informations générales
Gosier
Description du poste :
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour client, un(e) Technico-Commercial Itinérant FROID/CLIMATISATION H/F - Guadeloupe.
Missions :***Prospecter et développer la clientèle concernée par les lignes de produits confiées.
* Appliquer la stratégie commerciale définie par la direction.
* Élaborer des offres de solutions.
* Veiller au respect des règles imposées par la réglementation économique.
* Assurer la représentation de la société auprès des clients.
* Analyser l'évolution du marché et en rendre compte à la hiérarchie.
Responsabilités :***Réaliser les objectifs en termes de chiffre d'affaires et de volume de marge.
* Alimenter et mettre à jour quotidiennement les données du CRM.
* Maintenir une relation commerciale de qualité avec la clientèle.
* Répondre aux attentes commerciales des clients.
* Développer le chiffre d'affaires du périmètre d'activité sous sa responsabilité.
* Promouvoir le développement de la société.
* Informer la direction des dysfonctionnements éventuels et proposer des améliorations des procédures commerciales.
* Suivre les encours clients et les règlements.
* Suivre la politique tarifaire des gammes de produits concernés.
* Conseiller les clients sur les produits.
* Respecter les délais de réponses (devis, commandes, etc.).
* Proposer des développements de gammes.
* Dynamiser les ventes et optimiser les marges de la clientèle concernée.
Description du profil :***Formation en commerce, technique (CVC) ou expérience équivalente.
* Sens du service client et aptitude à travailler en équipe.
* Rigueur et sens de l'organisation.
* Capacité à gérer des tâches multiples dans un environnement dynamique.
* Maîtrise des outils informatiques liés à la gestion commerciale et technique.
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Missions :***Prospecter et développer la clientèle concernée par les lignes de produits confiées.
* Appliquer la stratégie commerciale définie par la direction.
* Élaborer des offres de solutions.
* Veiller au respect des règles imposées par la réglementation économique.
* Assurer la représentation de la société auprès des clients.
* Analyser l'évolution du marché et en rendre compte à la hiérarchie.
Responsabilités :***Réaliser les objectifs en termes de chiffre d'affaires et de volume de marge.
* Alimenter et mettre à jour quotidiennement les données du CRM.
* Maintenir une relation commerciale de qualité avec la clientèle.
* Répondre aux attentes commerciales des clients.
* Développer le chiffre d'affaires du périmètre d'activité sous sa responsabilité.
* Promouvoir le développement de la société.
* Informer la direction des dysfonctionnements éventuels et proposer des améliorations des procédures commerciales.
* Suivre les encours clients et les règlements.
* Suivre la politique tarifaire des gammes de produits concernés.
* Conseiller les clients sur les produits.
* Respecter les délais de réponses (devis, commandes, etc.).
* Proposer des développements de gammes.
* Dynamiser les ventes et optimiser les marges de la clientèle concernée.
Description du profil :***Formation en commerce, technique (CVC) ou expérience équivalente.
* Sens du service client et aptitude à travailler en équipe.
* Rigueur et sens de l'organisation.
* Capacité à gérer des tâches multiples dans un environnement dynamique.
* Maîtrise des outils informatiques liés à la gestion commerciale et technique.
