informations générales
Châlons-en-Champagne
Sous l'autorité du Directeur Général, vous assurez le déploiement de la stratégie QHSE en concertation avec
l'équipe de direction.
- Elaborer les plans d'actions préventives et correctives en lien avec chaque direction de pôle
- Coordonner les plans d'actions, en contrôler l'application et l'efficacité en conformité avec le programme et
les engagements.
- Administrer et optimiser l'utilisation du logiciel de gestion de la qualité et des risques (AGEVAL),
- Concevoir et réaliser des actions de sensibilisation à l'échelle de l'UDAF
- Planifier et piloter les démarches d'auto-évaluations internes annuelles dans une optique d'amélioration
continue
- Coordonner et planifier les évaluations externes et suivre l'avancée des plans d'actions,
- Réaliser des audits internes des directions de pôles
- Elaborer et faire le suivi des méthodes d'évaluation de la satisfaction des publics
- Assurer la conformité des circuits de prise en charge et de traitement des incidents
- Centraliser le suivi de la mise en œuvre des outils au services de la participation des publics
- Participer à réflexions éthiques
- Concevoir et mettre en œuvre un reporting QHSE régulier auprès de la DG et des directions de pôles
- Assurer un rôle d'alerte auprès de la DG sur les situations à risque
- Accompagner la gestion de crise, participer à l'élaboration et au suivi du Plan de Gestion de Crise en interne et
externe et du Plan de Continuité de l'activité
- Créer et réviser les procédures, processus et documentations internes
- Formaliser, centraliser et s'assurer de la traçabilité des informations et des process
- Mettre en œuvre la communication interne et externe
- Opérer une veille juridique et partenariale
- Connaissance du secteur médico-social appréciée
- Rigueur et Autonomie
- Force de proposition et esprit d'initiative
- Adaptabilité et capacité à prendre de la hauteur
- Capacités rédactionnelles et relationnelles
- Capacité d'écoute et de communication
- Aptitude à fédérer autour d'objectifs communs
- Capacité d'analyse, Esprit de synthèse
- Maîtrise des outils bureautiques et informatiques
Adresser CV + lettre de motivation au plus tard le 29/11/2024
Poste à pourvoir dès que possible
Votre profil:
Diplôme QHSE de niveau 6 minimum exigé (Bac+3)
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenairel'équipe de direction.
- Elaborer les plans d'actions préventives et correctives en lien avec chaque direction de pôle
- Coordonner les plans d'actions, en contrôler l'application et l'efficacité en conformité avec le programme et
les engagements.
- Administrer et optimiser l'utilisation du logiciel de gestion de la qualité et des risques (AGEVAL),
- Concevoir et réaliser des actions de sensibilisation à l'échelle de l'UDAF
- Planifier et piloter les démarches d'auto-évaluations internes annuelles dans une optique d'amélioration
continue
- Coordonner et planifier les évaluations externes et suivre l'avancée des plans d'actions,
- Réaliser des audits internes des directions de pôles
- Elaborer et faire le suivi des méthodes d'évaluation de la satisfaction des publics
- Assurer la conformité des circuits de prise en charge et de traitement des incidents
- Centraliser le suivi de la mise en œuvre des outils au services de la participation des publics
- Participer à réflexions éthiques
- Concevoir et mettre en œuvre un reporting QHSE régulier auprès de la DG et des directions de pôles
- Assurer un rôle d'alerte auprès de la DG sur les situations à risque
- Accompagner la gestion de crise, participer à l'élaboration et au suivi du Plan de Gestion de Crise en interne et
externe et du Plan de Continuité de l'activité
- Créer et réviser les procédures, processus et documentations internes
- Formaliser, centraliser et s'assurer de la traçabilité des informations et des process
- Mettre en œuvre la communication interne et externe
- Opérer une veille juridique et partenariale
- Connaissance du secteur médico-social appréciée
- Rigueur et Autonomie
- Force de proposition et esprit d'initiative
- Adaptabilité et capacité à prendre de la hauteur
- Capacités rédactionnelles et relationnelles
- Capacité d'écoute et de communication
- Aptitude à fédérer autour d'objectifs communs
- Capacité d'analyse, Esprit de synthèse
- Maîtrise des outils bureautiques et informatiques
Adresser CV + lettre de motivation au plus tard le 29/11/2024
Poste à pourvoir dès que possible
Votre profil:
Diplôme QHSE de niveau 6 minimum exigé (Bac+3)
