informations générales
Brive-la-Gaillarde
En tant que Directeur d'un centre de profits, rattaché au Directeur régional, vous avez la responsabilité de la bonne gestion et du développement commercial de votre résidence.
A ce titre, vous assurez la gestion globale de l'établissement, que ce soit sur :
La commercialisation des logements en vue d'assurer un taux d'occupation maximal
Le management de l'équipe (environ 20 collaborateurs),
La gestion RH du personnel (embauche, suivi des contrats, rémunération, formation, disciplinaire.),
La gestion budgétaire (préparation et suivi des budgets, suivi de la facturation.),
La gestion des relations avec les copropriétaires et le syndic.
Garant de la satisfaction de votre clientèle, vous veillez à la bonne application des procédures qualité et à la bonne organisation des services proposés (animation, restauration, entretien.), dans le respect de la règlementation en vigueur.
Vous développez la performance économique de votre site à travers l'établissement et la mise en œuvre d'un plan d'action commercial et la maîtrise de vos charges.
Vous êtes issus d'une formation niveau 6 (bac +3/4) dans le domaine médico-social. Veuillez noter que seules les candidatures répondant à cette exigence légale pourront être prises en considération.
Expérience réussie de 4 ans minimum sur un poste similaire
Sens du service, esprit entrepreneurial, polyvalence, réactivité opérationnelle, organisation
Affinité avec la population senior
Travail le week-end
Et si vous rejoigniez notre équipe Domitys ...
. vous intègrerez notre groupe créé il y a plus de 20 ans, leader des Résidences Services non médicalisées pour Séniors autonomes. Vous travaillerez au sein d'une équipe à taille humaine et bienveillante en résidence !
Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La lecture de cette annonce a titillé votre curiosité ou vous a totalement tapé dans l'œil ? Lancez-vous ! Postulez ! Nous avons hâte de vous découvrir !
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La gestion RH du personnel (embauche, suivi des contrats, rémunération, formation, disciplinaire.),
La gestion budgétaire (préparation et suivi des budgets, suivi de la facturation.),
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Garant de la satisfaction de votre clientèle, vous veillez à la bonne application des procédures qualité et à la bonne organisation des services proposés (animation, restauration, entretien.), dans le respect de la règlementation en vigueur.
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