Technicien / Technicienne de développement industrie méthode

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informations générales

MISSIONS :
Au sein du Département Transformation de matériaux techniques (impression et découpe), rattaché(e) au service développement, vous travaillerez en collaboration étroite avec les chefs de projets développement des différents marchés.

Vous aurez en charge les missions suivantes :

- Création de dossiers techniques : Vous serez responsable de la création et de la gestion des dossiers techniques de nos produits (Fiche technique, Bon à tirer, gamme/nomenclature).
- Création et mise à jour des fiches techniques matières : Vous assurerez la création et la mise à jour des fiches techniques concernant les matières premières utilisées dans nos produits.
- Substitutions matières premières et transfert de process : Vous gérerez les substitutions de matières premières et le transfert des processus de fabrication afin d'assurer la continuité et l'optimisation de la production.
- Création de nomenclature douanière : Vous aurez la charge de la création et de la gestion des nomenclatures douanières pour nos produits.
- Gestion des préséries : Vous piloterez la gestion des préséries pour assurer la qualité et la conformité des produits dans le délai imparti.
- Calcul des Prix de Revient Industriels et gestion de clients : Vous pourrez évoluer vers des responsabilités incluant le calcul des prix de revient industriels et la gestion de clients/prospects.


PROFIL :
Homme ou femme de terrain, de formation technique orientée mécanique-productique (type DUT GMP) ou expérience professionnelle équivalente avec une affinité naturelle pour les process industriels de transformation et les produits
La rigueur, le sens du détail, le sens technique, le sens du contact, l'aptitude à travailler en équipe, l'autonomie, le dynamisme, ainsi que la capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste.

REMUNERATION & AVANTAGES :
Salaire de base selon profil & expérience
13ème mois
Intéressement et/ou participation aux résultats de l'entreprise
Participation de l'employeur à la mutuelle et prévoyance
Restaurant d'entreprise sur site
Accès aux avantages et activités sociales du Comité Social & Economique (CSE)
Congés payés & RTT
Formation continue assurée
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