informations générales
Les missions :
-L'établissement et le contrôle des bulletins de paies,
-L'établissement des déclarations sociales périodiques,
-La gestion les dossiers relatifs à la maladie, AT, CP, la mutuelle, la prévoyance, médecine du travail.
-La veille sociale réglementaire.
Le profil
-Une expérience minimum de 3 ans sur un poste de gestionnaire de paie en cabinet d'expertise comptable,
-Un bon relationnel
-Une capacité d'organisation et de rigueur.
-Une discrétion, implication, esprit d'équipe, réactivité et dynamisme
-La maitrise du logiciel SILAEXPERT serait un plus.