informations générales
Mortain
Dans le cadre d'un remplacement temporaire en raison de l'indisponibilité du directeur en poste, l'association recherche un(e) chargé(e) de mission pour assurer la gestion et la coordination des activités de la Maison d'Accueil Spécialisée (MAS).
Sous l'autorité du Directeur Général et en collaboration directe avec les Chefs de Service du PMS, vous contribuerez à garantir le bon fonctionnement de la MAS en veillant à maintenir un accompagnement de qualité pour les résidents, tout en assurant une organisation optimale au quotidien.
Missions Principales :
Gestion quotidienne des équipes :
- Superviser et coordonner les actions des Chefs de Service (CDS).
- Maintenir un dialogue constructif avec les équipes pluridisciplinaires pour assurer la continuité et la qualité des soins et des services.
- Soutenir les équipes dans la mise en œuvre des projets personnalisés des résidents.
Suivi opérationnel :
- Piloter les activités courantes de la MAS en lien avec les orientations définies par l'association.
- Veiller à la bonne gestion des plannings, à la couverture des besoins en personnel, et au respect des cadres réglementaires.
- Gérer les priorités et les urgences avec réactivité et efficacité.
Collaboration stratégique :
- Participer aux échanges réguliers avec le Directeur Général et les autres membres du Conseil deDirection.
- Assurer la continuité des projets de services en cours et leur cohérence avec le projet associatif.
- Veiller au respect des enveloppes budgétaires allouées.
Profil : Professionnel(le) du secteur médico-social, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à gérer des
équipes, à organiser des activités complexes et à coordonner des projets dans un environnement exigeant.
Compétences attendues :
- Connaissance approfondie du secteur médico-social, notamment des établissements spécialisés.
- Capacités avérées en gestion d'équipe et en coordination pluridisciplinaire.
- Maîtrise des enjeux budgétaires et organisationnels.
- Sens de l'écoute, diplomatie, et aptitude à fédérer autour d'un objectif commun.
Merci d'envoyer votre CV et LETTRE DE MOTIVATION
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSous l'autorité du Directeur Général et en collaboration directe avec les Chefs de Service du PMS, vous contribuerez à garantir le bon fonctionnement de la MAS en veillant à maintenir un accompagnement de qualité pour les résidents, tout en assurant une organisation optimale au quotidien.
Missions Principales :
Gestion quotidienne des équipes :
- Superviser et coordonner les actions des Chefs de Service (CDS).
- Maintenir un dialogue constructif avec les équipes pluridisciplinaires pour assurer la continuité et la qualité des soins et des services.
- Soutenir les équipes dans la mise en œuvre des projets personnalisés des résidents.
Suivi opérationnel :
- Piloter les activités courantes de la MAS en lien avec les orientations définies par l'association.
- Veiller à la bonne gestion des plannings, à la couverture des besoins en personnel, et au respect des cadres réglementaires.
- Gérer les priorités et les urgences avec réactivité et efficacité.
Collaboration stratégique :
- Participer aux échanges réguliers avec le Directeur Général et les autres membres du Conseil deDirection.
- Assurer la continuité des projets de services en cours et leur cohérence avec le projet associatif.
- Veiller au respect des enveloppes budgétaires allouées.
Profil : Professionnel(le) du secteur médico-social, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à gérer des
équipes, à organiser des activités complexes et à coordonner des projets dans un environnement exigeant.
Compétences attendues :
- Connaissance approfondie du secteur médico-social, notamment des établissements spécialisés.
- Capacités avérées en gestion d'équipe et en coordination pluridisciplinaire.
- Maîtrise des enjeux budgétaires et organisationnels.
- Sens de l'écoute, diplomatie, et aptitude à fédérer autour d'un objectif commun.
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