Surveillant / Surveillante de nuit

Au sein d'un collectif cadre, le cadre socio-éducatif ou le cadre de santé a en référence les équipes de nuit soit une quarantaine d'ETP.

Missions:
1/ Manager des équipes pluridisciplinaires
- Animation des équipes
- Conduite de réunions
- Accompagnement au changement
- Evaluation annuelle
- Accompagnement de parcours professionnels

2/ Gère les effectifs de ses unités de référence, dans les limites des moyens alloués
- Elaboration des plannings ;
- Gestion de l'absentéisme

3/ Prévient les risques psycho-sociaux
- Prévention de l'usure professionnelle et des conflits ;
- Gestion de conflits et de crises
- Contribution au développement des compétences et à l'accès à la formation

4/ Est garant de la qualité d'accompagnement des résidents de ses unités de référence
- Supervision des projets personnalisés des résidents
- Accompagnement à l'amélioration des pratiques

5/ Transmet, communique, fait le lien entre l'équipe de direction et les équipes dont il a la référence
- Participation et contribution aux temps de réunions institutionnelles ;
- Mise en œuvre du projet d'établissement et des décisions institutionnelles

Vos qualités :
- Esprit de synthèse
- Expertise dans l'élaboration des plannings
- Posture professionnelle, autorité naturelle
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute, diplomatie, bienveillance
- Anticipation, sens des priorités, discernement
- Disponibilité, discrétion, confidentialité
- Confiance en soi
- Rigueur
- Capacité d'innovation
- Capacité à prendre du recul
- Adaptation au poste


Salaire : selon grille statutaire de la fonction publique hospitalière

Votre contrat :
- Date prévue : poste vacant depuis le 01.04.2025 - Travail de nuit

Pour postuler, merci de nous transmettre votre CV à jour, ainsi que votre lettre de motivation directement par mail candidatures.epms@epmslelittoral.fr à l'attention de Mme DUPRE Véronique, Directrice générale