informations générales
Clermont-Ferrand
Responsable d'une équipe de neuf conseillers en prévention répartis sur les quatre départements de la région Auvergne, et sous la responsabilité du Médecin du Travail Chef, vous aurez pour mission générale de :
-Contribuer à la définition des orientations stratégiques de l'organisme,
-Mener des actions de sécurité au travail,
-Manager l'équipe des conseillers en prévention,
-Déployer et suivre le plan pluriannuel Santé Sécurité au Travail et mettre en œuvre la politique de prévention des risques professionnels des salariés agricoles et non-salariés agricoles, des établissements scolaires et des organismes de formation,
-Elaborer et suivre le budget du pôle Prévention des Risques Professionnels, suivre les dépenses et veiller à l'optimisation des moyens financiers. Collaborer aux opérations de contrôle interne et d'arrêté des comptes,
-Réaliser et participer à la présentation des dossiers et documents aux CPSS et CPSNS,
-Piloter et coordonner les actions de terrain et participer à l'élaboration des programmes de prévention,
-Conseiller les employeurs, les salariés et les exploitants dans la mise en oeuvre des actions de sécurité au travail et les accompagner dans l'adaptation à leur poste de travail,
-Représenter l'organisme dans des réunions nationales, régionales ou locales,
-Participer à l'organisation de forums, conférences ou salons.
Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble de la région Auvergne.
En fonction du candidat recruté (H/F), le poste sera localisé sur l'un des 4 sites de la région Auvergne (Clermont-Ferrand, le Puy en Velay, Aurillac ou Moulins).
Le (la) candidat(e) recruté(e) s'engage à suivre et à valider la formation institutionnelle de Conseiller en Prévention des risques professionnels proposée par notre organisme institutionnel et dont la durée est de deux années.
CDI à temps plein au forfait jours; 22 jours de RTT.
Rémunération : 41ke à 46ke selon expérience + primes semestrielles (équivalent à un 13ème mois) + intéressement (sous réserve d'une ancienneté de 2 mois) + chèques restaurant + mutuelle + prévoyance + CSE + compte épargne temps (sous réserve d'une ancienneté de 2 ans) + dispositifs d'épargne salariale avec abondement de l'employeur (sous réserve d'une ancienneté de 3 mois).
Téléphone portable / ordinateur portable / Véhicule de service.
Nous recherchons quel profil ?
-Maîtriser les techniques du management et de la conduite de projet.
-Maîtriser les réglementations applicables dans son domaine d'activité.
-Savoir décliner la politique de sécurité et d'amélioration des conditions de travail en objectifs opérationnels sur le territoire,
-Savoir organiser et piloter une activité,
-Savoir élaborer et suivre un budget en optimisant les moyens,
-Avoir la capacité à mobiliser les équipes, convaincre, fédérer et donner du sens à l'action,
-S'impliquer et être force de propositions,
-Disposer de qualités relationnelles : capacité d'écoute et communication orale et écrite adaptée et de qualités pédagogiques,
-Capacité à porter et défendre les valeurs de la MSA à l'extérieur auprès des différents publics et partenaires,
-Organiser et/ou animer des sessions de formation,
-Maîtriser la prise de parole en public.
Vous êtes :
- titulaire de l'agrément de conseiller en prévention des risques professionnels ou,
- titulaire d'un Bac+2 minimum et justifiez d'une expérience significative en management et dans un domaine suivant : agricole, ergonomie, prévention des risques, hygiène et sécurité (une attention particulière sera portée aux candidats ayant un diplôme dans ces domaines).
Vous avez le profil que nous recherchons ? Alors rejoignez-nous ! La MSA Auvergne compte plus de 550 collaborateurs, répartis sur 4 départements, engagés au plus près des territoires ruraux pour protéger ses adhérents.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire-Contribuer à la définition des orientations stratégiques de l'organisme,
-Mener des actions de sécurité au travail,
-Manager l'équipe des conseillers en prévention,
-Déployer et suivre le plan pluriannuel Santé Sécurité au Travail et mettre en œuvre la politique de prévention des risques professionnels des salariés agricoles et non-salariés agricoles, des établissements scolaires et des organismes de formation,
-Elaborer et suivre le budget du pôle Prévention des Risques Professionnels, suivre les dépenses et veiller à l'optimisation des moyens financiers. Collaborer aux opérations de contrôle interne et d'arrêté des comptes,
-Réaliser et participer à la présentation des dossiers et documents aux CPSS et CPSNS,
-Piloter et coordonner les actions de terrain et participer à l'élaboration des programmes de prévention,
-Conseiller les employeurs, les salariés et les exploitants dans la mise en oeuvre des actions de sécurité au travail et les accompagner dans l'adaptation à leur poste de travail,
-Représenter l'organisme dans des réunions nationales, régionales ou locales,
-Participer à l'organisation de forums, conférences ou salons.
Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble de la région Auvergne.
En fonction du candidat recruté (H/F), le poste sera localisé sur l'un des 4 sites de la région Auvergne (Clermont-Ferrand, le Puy en Velay, Aurillac ou Moulins).
Le (la) candidat(e) recruté(e) s'engage à suivre et à valider la formation institutionnelle de Conseiller en Prévention des risques professionnels proposée par notre organisme institutionnel et dont la durée est de deux années.
CDI à temps plein au forfait jours; 22 jours de RTT.
Rémunération : 41ke à 46ke selon expérience + primes semestrielles (équivalent à un 13ème mois) + intéressement (sous réserve d'une ancienneté de 2 mois) + chèques restaurant + mutuelle + prévoyance + CSE + compte épargne temps (sous réserve d'une ancienneté de 2 ans) + dispositifs d'épargne salariale avec abondement de l'employeur (sous réserve d'une ancienneté de 3 mois).
Téléphone portable / ordinateur portable / Véhicule de service.
Nous recherchons quel profil ?
-Maîtriser les techniques du management et de la conduite de projet.
-Maîtriser les réglementations applicables dans son domaine d'activité.
-Savoir décliner la politique de sécurité et d'amélioration des conditions de travail en objectifs opérationnels sur le territoire,
-Savoir organiser et piloter une activité,
-Savoir élaborer et suivre un budget en optimisant les moyens,
-Avoir la capacité à mobiliser les équipes, convaincre, fédérer et donner du sens à l'action,
-S'impliquer et être force de propositions,
-Disposer de qualités relationnelles : capacité d'écoute et communication orale et écrite adaptée et de qualités pédagogiques,
-Capacité à porter et défendre les valeurs de la MSA à l'extérieur auprès des différents publics et partenaires,
-Organiser et/ou animer des sessions de formation,
-Maîtriser la prise de parole en public.
Vous êtes :
- titulaire de l'agrément de conseiller en prévention des risques professionnels ou,
- titulaire d'un Bac+2 minimum et justifiez d'une expérience significative en management et dans un domaine suivant : agricole, ergonomie, prévention des risques, hygiène et sécurité (une attention particulière sera portée aux candidats ayant un diplôme dans ces domaines).
Vous avez le profil que nous recherchons ? Alors rejoignez-nous ! La MSA Auvergne compte plus de 550 collaborateurs, répartis sur 4 départements, engagés au plus près des territoires ruraux pour protéger ses adhérents.
