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informations générales

Votre mission :
Accompagné par la direction et les équipes commerciales, vous serez en charge de la recherche et de la qualification de profils d'ingénieurs informatique. Pour chaque besoin, votre rôle sera de :
- Assurer le sourcing, en lien avec les équipes commerciales
- Rédiger et publier les annonces
- Chasser des candidats
- Pré-qualifier les candidats au téléphone
- Planifier et conduire les entretiens en visio
- Rédiger des fiches de comptes-rendus d'entretien
- Alimenter, enrichir notre base de données interne sur notre ERP
- Trier et entretenir un vivier, suivre régulièrement les candidats
- Participer au déploiement de la marque employeur (forums, écoles, salons)
- Participer à l'intégration de nos collaborateurs
Votre profil :
- Formation bac+3 à bac+5 école de commerce ou diplôme universitaire équivalent
- Expérience de 3 ans ou plus sur un poste similaire en ESN
- Compréhension générale des enjeux IT
- Capacité commerciale à s'organiser, s'adapter, et négocier avec diplomatie
- Excellente expression orale et écrite
- Sens du travail en équipe
- Autonomie, réactivité et priorisation
- Sens du service et discrétion

poste basé à la Défense /Télétravail le vendredi / restaurant d'entreprise/ CDI cadre au forfait jours
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