informations générales
Lisle-sur-Tarn
La Fédération ADMR du Tarn recherche un Coordinateur de Secteur pour intervenir auprès des associations locales gestionnaires de Services d'Aide et d'Accompagnement à Domicile(SAAD) sur le secteur géographique de la Vallée du Tarn regroupant les associations ADMR de Briatexte, Lisle sur Tarn, Saint-Sulpice, Terre des Sigillées (Montans) et l'ARSAD.
Au sein d'un secteur regroupant 5 associations gestionnaires de SAAD, sous l'autorité du Directeur de la Fédération, vous assurez l'accompagnement du secteur sur les missions suivantes :
o Coordonner et encadrer l'équipe technique rattachée à son secteur composée de 4 assistants techniques itinérants et 1 assistante technique de secteur(Animation équipe, Gestion des moyens humains, plannings, organisation et priorisation, soutien, .)
o Mettre en œuvre l'accompagnement fédéral auprès des associations du secteur (Respect du projet politique et des orientations de travail, identification des besoins, gestion des moyens, priorités d'actions)
o Concevoir et mettre en œuvre des actions d'animation de la vie associative (Projet d'établissement, équipes de bénévoles, animation et communication.)
o Organiser et suivre le bon déroulement de la vie statutaire (Conseil d'Administration, Assemblée Générale, cooptation.)
o Assurer une veille active sur les projets émergents dans le secteur, impulser les projets (analyse, appui technique.)
o Promouvoir et mettre en œuvre la politique d'amélioration de la qualité en lui donnant du sens (évaluation/audit interne, procédures et orientations, tableau de pilotage, organisation.)
o Accompagner à la fonction employeur (soutien sur les différentes thématiques : recrutement, intégration, formation professionnelle, GPEC, prévention des risques et qualité de vie au travail.)
o Diffuser auprès des associations les orientations validées par les instances de gouvernance
o Représenter, après validation préalable, la Fédération sur des réunions locales
Le poste proposé est un CDI à temps complet(35H/semaine).
La prise de poste est envisagée sur le dernier trimestre 2024.
Classé conformément à la Convention collective de l'aide à domicile, en Fonction Support - Agent de Maitrise Degré 2, la rémunération débute à l'échelon 1 soit 2 804 euros bruts pour 151.67 H en moyenne mensuelle(incluant les éléments liés au management d'une équipe).
Des élément(s) complémentaire(s) de rémunération sont possibles en lien avec le diplôme et/ou l'ancienneté dans la Branche. Etude selon candidature.
Des déplacements réguliers entre les associations accompagnées seront réalisés (utilisation du véhicule personnel avec indemnisation des kilomètres : prise en charge 60% du trajet domicile/lieu d'activité 1 aller/retour par jour et 100% des déplacements entre les associations accompagnées au barème de 0,38 euros/km).
Profil recherché :
De formation supérieure de niveau BAC+2 minimum, avec une première expérience professionnelle réussie. La connaissance du secteur médico-social et des milieux associatifs serait un plus.
Vous présentez des savoir-faire et savoir-être notamment en terme de Coordination et Management, d'animation de réunion, d'autonomie, de rigueur, d'organisation, de polyvalence, de capacité à rendre compte, de capacité de travail d'équipe, et de prise de recul.
La maitrise des outils bureautiques est exigée pour l'exercice de la fonction (Excel et Word).
Candidature attendue avec CV et lettre de motivation.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireAu sein d'un secteur regroupant 5 associations gestionnaires de SAAD, sous l'autorité du Directeur de la Fédération, vous assurez l'accompagnement du secteur sur les missions suivantes :
o Coordonner et encadrer l'équipe technique rattachée à son secteur composée de 4 assistants techniques itinérants et 1 assistante technique de secteur(Animation équipe, Gestion des moyens humains, plannings, organisation et priorisation, soutien, .)
o Mettre en œuvre l'accompagnement fédéral auprès des associations du secteur (Respect du projet politique et des orientations de travail, identification des besoins, gestion des moyens, priorités d'actions)
o Concevoir et mettre en œuvre des actions d'animation de la vie associative (Projet d'établissement, équipes de bénévoles, animation et communication.)
o Organiser et suivre le bon déroulement de la vie statutaire (Conseil d'Administration, Assemblée Générale, cooptation.)
o Assurer une veille active sur les projets émergents dans le secteur, impulser les projets (analyse, appui technique.)
o Promouvoir et mettre en œuvre la politique d'amélioration de la qualité en lui donnant du sens (évaluation/audit interne, procédures et orientations, tableau de pilotage, organisation.)
o Accompagner à la fonction employeur (soutien sur les différentes thématiques : recrutement, intégration, formation professionnelle, GPEC, prévention des risques et qualité de vie au travail.)
o Diffuser auprès des associations les orientations validées par les instances de gouvernance
o Représenter, après validation préalable, la Fédération sur des réunions locales
Le poste proposé est un CDI à temps complet(35H/semaine).
La prise de poste est envisagée sur le dernier trimestre 2024.
Classé conformément à la Convention collective de l'aide à domicile, en Fonction Support - Agent de Maitrise Degré 2, la rémunération débute à l'échelon 1 soit 2 804 euros bruts pour 151.67 H en moyenne mensuelle(incluant les éléments liés au management d'une équipe).
Des élément(s) complémentaire(s) de rémunération sont possibles en lien avec le diplôme et/ou l'ancienneté dans la Branche. Etude selon candidature.
Des déplacements réguliers entre les associations accompagnées seront réalisés (utilisation du véhicule personnel avec indemnisation des kilomètres : prise en charge 60% du trajet domicile/lieu d'activité 1 aller/retour par jour et 100% des déplacements entre les associations accompagnées au barème de 0,38 euros/km).
Profil recherché :
De formation supérieure de niveau BAC+2 minimum, avec une première expérience professionnelle réussie. La connaissance du secteur médico-social et des milieux associatifs serait un plus.
Vous présentez des savoir-faire et savoir-être notamment en terme de Coordination et Management, d'animation de réunion, d'autonomie, de rigueur, d'organisation, de polyvalence, de capacité à rendre compte, de capacité de travail d'équipe, et de prise de recul.
La maitrise des outils bureautiques est exigée pour l'exercice de la fonction (Excel et Word).
Candidature attendue avec CV et lettre de motivation.
