informations générales
Dangé-Saint-Romain
Dans le cadre d'une réorganisation, vous prenez la responsabilité HSE du site industriel sous réglementation environnementale et ATEX importante. Vous êtes rattaché à la DRH et encadrez un animateur HSE et un collaborateur à mi-temps.
Vos missions opérationnelles et terrain sont les suivantes :
- Déployer les politiques Hygiène Sécurité Environnement et Energie décidées au niveau du groupe et de l'établissement, en mettant en œuvre : le pilotage du processus sécurité & environnement, la communication interne ascendante et descendante dans l'entreprise, proposer la politique Hygiène, Sécurité, Environnement & Energie et la faire valider par le directeur de l'établissement
- Maintenir un climat social favorable : se positionner comme interlocuteur privilégié des instances représentatives du personnel, assurer la prévention et la gestion des conflits individuels et collectifs lié aux HSEE, former et conseiller les managers au problématique sous votre responsabilité
- Garantir le bon fonctionnement de la gestion administrative des activités HSEE : s'assurer de la bonne application des règles légales et groupe, mettre en place tous les éléments contribuant à l'amélioration du système de management HSEE (revue de direction, processus, procédures, outils, .), établir et maintenir un système documentaire en adéquation avec les normes applicables et mettre en œuvre les plans d'actions associés
- Manager le personnel du service HSEE (organisation, formation, pilotage, communication descendante, planification, contrôle), garantir la sécurité de vos collaborateurs
Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI et le salaire compris entre 40 et 50K€ négociable suivant votre expérience.
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- Déployer les politiques Hygiène Sécurité Environnement et Energie décidées au niveau du groupe et de l'établissement, en mettant en œuvre : le pilotage du processus sécurité & environnement, la communication interne ascendante et descendante dans l'entreprise, proposer la politique Hygiène, Sécurité, Environnement & Energie et la faire valider par le directeur de l'établissement
- Maintenir un climat social favorable : se positionner comme interlocuteur privilégié des instances représentatives du personnel, assurer la prévention et la gestion des conflits individuels et collectifs lié aux HSEE, former et conseiller les managers au problématique sous votre responsabilité
- Garantir le bon fonctionnement de la gestion administrative des activités HSEE : s'assurer de la bonne application des règles légales et groupe, mettre en place tous les éléments contribuant à l'amélioration du système de management HSEE (revue de direction, processus, procédures, outils, .), établir et maintenir un système documentaire en adéquation avec les normes applicables et mettre en œuvre les plans d'actions associés
- Manager le personnel du service HSEE (organisation, formation, pilotage, communication descendante, planification, contrôle), garantir la sécurité de vos collaborateurs
Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI et le salaire compris entre 40 et 50K€ négociable suivant votre expérience.
