Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Vous souhaitez évoluer dans un rôle d'encadrement au sein d'un cabinet solide, reconnu pour la qualité de ses prestations ? Ce poste est fait pour vous.

Vos missions :

* Supervision de l'équipe paie (3 à 5 personnes)
* Organisation et fiabilisation des process du pôle
* Prise en charge d'un portefeuille clients significatif
* Conseil RH et social stratégique pour les clients du cabinet
* Veille juridique et accompagnement des collaborateurs


Le profil recherché :

* Expérience confirmée en cabinet (5 ans min), dont 1 à 2 ans en encadrement
* Maîtrise de Silae fortement appréciée
* Leadership naturel, capacité d'analyse et excellent relationnel

Les + du poste :

* Participation active aux décisions du cabinet
* Management responsabilisant et évolutif
* Rémunération attractive selon profil + avantages sociaux complets