informations générales
Poste à pourvoir : Technico-commercial (H/F) -
Vos missions :. En tant que Technico-commercial(e) spécialisé(e) dans le domaine du traitement de l'eau, vous serez chargé(e) de :
- Mettre en œuvre une démarche commerciale proactive pour développer et consolider le portefeuille clients.
- Assurer un suivi rigoureux de la clientèle existante sur votre zone géographique.
- Prospecter activement de nouveaux clients pour accroître l'activité dans votre domaine de compétences.
- Collaborer étroitement avec une équipe de techniciens monteurs, afin de garantir une prestation de qualité et la satisfaction client.
Profil recherché :. Pour réussir dans ce poste, vous devrez :
- Justifier d'une expérience confirmée dans un poste similaire.
- Avoir de solides connaissances sur le traitement de l'eau, incluant l'eau potable et les eaux usées.
- Faire preuve d'un sens aigu de la relation client et d'une forte capacité à travailler en équipe.
Ce que nous vous proposons :.
- Un contrat CDI avec une rémunération attractive (selon expérience).
- Une entreprise innovante et dynamique offrant des opportunités réelles de développement professionnel.
- Un forfait annuel de jours travaillés permettant de concilier vie professionnelle et vie personnelle.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?.
- Intégrer une société reconnue pour son expertise dans le secteur agricole et son engagement envers la satisfaction client.
- Bénéficier d'un environnement de travail stimulant, à la fois bienveillant et orienté vers l'innovation.
- Participer activement à la croissance d'une entreprise à taille humaine, en pleine expansion.
Si vous êtes passionné(e) par le domaine du traitement de l'eau et motivé(e) par un nouveau défi professionnel, n'attendez plus : postulez dès aujourd'hui !
Vous travaillerez dans le cadre d'un forfait jours annuel, offrant ainsi un équilibre idéal entre vie professionnelle et vie personnelle.
Cette entreprise innovante et dynamique qui offre un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel pour ses collaborateurs.
Package salarial proposé: CDI, salaire fixe selon expérience + rémunération variable, 13 mois de salaire, véhicule de service, forfait annuel de 201 jours travaillés (30 jours de CP & 22 jours RTT)