informations générales
1 - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire.
2 - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget.
3 - Suivre les marchés publics et les subventions.
4 - Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes.
5 - Gérer le personnel (gestion des temps, paie).
6 - Animer les équipes et organiser les services.
7 - Assurer le montage des dossiers relatifs aux opérations d'investissement avec recherche de subventions
8 - Gérer les services communaux existants (salle, garderie, bibliothèque, cantine,.).
9 - Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires.
10 - Organisation et participation aux scrutins électoraux
Occasionnellement : Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, l'urbanisme
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3 - Suivre les marchés publics et les subventions.
4 - Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes.
5 - Gérer le personnel (gestion des temps, paie).
6 - Animer les équipes et organiser les services.
7 - Assurer le montage des dossiers relatifs aux opérations d'investissement avec recherche de subventions
8 - Gérer les services communaux existants (salle, garderie, bibliothèque, cantine,.).
9 - Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires.
10 - Organisation et participation aux scrutins électoraux
Occasionnellement : Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, l'urbanisme
