informations générales
L'équipe est constituée de 60 agents.
Assistant de la directrice de l'EHPAD, le Responsable Ressources humaines assure toute la gestion administrative du personnel, élabore le planning des agents et élabore la paie. Il travaille en étroite collaboration avec la cadre de santé et le chef cuisine pour l'élaboration des plannings.
Il peut participer aux entretiens de recrutement (selon son temps disponible).
Poste à 35h, horaires de journée du lundi au vendredi.
Missions :
* Elaboration des plannings des agents
* Rédaction des arrêtés et des contrats de travail
* Gestion des carrières
* Maladie et Assurance statutaire
* Suivi des dossiers maladie professionnelle, accident de travail, invalidité, temps partiel thérapeutique...
* Paie des agents
* Gestion des écritures comptables (paie)
* Plan de formation, règlement de formation, recherche de formations
* Déclarations sociales et fiscales
* Bilan social