Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Solidarités Nouvelles pour le Logement (SNL) est un mouvement de bénévoles appuyés par des salariés. Depuis bientôt 30 ans, les membres de SNL s'engagent pour rendre le logement accessible aux personnes en situation de précarité. SNL Paris aujourd'hui : 250 logements, 1188 ménages déjà accueillis et relogés depuis la création de l'association, 220 bénévoles répartis dans 18 groupes locaux de solidarité, 800 donateurs et 20 salarié.es.

Sous la responsabilité de son/sa responsable, le pôle social est composé de l'activité d'accompagnement social lié au logement, avec une équipe de 8 travailleurs sociaux accompagnant environ 240 ménages chaque année ; et de l'activité Pension de famille, avec une équipe de 2 salarié.es travaillant à la pension de famille de l'association (22 résidents). Le pôle social intervient de manière coordonnée avec les équipes de bénévoles, en charge de l'accompagnement de proximité des locataires, et des autres pôles de l'association (Gestion locative adaptée, gestion immobilière, vie associative..)


Activités :
1. Piloter et coordonner le travail de l'équipe sociale
- s'assurer du bon déroulement des missions liées à l'accompagnement social lié au logement des ménages
- s'assurer du déploiement du projet social de la pension de famille
- apporter une aide technique dans l'accompagnement social de situations complexes.
- co-animer les réunions techniques internes : gestion locative, vacance.
- s'assurer de la prise en compte de l'engagement bénévole dans le travail des TS
- assurer le suivi des indicateurs et l'évaluation de l'activité sociale

2. Développer et assurer les relations avec les partenaires sociaux
- assurer le suivi de l'action et le reporting en direction des partenaires publics (DASES - DLH - DRIHL) et du champ social
- participer aux instances, comités de pilotage et groupes de travail en lien avec les partenaires
- développer des partenariats dans le champ social

3. Encadrer l'équipe de professionnels
- recruter, former et accompagner les professionnels dans leurs missions
- organiser la vie d'équipe pour favoriser la communication, et en s'assurant de la mise en œuvre des décisions collectives

4. Contribuer au projet et à la dynamique de l'association et du mouvement SNL
- participer à l'élaboration du projet de l'association et à leur mise en œuvre
- participer aux instances, commissions, espaces de travail associatifs y apportant l'expertise sur l'accompagnement social
- participer aux espace de travail inter-associatifs au sein du réseau SNL
- contribuer au plaidoyer de l'association par son expertise

Les conditions du poste
- Convention collective : Pact Arim / HLA
- Forfait cadre
- Rémunération : selon expérience - fourchette 43200 € / 50.000 € brut annuel, hors prime Ségur
- Avantages : Mutuelle -Tickets restaurant - Pass Navigo remboursé à 100% - 13ème mois après 2 ans d'ancienneté - Accord télétravail : 1 jour/ semaine (lundi ou vendredi).

Profil recherché :
- Diplôme d'Etat CAFERUIS / CAFDES / M2 sciences sociales ou gestion des organisations + diplôme de travail social, .
- Expérience professionnelle : au moins 3 années souhaitées sur un poste d'encadrement dans le social
- Capacités d'analyse, de positionnement, aisance relationnelle et rédactionnelle, intérêt pour le travail en association et en lien avec des bénévoles