informations générales
Embrun
Du 1er Décembre au 28 Février
Seconder la directrice de la crèche sur les tâches administratives.
Missions d'accueil :
Accueil physique et téléphonique de la structure
Faire signer les contrats aux familles à la demande de la directrice
Transmission des messages à la directrice et au personnel de la crèche
Remettre si nécessaire des fiches de pré-inscription aux nouveaux parents
Missions ressources humaines
Assurer le suivi administratif des formations des agents
Suivre les demandes de congés et d'absence des agents
Suivre les heures des agents (heures supplémentaires, heures récupérées, heures
complémentaires )
Faire le lien avec le service des ressources humaines
Missions logistiques
Suivre les stocks
Assurer le suivi des commandes
Rédiger les menus transmis par le cuisinier
CDD renouvelable
Traitement statutaire pour un 28h + SFT le cas échéant + participation employeur santé 15€ si labellisée
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Missions d'accueil :
Accueil physique et téléphonique de la structure
Faire signer les contrats aux familles à la demande de la directrice
Transmission des messages à la directrice et au personnel de la crèche
Remettre si nécessaire des fiches de pré-inscription aux nouveaux parents
Missions ressources humaines
Assurer le suivi administratif des formations des agents
Suivre les demandes de congés et d'absence des agents
Suivre les heures des agents (heures supplémentaires, heures récupérées, heures
complémentaires )
Faire le lien avec le service des ressources humaines
Missions logistiques
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CDD renouvelable
Traitement statutaire pour un 28h + SFT le cas échéant + participation employeur santé 15€ si labellisée
