informations générales
Paris
L'antenne Île-de-France est à la recherche de son.sa futur.e responsable pour assurer la succession de la responsable actuelle dans la gestion et le développement de l'antenne. Au sein d'une équipe bienveillante et dynamique, en lien direct avec la Déléguée générale, le.la responsable sera chargé.e des missions suivantes :
Structuration et gestion de l'antenne :
- Analyser les besoins du territoire et structurer un plan de développement de l'antenne, en lien avec le pôle directionnel
- Suivre et adapter ce plan d'action en fonction des besoins et des avancées du développement de l'antenne
- Assurer la recherche de locaux et la gestion quotidienne de l'antenne
- Appuyer au recrutement et la gestion budgétaire de l'antenne gérés depuis le siège
- Manager les salariés de l'antenne
Développement et gestion de partenariats :
- Assurer un ancrage territorial adapté aux besoins des acteurs de la région et des besoins des jeunes
- Prospecter, développer et animer les partenariats opérationnels avec les acteurs de l'apprentissage, de l'éducation, de la jeunesse et de l'insertion sur le territoire
- Appuyer au développement du réseau d'établissements de formation adhérents
- En lien avec le pôle directionnel, rédiger les demandes de financement, suivre les conventions de partenariats (financiers et opérationnels) et le lien au Conseil Régional
Participer à l'évaluation des actions et à la rédaction des bilans
Gestion de projet :
- Développer et faire évoluer le programme Filme ton profil sur le territoire, en lien avec la Responsable des opérations
- Mettre en œuvre les programmes nationaux de l'ANAF dans la région, auprès des partenaires et des jeunes
- Organiser et animer des événements, ateliers et permanences en faveur de l'apprentissage auprès des jeunes
- Participer aux évènements partenaires et à la co-construction des solutions aux problématiques jeunesse et insertion du territoire
Accompagnement des apprentis :
- Diffuser les outils d'accompagnement auprès des jeunes de la région
- Réaliser un reporting auprès du siège et des acteurs du territoire concernant les problématiques identifiées
Profil du candidat
Formation/expérience :
- Diplôme niveau Bac+5 : gestion des structures de l'ESS, gestion de projet, sciences humaines et sociales, développement des territoires, ou toute autre - formation pertinente
- Expérience en gestion de projet et coordination d'équipe
- Expérience dans le milieu associatif et/ou dans le secteur de la jeunesse vivement appréciée
Compétences :
- Excellentes qualités rédactionnelles (orthographe, rédaction de bilans, analyses)
- Très bonne gestion d'outils bureautiques et numériques
- Gestion de partenariats, gestion multi-projets/multi-tâches
- Maîtrise du territoire et de son contexte socio-économique, analyse territoriale
- Connaissance des enjeux relatifs à l'apprentissage et à l'insertion de la jeunesse
Qualités :
- Grande rigueur, autonomie et efficacité
- Grande capacité d'organisation et d'adaptation
- Etre force de proposition
- Leadership et bienveillance
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireStructuration et gestion de l'antenne :
- Analyser les besoins du territoire et structurer un plan de développement de l'antenne, en lien avec le pôle directionnel
- Suivre et adapter ce plan d'action en fonction des besoins et des avancées du développement de l'antenne
- Assurer la recherche de locaux et la gestion quotidienne de l'antenne
- Appuyer au recrutement et la gestion budgétaire de l'antenne gérés depuis le siège
- Manager les salariés de l'antenne
Développement et gestion de partenariats :
- Assurer un ancrage territorial adapté aux besoins des acteurs de la région et des besoins des jeunes
- Prospecter, développer et animer les partenariats opérationnels avec les acteurs de l'apprentissage, de l'éducation, de la jeunesse et de l'insertion sur le territoire
- Appuyer au développement du réseau d'établissements de formation adhérents
- En lien avec le pôle directionnel, rédiger les demandes de financement, suivre les conventions de partenariats (financiers et opérationnels) et le lien au Conseil Régional
Participer à l'évaluation des actions et à la rédaction des bilans
Gestion de projet :
- Développer et faire évoluer le programme Filme ton profil sur le territoire, en lien avec la Responsable des opérations
- Mettre en œuvre les programmes nationaux de l'ANAF dans la région, auprès des partenaires et des jeunes
- Organiser et animer des événements, ateliers et permanences en faveur de l'apprentissage auprès des jeunes
- Participer aux évènements partenaires et à la co-construction des solutions aux problématiques jeunesse et insertion du territoire
Accompagnement des apprentis :
- Diffuser les outils d'accompagnement auprès des jeunes de la région
- Réaliser un reporting auprès du siège et des acteurs du territoire concernant les problématiques identifiées
Profil du candidat
Formation/expérience :
- Diplôme niveau Bac+5 : gestion des structures de l'ESS, gestion de projet, sciences humaines et sociales, développement des territoires, ou toute autre - formation pertinente
- Expérience en gestion de projet et coordination d'équipe
- Expérience dans le milieu associatif et/ou dans le secteur de la jeunesse vivement appréciée
Compétences :
- Excellentes qualités rédactionnelles (orthographe, rédaction de bilans, analyses)
- Très bonne gestion d'outils bureautiques et numériques
- Gestion de partenariats, gestion multi-projets/multi-tâches
- Maîtrise du territoire et de son contexte socio-économique, analyse territoriale
- Connaissance des enjeux relatifs à l'apprentissage et à l'insertion de la jeunesse
Qualités :
- Grande rigueur, autonomie et efficacité
- Grande capacité d'organisation et d'adaptation
- Etre force de proposition
- Leadership et bienveillance
