informations générales
Notre client, spécialisé dans le stockage et l'expédition de produit divers dans le secteur de la logistique, recherche afin de renforcer ses équipes, un(e) responsable ressources humaines H/F.
Au sein de l'équipe Ressources Humaines, le/la Responsable des Ressources Humaines concentre sa mission sur les relations avec les salariés du centre de distribution logistique.
A ce titre ses responsabilités sont les suivantes :
- Assister les employés sur les questions courantes liées à l'administration du personnel
- Assister les équipes d'encadrement dans leurs fonctions managériales par le biais de formation et d'accompagnement ad hoc,
- Gérer les relations quotidiennes avec les partenaires sociaux,
- Contribuer activement à la qualité du climat social du site,
- Développer et mettre en place des indicateurs et enquêtes relatifs à la gestion des RH,
- Apporter un soutien aux clients internes sur les questions de politique RH,
- Développer et/ou mettre en place de nouvelles procédures RH,
- Garantir le respect et l'application des normes légales et réglementaires,
- Etre un partenaire proactif des services Recrutement et Formation,
- Agir en tant que support RH entre les employés et les managers,
- Participer à la définition et à l'amélioration de la politique de recrutement du site,
- Etre acteur de la veille sociale sur le site.
Site accessible en transport
Horaire de journée 09h00-17h00 // Possibilité de travailler sur les horaires 06h-14h
Déplacement à prévoir sur NICE 3x/MOIS
Poste à pourvoir à partir de fin juillet 2024 jusqu'en février 2025 en intérim - Issu(e) d'une formation supérieure en gestion des ressources humaines, minimum BAC+5.
- Vous bénéficiez d'une expérience sur un poste similaire dans un environnement exigeant ou vous êtes un véritable partenaire du business.
- Vous avez une expérience des relations sociales au quotidien et de bonnes connaissances en droit social.
- Dynamisme, rigueur et flexibilité sont des qualités essentielles pour mener à bien cette mission.
- Anglais courant exigé.
Taux horaire 21.73EUR BRUT/HEURES
Mes avantages :
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireAu sein de l'équipe Ressources Humaines, le/la Responsable des Ressources Humaines concentre sa mission sur les relations avec les salariés du centre de distribution logistique.
A ce titre ses responsabilités sont les suivantes :
- Assister les employés sur les questions courantes liées à l'administration du personnel
- Assister les équipes d'encadrement dans leurs fonctions managériales par le biais de formation et d'accompagnement ad hoc,
- Gérer les relations quotidiennes avec les partenaires sociaux,
- Contribuer activement à la qualité du climat social du site,
- Développer et mettre en place des indicateurs et enquêtes relatifs à la gestion des RH,
- Apporter un soutien aux clients internes sur les questions de politique RH,
- Développer et/ou mettre en place de nouvelles procédures RH,
- Garantir le respect et l'application des normes légales et réglementaires,
- Etre un partenaire proactif des services Recrutement et Formation,
- Agir en tant que support RH entre les employés et les managers,
- Participer à la définition et à l'amélioration de la politique de recrutement du site,
- Etre acteur de la veille sociale sur le site.
Site accessible en transport
Horaire de journée 09h00-17h00 // Possibilité de travailler sur les horaires 06h-14h
Déplacement à prévoir sur NICE 3x/MOIS
Poste à pourvoir à partir de fin juillet 2024 jusqu'en février 2025 en intérim - Issu(e) d'une formation supérieure en gestion des ressources humaines, minimum BAC+5.
- Vous bénéficiez d'une expérience sur un poste similaire dans un environnement exigeant ou vous êtes un véritable partenaire du business.
- Vous avez une expérience des relations sociales au quotidien et de bonnes connaissances en droit social.
- Dynamisme, rigueur et flexibilité sont des qualités essentielles pour mener à bien cette mission.
- Anglais courant exigé.
Taux horaire 21.73EUR BRUT/HEURES
Mes avantages :
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
