informations générales
Rennes
L'ESSOR, intervenant dans le cadre de la protection de l'enfance, recrute pour le Pôle Internats,
1 CHEF DE SERVICE (H/F)
Contrat à durée déterminée - Temps complet Poste à pourvoir jusqu'au 8 novembre (prolongation possible)
Affectation services : POLE INTERNATS
Dans le respect des valeurs de l'association et de son projet associatif, et sous l'autorité du Directeur Général, et par délégation du Directeur de Pôle, vous avez la responsabilité de 2 services éducatifs d'internats.
DESCRIPTION DU POSTE
Cadre salarié de l'Essor, vous participez à la mise en œuvre de la politique associative dans le cadre des missions qui lui sont confiées.
Vous êtes garant de l'exécution des obligations institutionnelles : continuité de service, gestion des effectifs, respect des tranches d'âge. et de la mise en œuvre du projet de service. Vous contribuez à son actualisation dans le respect du projet associatif et de son règlement.
Vous mettez tout en œuvre pour garantir l'intégrité morale et physique de l'ensemble des personnes accueillies par votre structure et vous êtes auprès d'elles le représentant de l'autorité institutionnelle. Vous encadrez et animez votre équipe et participez à la gestion des ressources humaines du service (plannings, recrutements, formation, mobilité.) en lien avec votre direction.
Vous assurez une fonction d'interface avec les partenaires du service.
Membre de l'équipe de direction du pôle et du comité d'encadrement, vous en alimentez la réflexion. Vous participez à la continuité institutionnelle et, dans ce cadre, assumez notamment les astreintes.
COMPETENCES ATTENDUES
Connaissance de la Protection de l'Enfance et capacité à apporter un appui technique aux professionnels
Aptitudes managériales à animer une équipe ou des groupes de travail
Aisance relationnelle dans la gestion quotidienne de la mission
Volonté de développer une dynamique de projet et de travail en partenariat
Capacité à assumer la dimension hiérarchique de sa fonction
Savoir rendre compte de l'activité du service à sa direction
Garantir le suivi administratif des situations dans le respect des délais fixés
Sens de l'organisation, de l'anticipation, et réactivité
Bonne capacité rédactionnelle et maitrise de l'outil informatique
Qualifications requises
Diplôme de niveau 6 en travail social (CAFERUIS, Master 1 ou équivalent)
Permis de conduire
Rémunération selon la CCNT 66
Lettre de motivation et CV à adresser à : Association ESSOR
Monsieur Xavier MEIGNIN- Directeur Général
52 bis, rue d'Inkerman
35000 RENNES
DATE LIMITE DE DEPÔT DES CANDIDATURES : 23 octobre 2024
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Contrat à durée déterminée - Temps complet Poste à pourvoir jusqu'au 8 novembre (prolongation possible)
Affectation services : POLE INTERNATS
Dans le respect des valeurs de l'association et de son projet associatif, et sous l'autorité du Directeur Général, et par délégation du Directeur de Pôle, vous avez la responsabilité de 2 services éducatifs d'internats.
DESCRIPTION DU POSTE
Cadre salarié de l'Essor, vous participez à la mise en œuvre de la politique associative dans le cadre des missions qui lui sont confiées.
Vous êtes garant de l'exécution des obligations institutionnelles : continuité de service, gestion des effectifs, respect des tranches d'âge. et de la mise en œuvre du projet de service. Vous contribuez à son actualisation dans le respect du projet associatif et de son règlement.
Vous mettez tout en œuvre pour garantir l'intégrité morale et physique de l'ensemble des personnes accueillies par votre structure et vous êtes auprès d'elles le représentant de l'autorité institutionnelle. Vous encadrez et animez votre équipe et participez à la gestion des ressources humaines du service (plannings, recrutements, formation, mobilité.) en lien avec votre direction.
Vous assurez une fonction d'interface avec les partenaires du service.
Membre de l'équipe de direction du pôle et du comité d'encadrement, vous en alimentez la réflexion. Vous participez à la continuité institutionnelle et, dans ce cadre, assumez notamment les astreintes.
COMPETENCES ATTENDUES
Connaissance de la Protection de l'Enfance et capacité à apporter un appui technique aux professionnels
Aptitudes managériales à animer une équipe ou des groupes de travail
Aisance relationnelle dans la gestion quotidienne de la mission
Volonté de développer une dynamique de projet et de travail en partenariat
Capacité à assumer la dimension hiérarchique de sa fonction
Savoir rendre compte de l'activité du service à sa direction
Garantir le suivi administratif des situations dans le respect des délais fixés
Sens de l'organisation, de l'anticipation, et réactivité
Bonne capacité rédactionnelle et maitrise de l'outil informatique
Qualifications requises
Diplôme de niveau 6 en travail social (CAFERUIS, Master 1 ou équivalent)
Permis de conduire
Rémunération selon la CCNT 66
Lettre de motivation et CV à adresser à : Association ESSOR
Monsieur Xavier MEIGNIN- Directeur Général
52 bis, rue d'Inkerman
35000 RENNES
DATE LIMITE DE DEPÔT DES CANDIDATURES : 23 octobre 2024
