informations générales
Missions : Direction d'un multi-accueil collectif de 35 places.
Activités principales du poste :
- Organisation générale de l'accueil des enfants et de la relation aux familles ;
- Elaboration et pilotage du projet d'établissement ;
- Encadrement technique et hiérarchique de l'équipe ;
- Gestion administrative et financière de l'équipement ;
- Contribution aux projets du service petite enfance et à la coordination des EAJE ;
- Animation des partenariats locaux ;
- Organisation de la surveillance médicale et de la promotion de la santé, suivi des situations individuelles ;
- Animation des réunions d'équipe et réunions de parents ;
- Intendance générale du bâtiment et du matériel : suivi des interventions techniques, application des règles de sécurité.
Profil :
Compétences techniques :
Diplôme exigé d'Infirmière ou de Puériculteur(trice) ; expérience réussie sur un poste similaire appréciée.
Connaissance de la réglementation s'appliquant aux EAJE ;
Rigueur, autonomie dans l'organisation du travail et sens des priorités.
Compétences relationnelles :
Aptitudes à l'encadrement et l'animation d'équipe,
Capacités d'écoute et aisance relationnelle ;
Connaissance des techniques d'entretien.
Rémunération et avantages sociaux :
Statutaire + RIFSEEP + titres restaurant + protection sociale complémentaire - Collectivité affiliée au CNAS
Politique de formation soutenue, programme d'activités au titre de la Qualité de Vie au Travail
Temps de travail :
Temps complet du lundi au vendredi (CA+ RTT)
Lieu de travail :
EAJE situé au Thor
Poste à pourvoir au 1er septembre 2024
Adresser lettre de candidature et curriculum vitae avant le 13 juillet 2024 à : Monsieur le Président Communauté de Communes Pays des Sorgues Monts de Vaucluse