informations générales
Vos missions :
- Recueillir et traiter les informations sur les salariés : absences, maladies, augmentations...
- Établir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle
- Contrôler les bulletins de paies, les cotisations payées et dues
- Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs : Urssaf, Pôle emploi, caisses de retraite..
- Contrôler les charges sociales
- Élaborer des documents de synthèse : tableaux de bord, masse salariale, entrée/sorties
- Tenir à jour les documents imposés par les dispositions légales et réglementaires
- Participer à l'élaboration des règles de paie (conventions collectives, accords d'entreprise )
- Mettre en place des outils de contrôles des bulletins de salaire
Compétences : Connaissance de la législation sociale, Maîtrise des outils statistiques