informations générales
Lieu : Impasse de la poudrette - lieu dit « les Trois Mares » - 91400 SACLAY
Type de contrat : CDI temps partiel minima 60% pouvant aller au temps plein.
Titres restaurant et congés supplémentaires au prorata du temps de travail.
Date de prise de poste : 03 mars 2025
Missions principales :
1. Gestion des activités de collecte et tri :
- Superviser les apports volontaires par les particuliers et petites entreprises.
- Superviser le tri des matériaux et objets récupérés (mobilier, électroménager, textile, etc.) mettre en place des critères de réemploi.
- En lien avec la responsable d'exploitation du groupe, organiser les apports par les autres salariés du groupe (selon les chantiers et missions du moment).
- Réaliser la pesée systématique de tous les objets entrants et procéder aux déclarations mensuelles ou trimestrielles auprès des éco-organismes (via logiciel pro et plateforme de déclaration).
- Réaliser la pesée systématique de tous les objets sortants (vendus ou donnés ou mis en déchetterie) et procéder aux déclarations mensuelles ou trimestrielles auprès des éco-organismes.
2. Gestion commerciale et vente :
- Superviser le rangement par catégories et l'étiquetage des objets dans la boutique solidaire.
- Fixer les prix des produits à vendre et assurer la vente au public (tenue de caisse et terminal bancaire) - appui du service comptabilité du groupe.
- Développer la communication et le marketing pour attirer les clients. La communication sur le territoire est cogérée avec un partenaire professionnel.
3. Encadrement et insertion professionnelle :
- Encadrer et accompagner 1 salarié en insertion.
- Assurer la montée en compétences et l'employabilité du salarié.
4. Gestion administrative et financière :
- Gérer le budget, les prix de vente et les flux entrants-sortants, pour optimiser les coûts de fonctionnement.
- Avec le Directeur général, assurer le suivi des indicateurs prévus et rédiger des bilans d'activité
- Avec le Directeur général, participer aux comités de suivi et de pilotage (trimestres ou semestres).
5. Développement et partenariats :
- Sensibiliser au réemploi et à l'économie circulaire.
6. Veille réglementaire et environnementale :
- S'assurer du respect des réglementations en vigueur sur les déchets et l'économie circulaire.
Compétences requises :
- Expérience dans la gestion d'équipe et la coordination de projets.
- Connaissance des enjeux liés à l'économie circulaire et à la gestion des déchets.
- Aptitude à travailler en réseau et à développer des partenariats.
- Bonnes compétences en communication et en animation de groupe.
- Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
Qualités personnelles :
- Esprit d'initiative et créativité.
- Sens de l'écoute et capacité à travailler en équipe.
- Engagement pour les valeurs de développement durable et de solidarité.
Formation :
-Profil moniteur d'atelier
-vendeur avec prédispositions manuelles
-expérience équivalente appréciée.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireType de contrat : CDI temps partiel minima 60% pouvant aller au temps plein.
Titres restaurant et congés supplémentaires au prorata du temps de travail.
Date de prise de poste : 03 mars 2025
Missions principales :
1. Gestion des activités de collecte et tri :
- Superviser les apports volontaires par les particuliers et petites entreprises.
- Superviser le tri des matériaux et objets récupérés (mobilier, électroménager, textile, etc.) mettre en place des critères de réemploi.
- En lien avec la responsable d'exploitation du groupe, organiser les apports par les autres salariés du groupe (selon les chantiers et missions du moment).
- Réaliser la pesée systématique de tous les objets entrants et procéder aux déclarations mensuelles ou trimestrielles auprès des éco-organismes (via logiciel pro et plateforme de déclaration).
- Réaliser la pesée systématique de tous les objets sortants (vendus ou donnés ou mis en déchetterie) et procéder aux déclarations mensuelles ou trimestrielles auprès des éco-organismes.
2. Gestion commerciale et vente :
- Superviser le rangement par catégories et l'étiquetage des objets dans la boutique solidaire.
- Fixer les prix des produits à vendre et assurer la vente au public (tenue de caisse et terminal bancaire) - appui du service comptabilité du groupe.
- Développer la communication et le marketing pour attirer les clients. La communication sur le territoire est cogérée avec un partenaire professionnel.
3. Encadrement et insertion professionnelle :
- Encadrer et accompagner 1 salarié en insertion.
- Assurer la montée en compétences et l'employabilité du salarié.
4. Gestion administrative et financière :
- Gérer le budget, les prix de vente et les flux entrants-sortants, pour optimiser les coûts de fonctionnement.
- Avec le Directeur général, assurer le suivi des indicateurs prévus et rédiger des bilans d'activité
- Avec le Directeur général, participer aux comités de suivi et de pilotage (trimestres ou semestres).
5. Développement et partenariats :
- Sensibiliser au réemploi et à l'économie circulaire.
6. Veille réglementaire et environnementale :
- S'assurer du respect des réglementations en vigueur sur les déchets et l'économie circulaire.
Compétences requises :
- Expérience dans la gestion d'équipe et la coordination de projets.
- Connaissance des enjeux liés à l'économie circulaire et à la gestion des déchets.
- Aptitude à travailler en réseau et à développer des partenariats.
- Bonnes compétences en communication et en animation de groupe.
- Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
Qualités personnelles :
- Esprit d'initiative et créativité.
- Sens de l'écoute et capacité à travailler en équipe.
- Engagement pour les valeurs de développement durable et de solidarité.
Formation :
-Profil moniteur d'atelier
-vendeur avec prédispositions manuelles
-expérience équivalente appréciée.
