène, de confort et de sécurité de l'enfant - Assurer l'entretien du linge / des locaux. - Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique. Cette liste est non-exhaustive Savoir-être : - Dynamique - Capacité d'écoute et d'adaptation - Ponctuelle - Bonne communication - Respectueuse Profil recherché : - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire Puériculture (DEAP OU DPAP) - Règles de sécurité et d'hygiène Principes et règles de la législation sur la petite Enfance Développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 6 ans - Règles de base des principes nutritionnels -[...]

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Directeur(trice) d'exploitation transp routier marchandises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Chef d'équipe VRD (H/F) - Donnez un nouvel élan à votre carrière dans le BTP ! Manpower Saint-Étienne BTP/Transport recrute pour son client, acteur reconnu du secteur des travaux publics, un Chef d'équipe VRD (H/F). Si vous avez l'âme d'un leader, un solide savoir-faire terrain, et l'envie de piloter des chantiers d'envergure, cette opportunité est faite pour vous. Ce que nous vous proposons : Vous souhaitez évoluer dans une entreprise qui reconnaît votre engagement et valorise vos compétences ? Rejoignez une équipe dynamique et prenez les rênes de chantiers variés. Vos principales responsabilités : -Encadrer et animer votre équipe sur le terrain. -Organiser et suivre l'avancement des chantiers VRD dans le respect des délais et de la qualité attendue. -Lire les plans, effectuer les implantations et participer aux ouvrages simples. -Assurer la sécurité des intervenants (port des EPI, application des règles HSE). -Veiller à la bonne utilisation et à l'entretien du matériel confié. -Participer activement aux travaux tout en gardant une vision globale du chantier. Horaires de journée : type 7h30-17h, selon l'affectation. Votre profil : -Vous justifiez[...]

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Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Thouaré-sur-Loire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Et le poste ? Au sein du service animation et vie scolaire sur les sites d'accueil de loisirs (écoles et maison de l'enfance) La Direction Enfance, Jeunesse, Éducation (DEJE) comprend les services de la crèche/relais petite enfance, animation et vie scolaire (accueil de loisirs, périscolaire et ATSEM), ainsi que le service entretien et restauration. L'équipe des animateurs de l'accueil de loisirs recherche son.sa directeur.rice pour un an. En tant que chef d'équipe en accueil de loisirs, vous êtes un acteur de terrain investi au quotidien dans l'accompagnement des enfants et le pilotage des temps d'accueil. Vous encadrez une équipe d'animation en veillant à créer une dynamique bienveillante et collaborative, tout en garantissant la sécurité et le bien-être des enfants. Vous concevez, animez et mettez en œuvre le projet pédagogique de la structure, en lien étroit avec le PEDT, les équipes éducatives, les partenaires locaux et sous l'impulsion de la coordinatrice Enfance Jeunesse. Vous contribuez activement à la vie de la communauté éducative et au développement de nouveaux projets, en cohérence avec les valeurs portées par la collectivité. Responsable du bon fonctionnement[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Boé, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un formateur (H/F) dans le domaine sanitaire & social H/F pour notre site situé à Boé (47). CDD Occasionnel - 6/10/11/12/13 Juin 2025 Nb d'heures pouvant évoluer selon planning Prise de poste : Début Juin 2025 24€/h Sous la direction de la Manager d'activités et, en collaboration avec les formateurs référents présents sur site, votre mission principale sera d'intervenir sur des actions type diplômes d'Etat (AES). Missions (Activités et tâches) - Elaborer et animer des séquences pédagogiques en lien avec les blocs du DEAES - l'accueil, l'accompagnement, le suivi et l'évaluation de la progression des stagiaires - l'accompagnement à la recherche de stages, aux épreuves certifiantes - le respect des procédures administratives et pédagogiques dans le respect de la certification QUALIOPI Profil : Savoir - Formateur pour adultes - Diplôme de FPA souhaité - Une expérience dans la formation et le secteur est exigée (minimum 2 ans). Savoir-être - Rigueur - Adaptabilité - Bon relationnel Savoir-faire - Présenter et promouvoir une formation - Accueillir, identifier et analyser les besoins de la personne pour concevoir un programme individuel adapté - Suivre et[...]

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Chef de rayon boulangerie/pâtisserie

Emploi Alimentation - Supérette

Montreuil-Bellay, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Ne jamais se satisfaire de l'existant et transmettre sa fierté d'être U à son équipe MISSIONS : Farine, levain, pain et pâtisserie n'ont aucun secret pour vous ! Vous êtes également convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce de proximité au quotidien ? Devenez le prochain Manager boulangerie-pâtisserie de notre magasin U. Vous aimez votre métier, et cela se reflète dans vos recettes. Vous proposez aux clients des plaisirs gourmands qui satisferont leur palais et leur donneront l'envie de revenir vous voir. Autonome dans la gestion de votre rayon, vous maximisez son organisation en mettant en valeur vos créations (boulangerie, pâtisserie, viennoiseries). Vous veillez à l'application de la politique commerciale du magasin (achats, tarifs). Votre vision du commerce et votre sens aigu de la relation client sont des atouts clé pour faire rayonner la qualité des produits de votre rayon. Véritable leader, vous encadrez votre équipe en veillant au respect des valeurs humaines qui font notre différence et garantissent l'épanouissement de vos collaborateurs. Vous réalisez un suivi du rayon grâce au compte d'exploitation et vous garantissez[...]

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Responsable du personnel

Emploi Agriculture - Sylviculture

Orée d'Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Natural'Parc est un parc de loisirs mêlant animaux et attractions dans un cadre naturel boisé et vallonné, situé entre Nantes, Angers et Cholet. Vous êtes une personne organisée, rigoureuse et souriante, avec une vraie passion pour le contact client ? Vous aimez coordonner une équipe, gérer plusieurs missions à la fois et offrir une expérience chaleureuse à chaque visiteur ? Natural'Parc recherche son ou sa futur(e) Responsable des Pôles Accueil, Boutique et Snacking, un poste central pour garantir une visite fluide, agréable et gourmande à nos visiteurs ! Ce poste requiert une première expérience réussie en tant que responsable ou manager, idéalement acquise dans le secteur du tourisme. Vous êtes reconnu pour votre relationnel et votre sens de la satisfaction du client, vous avez le goût du terrain, en tant que manager aguerri, vous savez animer et fédérer vos équipes. Vos missions principales : - Encadrer et gérer les équipes (recrutement, établissement planning, formation, management) - Maintenir un accueil de qualité, optimiser la gestion des flux de visiteurs et assurer la satisfaction de la clientèle - Gérer la billetterie, les réservations et le traitement des[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Saint-Gilles, 50, Manche, Normandie

L'entreprise et son secteur d'activité : Vous intégrerez l'équipe de la FDGDON de la Manche, section départementale de l'Organisme à Vocation Sanitaire régional (OVS) dans le domaine du végétal. Elle œuvre au quotidien aux côtés des agriculteurs, des administrés, des collectivités, des administrations, des établissements de l'agriculture et de l'environnement, pour assurer les missions de luttes collectives qui lui ont été confiées par l'Etat. Elle organise, anime et le suit les luttes collectives contre les rongeurs aquatiques exotiques envahissants (ragondins et rats musqués) et les frelons asiatiques. Elle intervient aussi sur d'autres problématiques en milieu agricole, comme celle des étourneaux sansonnets. MISSIONS CONFIEES Aux côtés de la direction, et en collaboration avec l'équipe technique, l'assistant(e) aura pour missions : - L'accueil sur le site (physique et téléphonique) - Le secrétariat et la gestion de la vie quotidienne de la fédération (gestion du courrier, des documents administratifs, des commandes de fournitures, du matériel, du parc automobile.) - La comptabilité (établissement des devis, des bons de livraison, des factures, suivi et enregistrement[...]

photo Livreur / Livreuse de repas à domicile

Livreur / Livreuse de repas à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Haye-Pesnel, 50, Manche, Normandie

La Fédération ADMR recherche, dans le cadre de remplacements réguliers, un(e) chauffeur(se)/livreur(se) pour assurer la livraison des repas auprès des personnes accompagnées. Être chauffeur/livreur à l'ADMR, c'est réaliser des missions diversifiées : - Ecoute des besoins des personnes accompagnées; - Chargement/déchargement : vérification des températures du véhicule frigorifique/des plateaux, des denrées, des plateaux, des DLC ; réceptionner et charger les repas selon un ordre de livraison et de régimes alimentaires. - Livraison des repas au domicile des personnes accompagnées ; - Nettoyage et désinfection : quotidiennement et après chaque tournée, nettoyer et désinfecter le contenant frigorifique, maintenir l'habitacle rangé et propre, lavage extérieur dès que nécessaire ; - Administratif : établissement des contrats d'abonnement, remise en main propre des différents documents, noter les réclamations et les motifs d'arrêts ; - Commandes : donner les menus aux usagers, passage des commandes auprès de la cuisine centrale, gérer les modifications de commande et prévenir la cuisine centrale.

photo Téléconseiller / Téléconseillère

Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous voulez rejoindre une équipe dynamique et engagée au service de près de 160 000 allocataires ? Vous souhaitez travailler dans une entreprise solidaire et responsable ? Alors ce qui va suivre va vous intéresser ! Bienvenue à la Caf 54, notre mission : accompagner au quotidien les familles, les étudiants, les personnes isolées. et bien d'autres ! Acteur majeur de la politique familiale et sociale depuis 1945 (eh oui, mais nous vous passons l'histoire, vous saurez la découvrir), nous employons plus de 300 agents sur le département, et versons plus de 2 millions d'euros chaque jour de l'année. Nous rejoindre, c'est intégrer un collectif de travail ambitieux fédéré par des valeurs fortes et toujours en quête de nouveaux projets loin des clichés. Venez nous retrouver au Service Relation Allocataire sur un poste de Conseiller allocataires en contrat à durée déterminée. Mais alors qu'allez-vous faire pour nos allocataires ? En tant que Conseiller Allocataires, vous participez à la gestion administrative et au traitement informatique des dossiers allocataires. Vous facilitez l'accès aux droits des usagers et vous participez à l'accueil du public dans nos locaux de la célèbre[...]

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Responsable de fabrication

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Sous la responsabilité du Directeur Adjoint de l'Usine de Toul, le Responsable opérationnel fabrication tuyaux est en charge de manager et coordonner les équipes de son secteur. Léquipe à manager est composée de 20 à 30 personnes dont 2 animateurs. Dans ce cadre il : Réalise les programmes journaliers de fabrication pour les animateurs, sur la base du programme de fabrication fourni par la Logistique, tout en optimisant la productivité. Fédère son équipe autour des objectifs communs (EHS, qualité de service,..) en s'assurant des dispositifs mis en place pour cela (entretien annuel, plan de formation, Fiche de formation au poste, Fiche de sécurité au poste,) Vérifie en continu la bonne application des consignes : sécurité, qualité et productivité puis corriger si nécessaire. Réalise les entretiens individuels annuels des opérateurs (appréciation du travail réalisé, fixation d'objectifs, évolution de carrière) Participe au développement/transfert de connaissances/savoir-faire au sein de l'équipe (GPEC). Assure le respect des règles EHS notamment animation 1/4h ; participation analyses des accidents de travail et au suivi des actions qui en[...]

photo Chef d'équipe de fabrication en industrie du bois

Chef d'équipe de fabrication en industrie du bois

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Plescop, 56, Morbihan, Bretagne

Jobbox recherche pour l'un de ses clients un Responsable d'atelier charpente bois H/F sur le secteur de Plescop. Vos missions : - Organiser la planification du travail de votre équipe, avec la répartition des postes et des tâches à accomplir, pour honorer les commandes des adhérents. - Intervenir en production sur les machines à commandes numériques. - Encadrer une équipe de 3 opérateurs et coordonner leurs activités tout en ayant à coeur de maintenir un bon esprit d'équipe. - Inculquer les objectifs de qualité et de productivité à votre équipe. - Superviser les opérations d'approvisionnement, de production et de conditionnement des commandes - Assurer la bonne coordination des différents flux dans l'atelier. - Mettre en place une organisation fiable et pérenne pour notre atelier. Prise de poste dès que possible Du lundi au vendredi - Horaires de journée Rémunération : Selon profil - Formation minimum niveau Bac +2 - Profil expérimenté - Une expérience préalable est requise sur un poste similaire Compétences techniques - Maitrise des procédés de production et des flux logistiques associés - Maîtrise des machines à commandes numériques - Connaissance des[...]

photo Animateur(trice) de loisirs sportifs

Animateur(trice) de loisirs sportifs

Emploi Tourisme - Loisirs

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Nous recherchons un ou une professeur(e) de Zumba afin d'animer plusieurs groupes pour la rentrée 2025/2026, 2h par semaine ou plus selon les inscriptions : - Les lundis 7-11 ans de 17h30 à 18h (enfants) - Les lundis 4-6 ans 17h à 17h30 (enfants) - Les mardis de 20h30 à 21h30 (ados adultes) Pas de cours pendant les vacances scolaires. Travail De septembre à Juin annualisé Il est nécessaire d'être titulaire de la Licence de la Fédération de Zumba. Taux horaire de la convention ECLAT. salaire lissé sur l'année. Que vous soyez expérimenté(e) ou débutant(e), n'hésitez pas à postuler.

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Animateur / Animatrice de développement territorial

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein d'une équipe de 11 personnes et en lien étroit avec la préfecture de département et l'ANCT, l'animateur.rice départemental.e France services (H/F) assure l'animation opérationnelle des structures labellisées de son territoire. Interlocuteur.rice de proximité, l'animateur.rice accompagne au quotidien les conseillers France services pour qu'ils bénéficient de l'ensemble des ressources nécessaires pour accompagner les usagers. Il a pour objectif de veiller à une stricte homogénéité de la qualité de service sur les 32 France Services de Savoie. L'animateur.rice départemental.e France services (H/F) est notamment chargé.e de mettre en œuvre les missions suivantes : Mission 1 : assurer le suivi de la qualité de service - Etablir un diagnostic départemental du réseau pour identifier les forces et les faiblesses des structures (visite de toutes les France services (deux fois par), complétion de fiches visites, rédaction de synthèse.) - Veiller à une qualité de service homogène sur l'ensemble des structures (analyse des résultats des bornes de satisfaction et de l'enquête back-office, visite qualitative, mise en œuvre et suivi des actions correctrices.) - Accompagner les[...]

photo Responsable du développement commercial

Responsable du développement commercial

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Motte-Servolex, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

À propos de Netsah Netsah est une holding en pleine croissance, spécialisée dans la rénovation et le bâtiment, qui pilote aujourd'hui 3 marques implantées sur 7 sites en région Auvergne Rhône-Alpes et en Suisse. Forts de notre ancrage régional et d'un modèle éprouvé, nous recherchons un(e) Responsable de développement franchise pour amorcer une nouvelle phase de développement, avec une ambition claire : structurer et étendre notre réseau à l'échelle nationale et internationale. Vos missions : Rattaché(e) à la Direction Générale, vous serez au cœur du développement de notre réseau : - En lien avec notre service Data, piloter les KPIs clés : chiffre d'affaires, marges, satisfaction client, qualité d'exécution et mettre en œuvre des plans d'action adaptés - Assurer une veille concurrentielle et un benchmark régulier du marché - Identifier, qualifier et recruter des candidats à la franchise - Réaliser des études de marché locales (flux piéton, concurrence, zone de chalandise). - Collaborer avec des agences immobilières, promoteurs ou bailleurs pour trouver des locaux adaptés (centre-ville, zones commerciales, gares, etc.). - Évaluer la rentabilité prévisionnelle d'un point[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe en industrie

Chef / Cheffe d'équipe en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous managez depuis quelques années en production industrielle ? Vous souhaitez vous investir dans un environnement en pleine expansion, une entreprise dont les carnets de commandes sont pleins et qui a une véritable dynamique de croissance en associant les hommes et femmes qui la compose ? Lisez la suite.. Nous recherchons pour notre client industriel, un Chef d'équipe en production H/F sur des horaires en 2*8 du lundi au vendredi. CDI à pourvoir dès que possible, à Chambéry. Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous animez une équipe d'une vingtaine de collaborateurs, dans le respect des standards de rendement et qualité, et des règles de sécurité des personnes et des équipements. Plus précisément, vous : -Manager et animer une équipe au quotidien, tout en suivant et encourageant le développement des compétences de vos collaborateurs. -Organiser le travail : affecter les membres de votre équipe en fonction des besoins de production, des compétences, des priorités et des disponibilités des équipements. -Superviser et contrôler : veiller au respect des consignes, des standards, et des objectifs, en prenant des mesures correctives en cas d'écarts. -Garantir[...]

photo Responsable régional / Responsable régionale des ventes

Responsable régional / Responsable régionale des ventes

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vous êtes un(e) manager aguerri(e) à la recherche de sens et de challenge ? Notre groupement de crèches recherche son/sa futur(e) Responsable Régional(e) pour un CDI à temps plein. Votre mission, si vous l'acceptez : - Piloter la coordination de 9 établissements (6 au Havre, 3 à Rouen) - Déployer notre stratégie éducative, managériale et sociale - Garantir la qualité de l'accueil, le suivi RH et la logistique - Superviser les équipes et assurer la communication avec familles et partenaires institutionnels Votre profil - Diplômé(e) en management ou dans le domaine de la petite enfance (Educateur/trice de jeunes enfants, infirmier(ère) puériculteur(trice), etc.) ; - Expérience confirmée (min. 5 ans) en management dans les secteurs de la petite enfance, médico-social ou service à la personne ; - Excellentes capacités organisationnelles, leadership bienveillant, esprit d'initiative et forte implication terrain. - Vous aimez relever des défis, fédérer une équipe et faire rayonner un projet éducatif porteur de sens Ce que nous vous offrons - CDI - Temps plein - Statut Cadre - Forfait jours (218 j/an) - Rémunération : 40 000 à 45 000 € brut annuel selon profil - Voiture de fonction,[...]

photo Responsable d'accueil de loisirs

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

La MJC Grieu - Centre Social recrute un-e Animateur-trice Responsable ALSH Périscolaire et Accompagnement à la Scolarité (CLAS) pour assurer la coordination des temps périscolaires et extrascolaires, ainsi que l'accompagnement à la scolarité, en lien étroit avec les familles et les partenaires du territoire. Ce poste clé inclut également la direction de séjours et l'organisation d'événements ponctuels. Sous la responsabilité de la direction et en collaboration avec la coordinatrice de l'animation sociale, vous aurez pour principales missions : 1. Organisation et coordination des activités - Mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique de l'ALSH. - Planifier et superviser les temps périscolaires (mercredis, sorties, stages...) et extrascolaires. - Garantir la qualité pédagogique, la sécurité, et la conformité réglementaire. - Élaborer les documents administratifs (CAF, DRAJES/DDCS.). 2. Encadrement et direction - Organiser et diriger les sessions ALSH des mercredis et vacances (logistique, activités, budget). - Participer à la mise en œuvre des événements exceptionnels (fêtes, projets participatifs, etc.). 3. Management et gestion d'équipe - Recruter, former et accompagner[...]

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Coordonnateur(trice) méthodes-ordonnancement en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Trait, 76, Seine-Maritime, Normandie

Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Coordinateur technique maintenance / Coordinateur opérations (H/F) -Planifier et superviser les opérations de mobilisation/démobilisation ou de chargement/déchargement de navires ainsi que les chantiers spécifiques associés. -Soutenir les Chefs de Projets pendant la phase de préparation des projets. -Coordonner les équipes de sous-traitance participant aux opérations (levage, soudure, contrôle de soudure). -Compiler et analyser les documents d'exécution nécessaires aux opérations. -Gérer l'activité de grutage pour les activités dont vous avez la charge. -Élaborer les plans de levage nécessaires aux opérations. -Déterminer les moyens humains et matériels nécessaires aux opérations. -Animer la réunion quotidienne d'activité de quai et diffuser le planning des opérations. -Effectuer les démarches administratives liées à la sûreté du quai (ISPS/Code international pour la sûreté des navires et des installations portuaires). -Réaliser le reporting des activités Opérations vers le Chef de Projet. -Organiser et superviser le rassemblement des équipements[...]

photo Responsable de l'organisation de la chaîne logistique

Responsable de l'organisation de la chaîne logistique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Brie-Comte-Robert, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Notre plateforme logistique POINT.P, située à Brie-Comte-Robert (77), recherche sa/son futur(e) Chef dEquipe ! Votre mission principale En tant que Chef d'Équipe, vous jouez un rôle clé dans lorganisation et la coordination des activités opérationnelles de votre service pour garantir la satisfaction de nos clients. Véritable leader, vous motivez et entrainez votre équipe avec un management dynamique, tout en veillant à maintenir un bon climat social et à respecter les procédures internes. Vous assurez également la sécurité, la propreté et l'efficacité au sein de votre secteur, dans le respect des démarches QSE et 5S. Voici un aperçu de votre quotidien : Management : Planifier et organiser les activités de votre équipe pour optimiser la productivité et satisfaire les attentes des clients. Animer et fédérer vos collaborateurs en créant un environnement de travail collaboratif et motivant. Encadrer et accompagner vos collaborateurs : gestion administrative, recrutement, intégration, entretiens annuels et développement des compétences. Formaliser et rapporter les éléments nécessaires dans le cadre de procédures disciplinaires. Pilotage[...]

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Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons pour un de nos clients, basé à Niort, un responsable adjoint H/F pour un démarrage au plus vite. À propos de la mission Vous secondez le gérant du magasin dans la coordination de l'activité globale du point de vente. Vous organisez la vie commerciale du magasin pour atteindre les objectifs fixés et satisfaire les clients. Votre mission : - Prendre en charge l'activité globale et quotidienne des rayons et des caisses - Superviser une équipe de commerçants en visant la meilleure satisfaction client - Piloter l'activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité - Seconder le gérant du magasin et le suppléer en cas d'absence Temps plein Rémunération & Avantages Rémunération : 15,00 EUR - 15,82 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 18,15EUR - 19,14EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre[...]

photo Directeur / Directrice de magasin de grande distribution

Directeur / Directrice de magasin de grande distribution

Emploi Equipement de la maison - Décoration - Ameublement

Castres, 81, Tarn, Occitanie

LA FOIRFOUILLE recherche pour une prise de poste immédiate un (e) directeur (trice) de magasin. vous devez avoir une expérience récente de minimum 2 ans sur un poste similaire. Profil recherché, 1. Gestion commerciale et d'exploitation du secteur - Construire l'offre et piloter la gamme proposée - Animer la dynamique promotionnelle des secteurs - Être garant de l'accueil et des services proposés sur le secteur pour une satisfaction optimale des clients. - Déployer et faire appliquer la politique Qualité, Hygiène et Sécurité du secteur. -. Management des équipes. 2. Vous disposez d'une expérience confirmée et réussie en tant que Chef de Secteur ou Département en Frais ou Sec dans un environnement hypermarché. Vous êtes fin gestionnaire, et maîtrisez les ratios clés de gestion d'un centre de profit. Fédérateur, vous savez vous montrer pédagogique et accompagnant avec vos équipes grâce à un management engagé et collaboratif. 3. Rémunération SELON PROFIL .CONTRAT CADRE FORFAIT EN JOURS MUTUELLE+PREVOYANCE 4. Envoyez votre dossier de candidature à pascale.benayoun@lafoirfouille.fr 5. Ou SIEGE SOCIAL La Foir'Fouille 34 RUE DE SISTRIERES 15000 AURILLAC 6.-CV + lettre de motivation[...]

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Chef de projet contrat de ville

Emploi Administrations - Institutions

Alban, 81, Tarn, Occitanie

Lauréate de l'appel à projets « Petite Ville de Demain » aux côtés de la commune d'Alban, la Communauté de Communes des Monts d'Alban et du Villefranchois porte un poste de chef(fe) de projet « Petite Ville de Demain » qui met en œuvre les orientations stratégiques de la Commune et de la Communauté de Communes en matière de développement et de redynamisation d'un territoire. Sur un mode partenarial et selon plusieurs thématiques d'interventions possibles, le (la) chef(fe) de projet assure le pilotage et la contractualisation des projets. Pour poursuivre la mise en œuvre des actions programmées dans le cadre du projet de territoire, la Communauté de Communes recrute, à compter du 1er juillet 2025, un(e) chef(fe) de projet « Petite Ville de Demain ». Sous la responsabilité de la Responsable du Pôle « Aménagement du territoire » de la Communauté de Communes, et en lien avec l'équipe municipale, il (elle) assure : - L'actualisation du projet de territoire et définition de sa programmation : ajuster les enjeux, adapter et faire valider le projet de revitalisation, identifier les besoins d'ingénierie et coordonner les expertises, rédiger les documents devant être contractualisés[...]

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Responsable de bar

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Vous avez un excellent réseau, un goût prononcé pour l'entrepreneuriat et vous cherchez un projet porteur de sens - Votre mission : révolutionner l'accès à la prévention santé Les entrepreneurs sont souvent débordés et délaissent leur santé. Grâce à une plateforme innovante, vous leur offrez une solution clé en main pour centraliser leurs besoins et créer une meilleure synergie entre les acteurs de la santé. Le poste : Un concept en pleine expansion Créé en 2022, ce réseau ambitionne de devenir un acteur incontournable de la santé des dirigeants. Avec ses premiers franchisés implantés à Tours, Lyon, Bordeaux, Toulouse, Strasbourg et Chambéry, le déploiement se poursuit à l'échelle nationale. Profil recherché : Pourquoi vous ? Vous avez un sens du contact hors pair et savez fédérer autour de vous. Vous cherchez un projet entrepreneurial innovant, avec un impact concret. Vous souhaitez investir dans une opportunité d'avenir. Prêt(e) à changer les règles du jeu ? Postulez dès maintenant et découvrez notre concept en 5 étapes claires. À chaque étape, vous restez libre de poursuivre l'aventure- ou non !

photo Vendeur / Vendeuse en jardinerie

Vendeur / Vendeuse en jardinerie

Emploi Agriculture - Sylviculture

Pertuis, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Arterris est un groupe coopératif agricole dont le territoire s'étend sur les régions Occitanie et PACA. Il fédère plus de 15 000 associés coopérateurs aux savoir-faire multiples, issus de régions et de cultures différentes. Représentant une ferme de plus de 350 000 hectares de cultures, le groupe, organisé autour de trois pôles (agricole, agro-alimentaire et distribution grand public), réalise un chiffre d'affaires consolidé d'1,14 milliards d'euros et s'appuie au quotidien sur une équipe de plus de 2 300 salariés. Le groupe a présenté en septembre 2023 sa raison d'être « Cultiver chaque jour l'art de coopérer », qui traduit les principaux engagements portés par la coopérative autour du collectif, des valeurs humaines et de sa volonté de travailler pour l'intérêt commun et d'adapter sa stratégie aux grands enjeux actuels. Cette raison d'être s'accompagne de trois valeurs fondamentales que sont le sens du temps long, l'innovation positive et l'exigence partagée. LISASUD est une filiale du groupe ARTERRIS spécialisée dans le commerce de détail de fleurs, plantes, graines, engrais et aliments pour animaux. Il est représenté par les enseignes GAMM VERT au travers 10 magasins[...]

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Vendeur / Vendeuse en produits frais

Emploi

Carpentras, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au sein d'une épicerie sociale, vous serez chargé(e) d'assurer la gestion et le suivi des rayons frais/ultra-frais et surgelés. Vous travaillerez 4,5 jours par semaine (repos le mercredi après-midi et le week-end). Vous effectuez les tâches suivantes : - Gérer les arrivages, le tri, la vérification des dates et de la conformité, la mise en chambre froide ou en rayon des produits ; - Assurer et organiser la redistribution des produits aux bénéficiaires de la manière le plus efficiente possible (gestion des DLC, minimum de déchets) ; - Entretenir et animer un espace de vente ; - Retirer un produit impropre à la vente ; - Renseigner et tenir à jour les supports nécessaires à la bonne transmission des informations aux autres secteurs (caisses notamment) ainsi qu'au public (affichage et tableau) ; - Faire respecter les règles d'hygiène, de qualité et de sécurité, - Assurer les procédures de maîtrise et sécurité alimentaire : nettoyage et relevé de température des frigos, chambres froides, congélateurs, tenue du Plan de Maîtrise Sanitaire à jour. Dynamique, vous avez le sens du contact et de l'organisation et vous êtes capable de fédérer et de motiver votre équipe. Vous faites[...]

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Chef de rayon jardinerie et animalerie

Emploi Agriculture - Sylviculture

Pertuis, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Arterris est un groupe coopératif dont le territoire s'étend sur les régions Occitanie et PACA. Il fédère plus de 25 000 agriculteurs aux savoir-faire multiples. Autour de la Coopérative, le groupe Arterris réunit désormais une trentaine de sociétés, qui sont des éléments majeurs de la structuration de nos filières et qui contribuent à la valorisation de nos productions. Transformation, négoce, logistique, distribution, cet ensemble représente 2 300 emplois en région non délocalisables, répartis sur l'ensemble de nos territoires. LISASUD est une filiale du groupe ARTERRIS spécialisée dans le commerce de détail de fleurs, plantes, graines, engrais et aliments pour animaux. Il est représenté par les enseignes GAMM VERT au travers 10 magasins étendue sur la région PACA, et réunis une centaine de salariés. GAMM VERT a été élu pour la quatrième année consécutive ENSEIGNE PRÉFÉRÉE DES FRANÇAIS en 2023 et est le réseau de jardinerie de proximité n°1 en France. Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. DESCRIPTION DU POSTE Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Responsable de Rayon[...]

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Responsable de magasin

Emploi

Chasseneuil-du-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Changez de décor professionnel, devenez RESPONSABLE DE MAGASIN H/F, rejoignez l'équipe de Cédric sur le magasin de Poitiers et participez à une aventure challengeante. En véritable ambassadeur de la marque, votre mission s'articule autour de 3 volets principaux : - Manager : Développer et structurer l'équipe pour garantir au collaborateur une expérience 5 étoiles. Leader inspirant, vous dynamisez et accompagnez votre équipe dans sa montée en compétences pour développer son autonomie. Véritable animateur commercial de terrain, vous challengez, coachez votre équipe au quotidien pour atteindre les objectifs fixés et la faire adhérer à la culture de l'entreprise. Vous mettez en place des rituels managériaux et êtes garant de la bonne application des process dans le respect de la stratégie de l'entreprise. Vous coordonnez les activités entre les équipes de ventes et de pose pour une vision globale. Vous êtes garant d'une expérience client unique et sans couture par une animation omnicanale. - Commerçant : Développer votre portefeuille de prospect et veiller à une expérience client 5 étoiles. Excellent commerçant, doté d'une forte culture clients, vous êtes garant de la[...]

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Chef de rayon textile

Emploi

Saint-Denis-lès-Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Vous prendrez en charge de manière autonome l'ensemble des rayons textiles (permanent et saisonnier) de notre magasin. Vos mission seront les suivantes : - Vous serez responsable de la gestion des rayons au quotidien et mettre en place les opérations commerciales. - Votre bonne connaissance des gammes et implantations vous permettra d'améliorer les performances de vos rayons. - Vous saurez manager votre équipe, et faire preuve de rigueur et d'esprit de décision tout en travaillant dans une grande autonomie. - Vous aurez la gestion du chiffre d'affaire des rayons textiles, des marges, des achats et des stocks. - Vous éviterez les ruptures de stock. - Vous évaluerez les besoins d'approvisionnement, et passerez les commandes. - Vous analyserez les structures de gammes, implantations, promotions, gestion de la saisonnalité des produits. - Vous étudierez les résultats des ventes et exposerez les ajustements possibles. - Vous négocierez les délais de livraison et les prix des produits avec les fournisseurs. - Vous vérifierez la livraison marchandises, et dirigerez leur stockage. - Vous organiserez la mise en place des collections en magasin. - Vous vous[...]

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Employé / Employée de rayon libre-service

Emploi

Pont-sur-Yonne, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Fier de plus de 4 800 magasins franchisés en France, Carrefour est le premier réseau de franchise alimentaire. Être franchisé chez Carrefour Proximité, c'est exploiter un magasin parmi nos enseignes Carrefour Contact, City, Express, Montagne, 8àHuit, Proxi et Potager City.En rejoignant l'aventure en tant que locataire-gérant, vous bénéficiez de nombreux avantages :un projet de magasin dès 7 500 € d'apport seulement ;0 € de droits d'entrée ;une formation de 2 mois rémunérée ;un magasin clés en main (pas besoin de trouver un local) ;un accompagnement solide par des experts tout au long de votre parcours de franchisé ;une rémunération dès le premier mois d'exploitation comprise entre2 100€ et 2 800€ net en fonction du projet ;la capitalisation de vos bénéfices pour acheter votre propre fonds de commerce (sous 3 à 4 ans en moyenne) ;la flexibilité de votre organisation quotidienne en tant que gérant.Vous aurez pour missions de :mobiliser et fédérer votre équipe ;mettre en place la stratégie commerciale de votre unité de vente ;développer l'attractivité de votre magasin sur sa surface de vente et dans son environnement local ;piloter la performance et la rentabilité de votre[...]

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Employé / Employée vie scolaire - EVS-

Emploi Enseignement - Formation

Sevran, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Envie de rejoindre l'aventure de ce tout jeune lycée dédié à l'agroécologie en Ile-de-France? Ouvert en 2022, Saltus Campus, lycée agricole associatif-privé sous contrat avec le ministère de l'Agriculture, affilié à l'UNREP - fédération des établissements d'enseignement agricole laïques, complète son équipe. Basé sur une vision holistique de l'agroécologie, le projet pédagogique de Saltus Campus, s'appuie sur des pratiques professionnelles vécues ou observées, et se décline selon 2 axes : L'apprentissage des nouveaux métiers de l'agriculture et de l'environnement : polyculture-élevage et réintroduction de la nature en ville, en faisant converger les 2 filières agricole et environnementale, selon le principe de « prendre soin du vivant ». L'accompagnement individualisé des jeunes afin qu'ils deviennent de jeunes adultes, citoyens responsables et engagés, en capacité de faire face aux enjeux écologiques et sociétaux. Missions principales En tant que responsable de la vie scolaire, vous dépendrez directement du directeur/de la directrice, et ferez partie de l'équipe de direction. Votre mission principale sera de définir le projet éducatif de l'établissement, en concertation[...]

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Responsable de la logistique transport

Emploi Transport

Thiais, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vos missions ? ? Manager les conducteurs.rice.s (intégration, suivi et accompagnement, formation, évaluation) Veiller en permanence à la sécurité et la qualité de service offerte à nos client.e.s (régularité, accueil, information en temps réel, confort de conduite) Faire respecter les règles professionnelles Contribuer au présentéisme des agent.e.s par un management adapté Intervenir en temps réel lors des incidents et mettre en place les mesures correctives pour un retour rapide à la normale Quels sont les prérequis pour embarquer dans l'aventure?? Vous êtes titulaire d'un Bac+2/+3 en transport, commerce ou logistique et vous avez acquis une expérience de 3 ans minimum en management ? Vos atouts : Vous avez un bon relationnel, aimez travailler en équipe, la capacité à faire preuve de bon sens dans la gestion des problématiques managériales Autonomie, rigueur et adaptabilité font de vous une référence pour développer l'esprit de coopération et fédérer autour des objectifs communs. Compétences requises Capacité au management opérationnel et à la conduite du changement Notion ou intérêt pour le droit social et la relation avec les[...]

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Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Emploi Enseignement - Formation

Argenteuil, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Au sein d'une équipe composée de 8 personnes et sous la responsabilité hiérarchique du ou de la responsable de site, vous aurez pour mission d'accompagner les stagiaires dans la construction de leur projet professionnel, dans la recherche de stages, d'emploi, de formations qualifiantes/diplômantes, de contrats en alternance, dans le cadre d'une pédagogie individualisée favorisant l'autonomie et le développement de l'estime en soi. Vous souhaitez œuvrer à ce que chaque jeune puisse trouver sa place dans la société, Vous êtes sensible à la diversité et à l'égalité des chances, Vous savez faire preuve d'adaptabilité ++ Vous avez le goût du travail en équipe et le goût du challenge, Vous savez faire preuve de résilience et Vous êtes dynamique et positif.ve. Publics accueillis : Publics adultes âgés de 16 à 25 ans de niveau infra 3 à 4 MISSIONS PRINCIPALES En tant que référent-e, accompagner de manière individualisée 25 jeunes/an en les guidant activement vers la réussite de leur parcours, avec pour finalité l'accès à un emploi durable, une alternance ou une formation qualifiante ou diplômante. Proposer un parcours de formation individualisé et adapté à chaque jeune, en s'appuyant[...]

photo Chef du personnel

Chef du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Ouen-l'Aumône, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Dans le cadre de son développement, PROFILIA recherche un Chef d'Équipe Logistique (H/F) pour son site de Saint-Ouen-l'Aumône. À ce poste clé, vous serez chargé de piloter les opérations logistiques sur le terrain et de garantir la performance de votre équipe. Missions principales : - Encadrer et superviser une équipe composée de caristes, préparateurs de commandes et opérateurs logistiques. - Organiser et coordonner les opérations de préparation de commandes dans le respect des délais, des procédures et des standards qualité. - Répartir les tâches en fonction des priorités opérationnelles afin d'optimiser les flux logistiques. - Suivre les indicateurs de performance (productivité, qualité, taux de service) et mettre en place les actions correctives si nécessaire. - Assurer l'accompagnement terrain, la formation continue et le coaching des collaborateurs. - Garantir l'application des consignes de sécurité, des normes d'hygiène et des procédures internes. - Gérer les plannings, les absences et l'organisation générale du travail sur votre périmètre. Profil recherché : - Expérience confirmée en gestion d'équipe dans un environnement logistique ou en préparation de commandes. -[...]

photo Responsable de magasin de détail

Responsable de magasin de détail

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour client, un Responsable de magasin cosmétique H/F. Vous la responsabilité de la Coordinatrice réseau vos missions principales et responsabilités :***Responsable du CA : au quotidien, encadrer, animer, motiver et former votre équipe afin que les objectifs commerciaux soient systématiquement atteints ou dépassés. * Responsable de la qualité (service et magasin ) : veiller à la propreté du magasin, à la qualité de l'accueil, du conseil, du service, à l'application quotidienne par toute l'équipe des bonnes pratiques et à la disponibilité produits en magasin, à la bonne tenue du personnel, à la bonne gestion du magasin, au respect des procédures et au bon fonctionnement du SAV. * Responsable des stocks : s'assurer de la disponibilité des produits dans le magasin. Appliquer et faire appliquer toutes les procédures de sécurité et les contrôles afin de lutter efficacement contre la démarque (connue et inconnue). * S'assurer de la disponibilité des produits dans le magasin, appliquer[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe d'hypermarché

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'hypermarché

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour client, un Adjoint responsable de magasin H/F dans l'univers de la beauté. En étroite collaboration avec le Responsable magasin, vous êtes responsable :***Accueillir, conseiller, vendre et réaliser des ventes additionnelles dans le respect de la politique commerciale, en mobilisant l'équipe pour atteindre les objectifs commerciaux et qualitatifs. * Assurer, avec le/la Responsable de Magasin, la bonne organisation du magasin (réassort, merchandising, propreté, sécurité, fonctionnement des outils). * Garantir la fiabilité des stocks (stock théorique, stock physique), réaliser des inventaires réguliers et proposer des actions pour réduire la démarque. * Gérer les encaissements, fonds de caisse, coffre et dépenses, en garantissant la sécurité et l'exactitude des flux financiers. * Maintenir un accueil, un conseil et un service client de qualité, en visant la satisfaction totale des clients. * Participer, en collaboration avec le/la Responsable, aux animations commerciales internes[...]

photo Chauffeur porteur / Chauffeuse porteuse funéraire

Chauffeur porteur / Chauffeuse porteuse funéraire

Emploi

Port, 97, La Réunion, -1

Permis B obligatoire Ce poste requiert une grande capacité à s'adapter et aussi beaucoup de polyvalence. Tout d'abord, Il contient de nombreuses tâches manuelles, installation des défunts, préparation des corps, mise en place du matériel, préparation des cercueils, manutention des pierres en granit, autrement dit toute la partie opérationnelle qui concerne le déroulement des obsèques. Il est important d'avoir les logiques de la manutention, avoir des notions de bricolages (joint de silicone, utiliser une visseuse..) Il est important également de ne pas être délicat et sensible, le métier implique d'assister à des scènes parfois peu agréables pour la vue et le nez. De la dextérité et de la précision sont aussi importants pour parfois pratiquer des soins de présentation de corps. Encore une fois nous recherchons avant tout un savoir-être, un minimum d'intelligence et de bon sens, et par-dessus tout une grande disponibilité et flexibilité. Entre autres notre entreprise prône la rapidité d'intervention d'où la nécessité de résider non loin de nos locaux du port. Un autre aspect du poste est l'aspect humain, pour trois raisons. L'approche humaine vis à vis des familles endeuillées,[...]

photo Responsable de boutique

Responsable de boutique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

TERRE DES INDES est une enseigne spécialisée dans l'artisanat, la décoration et le mobilier inspirés de l'Inde et d'ailleurs. Notre boutique à Mayotte invite au voyage à travers une sélection originale d'objets uniques, faits main, et empreints de culture. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable de Magasin passionné(e) et dynamique, prêt(e) à s'impliquer dans une aventure humaine et commerçante. En tant que Responsable de magasin, vous serez garant(e) de la performance commerciale et de la bonne gestion opérationnelle de la boutique. Vos principales missions seront : - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle avec professionnalisme et chaleur - Piloter les ventes et garantir l'atteinte des objectifs commerciaux - Manager une petite équipe (planning, animation, motivation, formation) - Gérer les stocks, les commandes, les réceptions et la mise en rayon des produits - Veiller à l'attractivité du point de vente (merchandising, propreté, ambiance) - Assurer le suivi administratif et la remontée des indicateurs au siège - Être force de proposition pour améliorer l'expérience client et les performances Votre profil : - Expérience significative[...]

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Cadre de santé de service paramédical

Emploi

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

IME Les Moulins Blancs L'Institut Médico Educatif Les Moulins Blancs, établissement médico-social de l'ADAPEI Corse du Sud, accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes présentant des troubles du neurodéveloppement (TND), notamment des troubles du spectre de l'autisme, des déficiences intellectuelles et des troubles spécifiques du langage et des apprentissages. Dans une dynamique d'évolution continue, l'établissement structure et développe son pôle santé autour d'une politique de soins et de prévention, fondée sur l'accompagnement bienveillant, la qualité et la sécurité des parcours. Missions principales: Sous l'autorité du Directeur d'établissement et en lien avec les services du siège, vous pilotez l'organisation de l'accompagnement médicosocial, dans le respect des bonnes pratiques et des besoins spécifiques des jeunes accueillis. Vous impulsez une politique de soins et de prévention structurée, fondée sur la bientraitance, la qualité des soins, la sécurité des pratiques, et la promotion de la santé. Vos principales responsabilités : › Déployer et animer le projet du pôle santé en lien avec le projet d'établissement. › Accompagner les équipes dans leur professionnalisation[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une société véritablement inclusive. Elle intervient à tous les niveaux de l'État pour promouvoir ses valeurs et est présente dans le débat citoyen. La Fédération APAJH administre près de 700 établissements et services, répondant aux besoins de tous types de handicap et à tous les âges de la vie. Présente également à Mayotte, l'APAJH contribue activement au développement, à l'accompagnement et à la prise en charge des personnes en situation de handicap. Sur le territoire, l'APAJH Mayotte connaît une croissance continue. Actuellement, elle compte une vingtaine de structures et emploie plus de 120 salariés. L'association ne cesse de se diversifier pour répondre aux besoins locaux et, récemment, elle a fusionné avec l'ADSM (Association Déficient Sensoriel de Mayotte), renforçant ainsi son champ d'action. L'APAJH Mayotte est organisée autour de deux pôles principaux : - Le pôle enfance : Il regroupe plusieurs structures, notamment un IME, un SSAD, un SESSAD, une UEEA et un PCPE, qui accompagnent des jeunes en situation de handicap moteur, avec ou sans troubles[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une société véritablement inclusive. Elle intervient à tous les niveaux de l'État pour promouvoir ses valeurs et est présente dans le débat citoyen. La Fédération APAJH administre près de 700 établissements et services, répondant aux besoins de tous types de handicap et à tous les âges de la vie. Présente également à Mayotte, l'APAJH contribue activement au développement, à l'accompagnement et à la prise en charge des personnes en situation de handicap. Sur le territoire, l'APAJH Mayotte connaît une croissance continue. Actuellement, elle compte une vingtaine de structures et emploie plus de 120 salariés. L'association ne cesse de se diversifier pour répondre aux besoins locaux et, récemment, elle a fusionné avec l'ADSM (Association Déficient Sensoriel de Mayotte), renforçant ainsi son champ d'action. L'APAJH Mayotte est organisée autour de deux pôles principaux : - Un pôle enfance - Un pôle adulte Grâce à ces pôles, l'APAJH Mayotte joue un rôle clé dans le soutien aux personnes en situation de handicap sur l'île, en renforçant une dynamique inclusive et en[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

DESCRIPTION DE L'ETABLISSEMENT La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une société véritablement inclusive. Elle intervient à tous les niveaux de l'État pour promouvoir ses valeurs et est présente dans le débat citoyen. La Fédération APAJH administre près de 700 établissements et services, répondant aux besoins de tous types de handicap et à tous les âges de la vie. Présente également à Mayotte, l'APAJH contribue activement au développement, à l'accompagnement et à la prise en charge des personnes en situation de handicap. Sur le territoire, l'APAJH Mayotte connaît une croissance continue. Actuellement, elle compte une vingtaine de structures et emploie plus de 120 salariés. L'association ne cesse de se diversifier pour répondre aux besoins locaux et, récemment, elle a fusionné avec l'ADSM (Association Déficient Sensoriel de Mayotte), renforçant ainsi son champ d'action. L'APAJH Mayotte est organisée autour de deux pôles principaux : - Un pôle enfance - Un pôle adulte Grâce à ces pôles, l'APAJH Mayotte joue un rôle clé dans le soutien aux personnes en situation de handicap sur l'île, en renforçant[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une société véritablement inclusive. Elle intervient à tous les niveaux de l'État pour promouvoir ses valeurs et est présente dans le débat citoyen. La Fédération APAJH administre près de 700 établissements et services, répondant aux besoins de tous types de handicap et à tous les âges de la vie. Présente également à Mayotte, l'APAJH contribue activement au développement, à l'accompagnement et à la prise en charge des personnes en situation de handicap. Sur le territoire, l'APAJH Mayotte connaît une croissance continue. Actuellement, elle compte une vingtaine de structures et emploie plus de 120 salariés. L'association ne cesse de se diversifier pour répondre aux besoins locaux et, récemment, elle a fusionné avec l'ADSM (Association Déficient Sensoriel de Mayotte), renforçant ainsi son champ d'action. L'APAJH Mayotte est organisée autour de deux pôles principaux : - Un pôle enfance - Un pôle adulte Grâce à ces pôles, l'APAJH Mayotte joue un rôle clé dans le soutien aux personnes en situation de handicap sur l'île, en renforçant une dynamique inclusive et[...]