informations générales
Missions principales
Ce rôle s'articulera autour de trois axes majeurs :
Pilotage de projet(s)
- Analyser les indicateurs de production et identifier des leviers d'amélioration.
- Suivre les marges/efficiency et procéder aux arbitrages nécessaires.
- Piloter la mise en place des plans d'actions.
- S'assurer du respect des normes qualité et des processus internes.
Gestion de la relation client
- Préparer et animer les COPIL et visites clients.
- Contribuer à l'accueil des clients et prospects sur site.
Management d'équipe
- Animer, motiver et fidéliser les équipes.
- Accompagner le développement des compétences des collaborateurs.
- Identifier les besoins en formation et participer au processus de promotion.
Compétences requises
- Expérience significative sur un poste similaire.
- Leadership, orientation résultats, et compétences organisationnelles.
- Gestion budgétaire et capacité à anticiper les besoins.
- Excellente communication et compétences analytiques.
Infos complémentaires
- CDI statut cadre au forfait.
- Poste basé sur le secteur de Vitré.
- Mutuelle prise en charge à 80 %.
- Télétravail occasionnel possible.
- Rémunération : 45 600 € fixe + primes annuelles (jusqu'à 4 000 €).