informations générales
Nous recherchons pour l'un de nos clients, une fondation dédiée à la protection animale située à Versailles (78), dans le cadre d'un CDI :
1 Responsable Administration du Personnel H/F
Directement rattaché(e) au DRH, dans un contexte de paie externalisée, vous êtes en charge d'un portefeuille d'une vingtaine d'établissements avec 200 salaries. Vos principales missions sont :
Paie :
-Superviser et coordonner les opérations de paie pour l'ensemble des salariés,
-Garantir la conformité des paies avec la législation en vigueur et la convention collective,
-Gérer les relations avec les organismes sociaux et fiscaux,
Administration du personnel :
-Gérer les dossiers administratifs des salariés (contrats de travail, avenants, DPAE, suivi médecine du travail, affiliation mutuelle, dossier prévoyance, etc.),
-Assurer le suivi des absences, la gestion des plannings et la mise à jour des tableaux de bord RH,
-Contribuer à la mise en œuvre et au suivi des procédures disciplinaires.
Conseil et support RH :
-Accompagner quotidiennement les managers et salariés sur les questions de paie et d'administration du personnel.
-Participer à la formation des responsables d'établissement sur les aspects administratifs et de paie.
-Effectuer une veille juridique et sociale afin d'anticiper les évolutions réglementaires.
Projets RH :
- Mettre en place et suivre des projets RH (digitalisation des processus, amélioration des outils de gestion, etc.).
-Contribuer à l'harmonisation des pratiques RH au sein des différents établissements.
Piloter les audits internes et externes sur la paie et l'administration du personnel.
Profil :
Diplômé(e) d'un Bac +3/5 en gestion des ressources humaines ou en droit social, vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire, idéalement dans un environnement multi-sites.
Vous détenez de bonnes connaissances de la législation sociale et des conventions collectives.
Vous maîtrisez les logiciels de paie et les SIRH.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et détenez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse.
Rémunération : 42-48K€.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire1 Responsable Administration du Personnel H/F
Directement rattaché(e) au DRH, dans un contexte de paie externalisée, vous êtes en charge d'un portefeuille d'une vingtaine d'établissements avec 200 salaries. Vos principales missions sont :
Paie :
-Superviser et coordonner les opérations de paie pour l'ensemble des salariés,
-Garantir la conformité des paies avec la législation en vigueur et la convention collective,
-Gérer les relations avec les organismes sociaux et fiscaux,
Administration du personnel :
-Gérer les dossiers administratifs des salariés (contrats de travail, avenants, DPAE, suivi médecine du travail, affiliation mutuelle, dossier prévoyance, etc.),
-Assurer le suivi des absences, la gestion des plannings et la mise à jour des tableaux de bord RH,
-Contribuer à la mise en œuvre et au suivi des procédures disciplinaires.
Conseil et support RH :
-Accompagner quotidiennement les managers et salariés sur les questions de paie et d'administration du personnel.
-Participer à la formation des responsables d'établissement sur les aspects administratifs et de paie.
-Effectuer une veille juridique et sociale afin d'anticiper les évolutions réglementaires.
Projets RH :
- Mettre en place et suivre des projets RH (digitalisation des processus, amélioration des outils de gestion, etc.).
-Contribuer à l'harmonisation des pratiques RH au sein des différents établissements.
Piloter les audits internes et externes sur la paie et l'administration du personnel.
Profil :
Diplômé(e) d'un Bac +3/5 en gestion des ressources humaines ou en droit social, vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire, idéalement dans un environnement multi-sites.
Vous détenez de bonnes connaissances de la législation sociale et des conventions collectives.
Vous maîtrisez les logiciels de paie et les SIRH.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et détenez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse.
Rémunération : 42-48K€.
