informations générales
Nous recrutons notre futur(e) Chargé de recrutement (F/H) pour intégrer notre agence d'Arras
Votre rôle au sein de l'équipe sera de Recruter le personnel intérimaire et de prendre en charge la gestion administrative RH.
Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de :
- Piloter et réaliser les actions de recrutement
- Gérer le vivier de candidats
- Assurer l'intégration et la sensibilisation à la sécurité des salariés
- Suivre les missions des salariés
- Gérer l'administration du personnel : Saisie des dossiers, DUE, rédaction des contrats de travail, visite médicale, ...
- Saisir les éléments de paie afin d'établir les bulletins de salaires
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous aimez travailler dans un environnement stimulant avec des missions variées
- Vous avez le sens du contact
- Vous faites preuve de réactivité
Ce que nous vous proposons :
- CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi
- Carte tickets restaurant
- 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille
- Programme CE «Hello CSE».
- 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective
- Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne.
Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite.
En toute transparence, on vous partage la suite :
- Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel
- Ça matche ? On vous fait rencontrer votre future manager , l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux.
- Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat !
Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVotre rôle au sein de l'équipe sera de Recruter le personnel intérimaire et de prendre en charge la gestion administrative RH.
Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de :
- Piloter et réaliser les actions de recrutement
- Gérer le vivier de candidats
- Assurer l'intégration et la sensibilisation à la sécurité des salariés
- Suivre les missions des salariés
- Gérer l'administration du personnel : Saisie des dossiers, DUE, rédaction des contrats de travail, visite médicale, ...
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Ce poste est fait pour vous si :
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Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite.
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