informations générales
Saint-Cloud
Rattachée à la Direction Générale Technique, la Direction Technique de l'Ingénierie des Emports assure la coordination et la synthèse technique des travaux d'intégration aéromécanique et physique d'emports et de moyens d'emports.
Votre rôle au sein du service Emports sera d'assurer le pilotage de projets d'intégration d'emports et/ou de moyens d'emports sur avions militaires.
Vous serez responsable des activités d'études, d'essais et de justification visant à ouvrir les domaines d'emport et de séparation.
Des déplacements ponctuels en France ou à l'étranger sont à prévoir selon les affaires à traiter.
Vous serez en relation avec les autres entités de la Société mais aussi avec les équipementiers extérieurs partenaires.
Le processus de sélection s'appuie sur les compétences et la motivation, sans distinction de genre, d'âge, d'origine ou de critères sans lien direct avec l'emploi proposé, et tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dassault Aviation œuvre pour l'égalité des chances, ce qui permet de définir les adaptations aux situations de travail envisageables pour l'intégration et l'évolution professionnelle dans l'entreprise.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVotre rôle au sein du service Emports sera d'assurer le pilotage de projets d'intégration d'emports et/ou de moyens d'emports sur avions militaires.
Vous serez responsable des activités d'études, d'essais et de justification visant à ouvrir les domaines d'emport et de séparation.
Des déplacements ponctuels en France ou à l'étranger sont à prévoir selon les affaires à traiter.
Vous serez en relation avec les autres entités de la Société mais aussi avec les équipementiers extérieurs partenaires.
Le processus de sélection s'appuie sur les compétences et la motivation, sans distinction de genre, d'âge, d'origine ou de critères sans lien direct avec l'emploi proposé, et tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dassault Aviation œuvre pour l'égalité des chances, ce qui permet de définir les adaptations aux situations de travail envisageables pour l'intégration et l'évolution professionnelle dans l'entreprise.
