informations générales
Pédernec
Vous êtes passionné par les chantiers de petite envergure et avez de l'expérience dans le secteur ?
Nous recherchons un Responsable petit travaux (F/H) compétent et dynamique afin de renforcer une l'équipe.
Notre client est une référence dans le domaine du gros œuvre en construction et rénovation dans les Côtes d'Armor.
Votre mission si vous l'acceptez est la suivante :
En tant que Responsable de petits travaux, vous rejoignez un binôme passionné par l'artisanat du bâtiment et dédié à la satisfaction de nos clients.
Vos responsabilités principales incluent :
- Compétences techniques : Maîtrise des techniques de construction et de rénovation, lecture de plans et implantation des ouvrages.
- Coordination et supervision : Organiser et diriger la réalisation des chantiers de petits travaux, en assurant leur conformité aux normes de qualité et de sécurité.
- Relation client : Vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients, Vous assurez un service personnalisé et en répondant de manière proactive à leurs besoins.
- Suivi administratif et financier : Vous assurez la gestion administrative des projets, y compris la rédaction des rapports d'avancement, la gestion des budgets et le respect des délais.
Poste à pourvoir en CDI
Salaire : Entre 15€ et 18€/heure bruts sur 37h/semaine.
Avantages sociaux :
- Mutuelle
- Véhicule de service
- Téléphone portable
- Prime annuelle
- Formation continue
- Opportunités d'évolution professionnelle
- Cadre de travail stimulant et dynamique au sein d'une entreprise familiale respectée.
Processus de recrutement :
1/ Entretien avec le cabinet de recrutement.
2/ Entretien avec l'entreprise : les candidats retenus seront ensuite recommandés à notre client pour un entretien final avec les responsables de l'entreprise.
Le profil idéal :
Nous recherchons un candidat polyvalent, doté d'une expérience dans la rénovation ou la construction de maisons individuelle.
Vous êtes profondément engagé dans votre travail, démontrant une forte motivation pour les tâches qui vous sont confiées.
Vous avez la capacité de respecter les délais et d'atteindre les objectifs fixés.
De plus, vous possédez une expérience dans la gestion de chantiers de construction ou de rénovation.
Vous êtes habitué à travailler dans les délais impartis tout en maintenant un niveau élevé de qualité.
Vos compétences organisationnelles vous permettent d'agir de manière proactive.
Vous êtes également reconnu pour votre sens du service client.
Vous disposez d'un permis B valide.
Si vous êtes passionné par le travail manuel, motivé par les défis et désirez évoluer au sein d'une entreprise où vos compétences seront pleinement valorisées, notre client sera enchanté de vous accueillir au sein de son équipe dynamique et familiale.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireNous recherchons un Responsable petit travaux (F/H) compétent et dynamique afin de renforcer une l'équipe.
Notre client est une référence dans le domaine du gros œuvre en construction et rénovation dans les Côtes d'Armor.
Votre mission si vous l'acceptez est la suivante :
En tant que Responsable de petits travaux, vous rejoignez un binôme passionné par l'artisanat du bâtiment et dédié à la satisfaction de nos clients.
Vos responsabilités principales incluent :
- Compétences techniques : Maîtrise des techniques de construction et de rénovation, lecture de plans et implantation des ouvrages.
- Coordination et supervision : Organiser et diriger la réalisation des chantiers de petits travaux, en assurant leur conformité aux normes de qualité et de sécurité.
- Relation client : Vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients, Vous assurez un service personnalisé et en répondant de manière proactive à leurs besoins.
- Suivi administratif et financier : Vous assurez la gestion administrative des projets, y compris la rédaction des rapports d'avancement, la gestion des budgets et le respect des délais.
Poste à pourvoir en CDI
Salaire : Entre 15€ et 18€/heure bruts sur 37h/semaine.
Avantages sociaux :
- Mutuelle
- Véhicule de service
- Téléphone portable
- Prime annuelle
- Formation continue
- Opportunités d'évolution professionnelle
- Cadre de travail stimulant et dynamique au sein d'une entreprise familiale respectée.
Processus de recrutement :
1/ Entretien avec le cabinet de recrutement.
2/ Entretien avec l'entreprise : les candidats retenus seront ensuite recommandés à notre client pour un entretien final avec les responsables de l'entreprise.
Le profil idéal :
Nous recherchons un candidat polyvalent, doté d'une expérience dans la rénovation ou la construction de maisons individuelle.
Vous êtes profondément engagé dans votre travail, démontrant une forte motivation pour les tâches qui vous sont confiées.
Vous avez la capacité de respecter les délais et d'atteindre les objectifs fixés.
De plus, vous possédez une expérience dans la gestion de chantiers de construction ou de rénovation.
Vous êtes habitué à travailler dans les délais impartis tout en maintenant un niveau élevé de qualité.
Vos compétences organisationnelles vous permettent d'agir de manière proactive.
Vous êtes également reconnu pour votre sens du service client.
Vous disposez d'un permis B valide.
Si vous êtes passionné par le travail manuel, motivé par les défis et désirez évoluer au sein d'une entreprise où vos compétences seront pleinement valorisées, notre client sera enchanté de vous accueillir au sein de son équipe dynamique et familiale.
