informations générales
Flers
Description du poste :
Besoin de polyvalence ? Vous aimez les défis RH ? Ce poste est fait pour vous !
Mieux que des compétences, le groupe R.A.S privilégie un savoir-être.
R.A.S Intérim recherche pour son agence de FLERS, un(e) Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi H/F afin de compléter son équipe
Être Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi chez R.A.S, c'est être polyvalent et intervenir sur différentes missions RH et paie :
Gestion administrative et paie :***Création des contrats, gestion des outils de dématérialisation ¿***Gestion administrative des dossiers intérimaires sous notre logiciel métier***Récupération des relevés d'heures, saisie des heures, variables de paie, et contrôle des paies***Établissement des bulletins de paie (multi-conventions, gestion des acomptes)***Gestion des accidents de travail
Recrutement et délégation de personnel :***Accueil physique des candidats et intérimaires, gestion du standard***Passage d'annonces et sourcing des candidats***Entretiens d'embauche, gestion des inscriptions et tests ¿***Traitement des commandes clients ¿***Délégation de profils pour des missions courtes, longues durées ou en CDI***Gestion des contrôles de référence avec une approche commerciale***Suivi des missions intérimaires et fidélisation des intérimaires avec des plans d'action de formation ou CDI Intérimaire***Gestion des recrutements CDD/CDI
Vous êtes en lien direct avec les clients et prospects pour proposer de manière proactive des candidats.
Vous accompagnez également votre Chargé d'Affaires ou Responsable d'Agence lors de visites de postes chez nos clients.
Envie de relever le défi ?
Description du profil :
Titulaire d'un BAC+2/3, vous avez une expérience dans le domaine du travail temporaire ou en service RH ?
Vos atouts :***Excellent relationnel, compétences commerciales et humaines***Vous aimez relever des défis et atteindre des objectifs ne vous fait pas peur***Vous êtes volontaire et avez envie d'apprendre
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Ce poste est fait pour vous ! #RejoignezL'aventureRAS
R.A.S Intérim est très soucieux du bien-être de ses collaborateurs et met en avant les valeurs suivantes :***Dépassement : Ambition - Initiative - Investissement professionnel***Esprit d'équipe : Solidarité - Considération - Démarche collective***Qualité : Rigueur - Satisfaction client***Engagement : Intégrité - Respect des accords***Reconnaissance : Valorisation des résultats et respect
Formation et intégration :
R.A.S s'engage à vous former et à vous offrir un parcours d'intégration adapté
Informations pratiques :***Horaire hebdomadaire : 37 heures / semaine***Du lundi au vendredi avec un jour de RTT par mois***Salaire mensuel : Fixe brut entre 1800 et 2000€ + primes motivantes***Avantages : Tickets restaurant ¿, mutuelle familiale , remboursement à 50% des transports en commun***De nombreux autres avantages vous attendent !
Processus de recrutement transparent et rapide :
1. Entretien visio avec notre équipe recrutement interne
2. Entretien en présentiel avec le responsable d'agence
Vous pouvez découvrir les témoignages authentiques de nos collaborateurs sur notre site web et nos réseaux sociaux, pour un aperçu réel de la vie chez R.A.S.
Dans le cadre de notre politique diversité, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap, sont étudiées à compétences égales.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireBesoin de polyvalence ? Vous aimez les défis RH ? Ce poste est fait pour vous !
Mieux que des compétences, le groupe R.A.S privilégie un savoir-être.
R.A.S Intérim recherche pour son agence de FLERS, un(e) Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi H/F afin de compléter son équipe
Être Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi chez R.A.S, c'est être polyvalent et intervenir sur différentes missions RH et paie :
Gestion administrative et paie :***Création des contrats, gestion des outils de dématérialisation ¿***Gestion administrative des dossiers intérimaires sous notre logiciel métier***Récupération des relevés d'heures, saisie des heures, variables de paie, et contrôle des paies***Établissement des bulletins de paie (multi-conventions, gestion des acomptes)***Gestion des accidents de travail
Recrutement et délégation de personnel :***Accueil physique des candidats et intérimaires, gestion du standard***Passage d'annonces et sourcing des candidats***Entretiens d'embauche, gestion des inscriptions et tests ¿***Traitement des commandes clients ¿***Délégation de profils pour des missions courtes, longues durées ou en CDI***Gestion des contrôles de référence avec une approche commerciale***Suivi des missions intérimaires et fidélisation des intérimaires avec des plans d'action de formation ou CDI Intérimaire***Gestion des recrutements CDD/CDI
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Vos atouts :***Excellent relationnel, compétences commerciales et humaines***Vous aimez relever des défis et atteindre des objectifs ne vous fait pas peur***Vous êtes volontaire et avez envie d'apprendre
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R.A.S Intérim est très soucieux du bien-être de ses collaborateurs et met en avant les valeurs suivantes :***Dépassement : Ambition - Initiative - Investissement professionnel***Esprit d'équipe : Solidarité - Considération - Démarche collective***Qualité : Rigueur - Satisfaction client***Engagement : Intégrité - Respect des accords***Reconnaissance : Valorisation des résultats et respect
Formation et intégration :
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Informations pratiques :***Horaire hebdomadaire : 37 heures / semaine***Du lundi au vendredi avec un jour de RTT par mois***Salaire mensuel : Fixe brut entre 1800 et 2000€ + primes motivantes***Avantages : Tickets restaurant ¿, mutuelle familiale , remboursement à 50% des transports en commun***De nombreux autres avantages vous attendent !
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2. Entretien en présentiel avec le responsable d'agence
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