informations générales
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez SNV DROUE, 130 salariés, spécialisée dans l'agro-alimentaire. SNV DROUE est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie.
Rattaché(e) au Directeur de site, vous assurez la gestion et la prévention de la santé et des risques au travail.
-Vous appliquez l'engagement sécurité Groupe et le déclinez au niveau du site en collaboration avec la direction. Vous organisez et animez le système de management de la sécurité. Vous prévenez les AT et les MP afin d'améliorer la santé au travail : indicateurs, analyses AT/MP, suivi plan d'actions
-Vous conseillez, accompagnez et animez la politique de prévention des risques santé et sécurité au travail en collaboration avec les partenaires internes et externes (pôle, encadrement et salariés, infirmière, CSSCT, médecin du travail, inspecteur du travail, etc.).
-Vous sensibilisez le personnel (encadrement et opérateurs) à la sécurité par la formation et l'information.
-Vous participez à la mise en conformité des locaux, du matériel et des postes de travail, en collaboration avec les services techniques, production ainsi que les fournisseurs.
-Vous animez la feuille de route Environnement Groupe et Pôle, déclinée en collaboration avec la direction au niveau du site.
-Vous vérifiez la conformité réglementaire du site, mettre en application les nouvelles réglementations environnementales
-Vous réalisez les différentes déclarations obligatoires.
-Vous sensibilisez et former les équipes à la démarche environnementale et au respect de ces procédures.
-Vous organisez la circulation de l'information transversale. Vous faites le lien avec les interlocuteurs internes, externes. Vous formez sur votre domaine d'activité.
-Vous développez des comportements de coopération sans lien hiérarchique.
Issu(e) d'une formation supérieure type BAC 3, vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire d'au moins 2 ans.
Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
La rémunération
La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13), et sera négociable selon le profil Intéressement Participation aux bénéfices Plan d'Epargne Entreprise .
Merci de répondre avec votre cv actualisé ! Nous étudierons votre candidature.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireRattaché(e) au Directeur de site, vous assurez la gestion et la prévention de la santé et des risques au travail.
-Vous appliquez l'engagement sécurité Groupe et le déclinez au niveau du site en collaboration avec la direction. Vous organisez et animez le système de management de la sécurité. Vous prévenez les AT et les MP afin d'améliorer la santé au travail : indicateurs, analyses AT/MP, suivi plan d'actions
-Vous conseillez, accompagnez et animez la politique de prévention des risques santé et sécurité au travail en collaboration avec les partenaires internes et externes (pôle, encadrement et salariés, infirmière, CSSCT, médecin du travail, inspecteur du travail, etc.).
-Vous sensibilisez le personnel (encadrement et opérateurs) à la sécurité par la formation et l'information.
-Vous participez à la mise en conformité des locaux, du matériel et des postes de travail, en collaboration avec les services techniques, production ainsi que les fournisseurs.
-Vous animez la feuille de route Environnement Groupe et Pôle, déclinée en collaboration avec la direction au niveau du site.
-Vous vérifiez la conformité réglementaire du site, mettre en application les nouvelles réglementations environnementales
-Vous réalisez les différentes déclarations obligatoires.
-Vous sensibilisez et former les équipes à la démarche environnementale et au respect de ces procédures.
-Vous organisez la circulation de l'information transversale. Vous faites le lien avec les interlocuteurs internes, externes. Vous formez sur votre domaine d'activité.
-Vous développez des comportements de coopération sans lien hiérarchique.
Issu(e) d'une formation supérieure type BAC 3, vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire d'au moins 2 ans.
Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
La rémunération
La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13), et sera négociable selon le profil Intéressement Participation aux bénéfices Plan d'Epargne Entreprise .
Merci de répondre avec votre cv actualisé ! Nous étudierons votre candidature.
