informations générales
Dieuze
Au sein d'une équipe de 3 agents, sous la responsabilité du Responsable RH, vous aurez pour principales missions la gestion administrative du personnel et vous serez plus particulièrement en charge :
- De l'application de la règlementation et des règles de gestion des ressources humaines de la Fonction Publique Hospitalière, en matière de carrière, d'avancement et de retraite notamment.
- Du suivi administratif des dossiers individuels, de l'entrée des Agents, à leur départ de l'établissement.
- De la tenue des tableaux de bord RH et du reporting en lien avec le département Finances.
- De la veille règlementaire RH.
- Du suivi des demandes de stages et réponses aux candidatures
- Du suivi des intérimaires
Pour ce poste il est impératif d'avoir acquis une expérience significative sur l'ensemble des tâches citées ci-dessus
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire- De l'application de la règlementation et des règles de gestion des ressources humaines de la Fonction Publique Hospitalière, en matière de carrière, d'avancement et de retraite notamment.
- Du suivi administratif des dossiers individuels, de l'entrée des Agents, à leur départ de l'établissement.
- De la tenue des tableaux de bord RH et du reporting en lien avec le département Finances.
- De la veille règlementaire RH.
- Du suivi des demandes de stages et réponses aux candidatures
- Du suivi des intérimaires
Pour ce poste il est impératif d'avoir acquis une expérience significative sur l'ensemble des tâches citées ci-dessus
