Rondier / Rondière en sécurité

Notre client basé à Châteaubourg situé entre Rennes et Vitré, accessible facilement par l'autoroute, est une structure spécialisée dans la fabrication de circuits imprimés complexes dans les domaines de l'aéronautique, du spatial et du militaire.

Le site de Chateaubourg compte 190 salariés et dispose d'outils industriels parmi les plus sophistiqués d'Europe, intégrer un poste de Responsable GAP/Ilot au sein de cette entreprise vous tente ?
Le procédé de fabrication met en œuvre des expertises métiers diverses telles que la mécanique, les matériaux, la chimie et la galvanoplastie. Sous la supervision du responsable de production et en relation étroite avec l'équipe process, vos missions sur le pôle galvanisation seront les suivantes :

Respecter et faire respecter les consignes QSE et rendre compte des anomalies et écarts détectés
Animer la communication et point Quotidien/Hebdomadaire dans votre GAP
Participer à la formation et à l'intégration des nouveaux arrivants
Réaliser des entretiens d'évaluations
Développer la polyvalence au sein de votre GAP
Travailler en relation avec l'Ingénieur Process en charge de votre pôle pour faire évoluer les gammes et les valider
Informer sur l'état d'avancement des productions en cours et assurer la traçabilité des informations
S'assurer du respect des priorités définies par le Planning
S'assurer de la disponibilité des moyens matériels et de la réalisation des actions de maintenance
Identifier les non-conformités potentielles
Déployer les actions d'amélioration de la productivité/qualité
Etre garant de la documentation au poste, suivi des équipements, suivi des FNC : soient appliqués, à jour et respectés
Titulaire d'un BTS/DUT Chimie, vous justifiez d'une expérience de 4 à 5 ans dans le management d'une équipe en environnement industriel sur un métier technique exigeant.

Vous êtes reconnu pour votre sens du relationnel et un leadership naturel qui vous permettrons d'animer votre GAP et fédérer votre équipe sur les projets de production et la faire progresser.

Vous êtes doté d'un esprit collaboratif et d'organisation pour travailler en mode projet vers de l'amélioration continue.

Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement (fourchette de 28 à 33 k sur 13 mois)
Les : 13 ème mois prime transport TR mutuelle familiale Prévoyance Participation aux bénéfices CSE
Horaires : journée

Chaque nouvel arrivant bénéficie d'un accompagnement personnalisé pour faciliter son intégration et lui permettre de s'épanouir rapidement.

A bientôt.
Sabrina Larguier