Responsable d'équipe en industrie de transformation

Nous sommes fiers d'accompagner notre client, ALLTUB, qui recrute un.e Responsable d'Equipe de production (statut non-cadre) sur son site de Saumur (49). Ce poste est à pourvoir en nuit (21h30/ 5h30)

Votre mission si vous l'acceptez. est d'encadrer avec une proximité du terrain une équipe dédiée d'une trentaine de personnes, répartie sur plusieurs ateliers avec l'appui d'animateurs techniques et/ou de référents de chaque zone.

Rattaché.e au Responsable de Production, vous avez pour rôle d'organiser, de coordonner l'activité de sorte à garantir une production en lien avec les indicateurs qualité, délais, coût et sécurité de l'entreprise.

Parmi vos activités, nous pourrons retrouver notamment :

- Manager une équipe composée de 30 personnes, avec une appétence pour aller au contact du terrain comprendre les enjeux opérationnels techniques ainsi que les subtilités individuelles du collectif
- Piloter en toute autonomie l'activité de votre équipe répartie sur plusieurs ateliers avec l'appui des animateurs techniques et/ou référents de chaque zone
- Identifier les compétences des collaborateurs de l'équipe, en lien étroit avec les animateurs techniques du périmètre et accompagner le développement pour les faire grandir
- Relayer l'ensemble des informations nécessaires au bon fonctionnement de vos équipes (matin / après-midi)
- Veiller à ce que les « Bonnes Pratiques de Fabrication » et règles de sécurité soient appliquées par tous les collaborateurs
- Participer au bon déroulement des opérations de votre secteur et contrôler les procédures de production
- Mettre en oeuvre et faire vivre les rituels quotidiens pour échanger sur les indicateurs QCDS
- Réaliser le reporting de votre activité et participer aux actions d'amélioration continue.


De notre côté, il se peut que nous ressentions cette ALCHIMIE si :

- Idéalement, vous êtes issu-e d'une formation supérieure de type BAC+2 à BAC+5 (spécialisée en Production), mais en réalité c'est le fruit de votre expérience qui prime
- Vous présentez une expérience managériale d'au moins 10 ans en industrie dans des environnements mouvants et de conduite de changement
- Parmi vos compétences clés, on note : une proximité terrain, une fluidité dans l'animation des rituels managériaux, une capacité à développer les compétences de vos collaborateurs et une rigueur organisationnelle dans le suivi des indicateurs QCDS et des sujets d'amélioration
continue
- Doté.e de bonnes qualités humaines et relationnelles, vous êtes reconnu-e pour votre
leadership naturel, votre capacité à faire bouger les lignes et fédérer vos équipes

Processus de recrutement :
- Un premier entretien téléphonique de 45min avec ALKEMI RH
- Un entretien physique (idéalement) ou à défaut en visio d'environ 1h30 avec Aude (ALKEMI
RH) assorti d'une évaluation (personnalité, motivation) en ligne.
- Une demi-journée chez notre client :
Premier entretien avec le Responsable de Production / Deuxième entretien avec DRH / Visite
de site
- Dernier étape : échange avec le Dirigeant de l'entreprise