informations générales
Port-de-Bouc
Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines de la Direction d'Activités Sud, vous apportez conseil et assistance de proximité aux managers et collaborateurs dans la déclinaison de l'ensemble des processus RH d'un périmètre multisites de 300 personnes.
Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes :
- garantir le déploiement des processus managériaux et RH (campagnes de rémunération, revues de personnel, gestion des carrières, plan de développement des compétences.) et des plans d'actions qui en découlent.
- participer aux recrutements (CDI, CDD, Alternants et Stages) en lien avec les managers opérationnels selon les besoins de leurs organisations. Vous êtes en lien étroit avec la cellule recrutement et mettez en œuvre les plans d'actions pour réaliser les objectifs définis.
- garantir l'application des parcours d'intégration et procédure administratives d'entrées et de sorties.
- appliquer les règles et sanctions disciplinaires quand les situations l'impliquent, en collaboration avec les équipes opérationnelles. Vous optimisez la gestion prévisionnelle de vos effectifs en liaison avec les autres unités.
- être le support à la préparation des présentations des Comités de Direction et en animation des Comités Opérationnels.
- veiller au respect de la réglementation en matière de santé/sécurité au travail, en relation avec la filière qualité, sécurité, et environnement et les organismes extérieurs.
Véritable relai des opérationnels, vous vous positionnez en Business Partner tout en mettant en œuvre la politique RH de notre client.
De formation supérieure, Bac+3/5 en Ressources Humaines, vous avez une expérience de 5 ans minimum sur un poste généraliste.
La connaissance de la Convention Collective des Travaux Publics sera appréciée.
Vous avez le goût du terrain, des relations humaine et êtes doté d'une bonne intelligence situationnelle. Fiabilité, force de persuasion et orientation service sont les principales qualités attendues.
Le poste est très opérationnel.
Mission de 6 mois à partir de fin novembre/début décembre (remplacement congé maternité).
Vous serez basé à Port de Bouc (13) ou Saint Jean de Védas (34).
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireDans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes :
- garantir le déploiement des processus managériaux et RH (campagnes de rémunération, revues de personnel, gestion des carrières, plan de développement des compétences.) et des plans d'actions qui en découlent.
- participer aux recrutements (CDI, CDD, Alternants et Stages) en lien avec les managers opérationnels selon les besoins de leurs organisations. Vous êtes en lien étroit avec la cellule recrutement et mettez en œuvre les plans d'actions pour réaliser les objectifs définis.
- garantir l'application des parcours d'intégration et procédure administratives d'entrées et de sorties.
- appliquer les règles et sanctions disciplinaires quand les situations l'impliquent, en collaboration avec les équipes opérationnelles. Vous optimisez la gestion prévisionnelle de vos effectifs en liaison avec les autres unités.
- être le support à la préparation des présentations des Comités de Direction et en animation des Comités Opérationnels.
- veiller au respect de la réglementation en matière de santé/sécurité au travail, en relation avec la filière qualité, sécurité, et environnement et les organismes extérieurs.
Véritable relai des opérationnels, vous vous positionnez en Business Partner tout en mettant en œuvre la politique RH de notre client.
De formation supérieure, Bac+3/5 en Ressources Humaines, vous avez une expérience de 5 ans minimum sur un poste généraliste.
La connaissance de la Convention Collective des Travaux Publics sera appréciée.
Vous avez le goût du terrain, des relations humaine et êtes doté d'une bonne intelligence situationnelle. Fiabilité, force de persuasion et orientation service sont les principales qualités attendues.
Le poste est très opérationnel.
Mission de 6 mois à partir de fin novembre/début décembre (remplacement congé maternité).
Vous serez basé à Port de Bouc (13) ou Saint Jean de Védas (34).
