informations générales
Limoges
Vos missions :
-Management et coordination des équipes pluridisciplinaires (±60 personnes).
-Pilotage et organisation des activités du centre et de son centre satellite afin d'atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs.
-Gestion économique : suivi du budget, développement de l'activité et optimisation des ressources.
-Dialogue social : maintien d'un climat social positif et gestion des relations avec les instances représentatives du personnel.
-Représentation externe : développement et entretien des partenariats avec les acteurs institutionnels et économiques locaux (publics et privés).
-Sécurité : garantir la conformité aux normes de sécurité et veiller à la sécurisation des bâtiments et de l'accueil du public. -Diplômé(e) de l'enseignement supérieur, vous justifiez d'une expérience managériale d'au moins 5 ans dans le secteur de la formation ou un domaine connexe (services, industrie, éducation, etc.).
-Leadership affirmé, capacité à manager des managers et à impulser une dynamique de croissance.
-Excellente maîtrise du pilotage économique et de la gestion budgétaire.
-Aisance relationnelle et diplomatie, facilitant le dialogue social et la gestion des équipes.
-Bonne connaissance des acteurs institutionnels et économiques du secteur de l'emploi et de la formation.
-Une maîtrise des dispositifs de financement et de l'ingénierie pédagogique est un plus.
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-Pilotage et organisation des activités du centre et de son centre satellite afin d'atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs.
-Gestion économique : suivi du budget, développement de l'activité et optimisation des ressources.
-Dialogue social : maintien d'un climat social positif et gestion des relations avec les instances représentatives du personnel.
-Représentation externe : développement et entretien des partenariats avec les acteurs institutionnels et économiques locaux (publics et privés).
-Sécurité : garantir la conformité aux normes de sécurité et veiller à la sécurisation des bâtiments et de l'accueil du public. -Diplômé(e) de l'enseignement supérieur, vous justifiez d'une expérience managériale d'au moins 5 ans dans le secteur de la formation ou un domaine connexe (services, industrie, éducation, etc.).
-Leadership affirmé, capacité à manager des managers et à impulser une dynamique de croissance.
-Excellente maîtrise du pilotage économique et de la gestion budgétaire.
-Aisance relationnelle et diplomatie, facilitant le dialogue social et la gestion des équipes.
-Bonne connaissance des acteurs institutionnels et économiques du secteur de l'emploi et de la formation.
-Une maîtrise des dispositifs de financement et de l'ingénierie pédagogique est un plus.
