informations générales
Cayenne
TECSOL Antilles-Guyane est à la recherche d'un(e) Ingénieur(e) Responsable d'agence, basé en Guyane et en charge de l'activité du territoire.
Vous intégrez une équipe dynamique et passionnée composée de 3 personnes, avec des échanges possibles avec l'agence de la Martinique, de la Guadeloupe et de Saint-Martin, en fonction des projets.
Vos missions principales seront les suivantes :
Missions d'encadrement
- Soutenir les équipes sur des situations délicates et gestion des tensions internes et externes.
- Veiller au respect des objectifs de qualité, coût et délais préalablement définis à l'ouverture de l'affaire.
- Valider les congés des équipes de l'agence en collaboration avec l'assistante RH.
- Animer notre réseau de clients et le développer à l'aider de notre outil de CRM (banque de donnée) : prospection, veille, réponse aux appels d'offres.
- Suivre l'état commercial de l'agence, rédiger des propositions de mission en concertation avec les équipes : disponibilité de la ressource, temps à passer sur les missions, anticiper le plan de charge mensuel de l'agence.
- Anticiper la mobilité des collaborateurs et proposer à la Direction Générale des candidats pour les postes vacants ou en création, dans la maitrise du budget de fonctionnement de l'agence.
- Consolidation de la facturation en fin de mois à l'aide de la responsable administrative du siège.
Missions techniques
- Développer sa propre culture dans toutes les spécialités de l'entreprise en collaboration avec la Direction Générale et l'appui de la maison mère TECSOL SA.
- Encadrer techniquement dans son domaine de spécialité, les études des projets dont TECSOL a la charge : être capable de faire des choix techniques sur la conception des systèmes pour guider les collaborateurs.
- Avoir une vision globale des missions de maîtrise d'œuvre, audit techniques, conseil en énergie, environnement et numérique, que l'entreprise est capable de proposer à ses clients.
- Se tenir au courant de l'avancement des projets et animer des réunions de coordination entre les collaborateurs sur les projets multi-techniques : HQE, électricité, climatisation, plomberie, solaire.
- Être capable d'assurer les réunions de maitrise d'œuvre en cas d'absence d'un collaborateur.
- Être capable de soulager ponctuellement les équipes en prenant à sa charge une partie des études de conception en cas de suractivité.
Missions complémentaires
- Suivre la bonne évolution et le respect des procédures ISO 9001 et ISO 14001 mises en place par la Direction Générale.
- Suivre la bonne utilisation par les équipes et le suivi par les chefs de projets de l'outil ERP : gestion de la relation client, du temps passé par les ressources sur les projets et de la facturation (ERP).
- Veiller à la bonne relance des factures impayées par les chefs de projets en collaboration avec la DAF en maitrisant le volume des créances clients.
- Assurer la rédaction technique et économique des appels d'offres à partir des modèles disponibles dans l'entreprise et en collaboration avec la Direction Générale.
Missions en interaction avec la Direction Générale
- Soumet à la validation les offres commerciales en fonction du niveau de risque.
- Propose tous les besoins matériels et humains nécessaires pour l'accomplissement de ses missions.
- Soumet ses points critiques sur les projets (sinistres, désaccord avec la maitrise d'ouvrage ou des membres du groupement de maitrise d'œuvre,déficit technique)
- Etat d'avancement hebdomadaire succinct et revue mensuelle des projets et des offres commerciales.
- Soumet des orientations stratégiques qu'il juge pertinentes et propose des évolutions permettant de renforcer la position de l'entreprise sur ses marchés et de se développer.
- Consolidation de la comptabilité générale de l'agence en collaboration de de la Direction Générale et le cabinet comptable.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVous intégrez une équipe dynamique et passionnée composée de 3 personnes, avec des échanges possibles avec l'agence de la Martinique, de la Guadeloupe et de Saint-Martin, en fonction des projets.
Vos missions principales seront les suivantes :
Missions d'encadrement
- Soutenir les équipes sur des situations délicates et gestion des tensions internes et externes.
- Veiller au respect des objectifs de qualité, coût et délais préalablement définis à l'ouverture de l'affaire.
- Valider les congés des équipes de l'agence en collaboration avec l'assistante RH.
- Animer notre réseau de clients et le développer à l'aider de notre outil de CRM (banque de donnée) : prospection, veille, réponse aux appels d'offres.
- Suivre l'état commercial de l'agence, rédiger des propositions de mission en concertation avec les équipes : disponibilité de la ressource, temps à passer sur les missions, anticiper le plan de charge mensuel de l'agence.
- Anticiper la mobilité des collaborateurs et proposer à la Direction Générale des candidats pour les postes vacants ou en création, dans la maitrise du budget de fonctionnement de l'agence.
- Consolidation de la facturation en fin de mois à l'aide de la responsable administrative du siège.
Missions techniques
- Développer sa propre culture dans toutes les spécialités de l'entreprise en collaboration avec la Direction Générale et l'appui de la maison mère TECSOL SA.
- Encadrer techniquement dans son domaine de spécialité, les études des projets dont TECSOL a la charge : être capable de faire des choix techniques sur la conception des systèmes pour guider les collaborateurs.
- Avoir une vision globale des missions de maîtrise d'œuvre, audit techniques, conseil en énergie, environnement et numérique, que l'entreprise est capable de proposer à ses clients.
- Se tenir au courant de l'avancement des projets et animer des réunions de coordination entre les collaborateurs sur les projets multi-techniques : HQE, électricité, climatisation, plomberie, solaire.
- Être capable d'assurer les réunions de maitrise d'œuvre en cas d'absence d'un collaborateur.
- Être capable de soulager ponctuellement les équipes en prenant à sa charge une partie des études de conception en cas de suractivité.
Missions complémentaires
- Suivre la bonne évolution et le respect des procédures ISO 9001 et ISO 14001 mises en place par la Direction Générale.
- Suivre la bonne utilisation par les équipes et le suivi par les chefs de projets de l'outil ERP : gestion de la relation client, du temps passé par les ressources sur les projets et de la facturation (ERP).
- Veiller à la bonne relance des factures impayées par les chefs de projets en collaboration avec la DAF en maitrisant le volume des créances clients.
- Assurer la rédaction technique et économique des appels d'offres à partir des modèles disponibles dans l'entreprise et en collaboration avec la Direction Générale.
Missions en interaction avec la Direction Générale
- Soumet à la validation les offres commerciales en fonction du niveau de risque.
- Propose tous les besoins matériels et humains nécessaires pour l'accomplissement de ses missions.
- Soumet ses points critiques sur les projets (sinistres, désaccord avec la maitrise d'ouvrage ou des membres du groupement de maitrise d'œuvre,déficit technique)
- Etat d'avancement hebdomadaire succinct et revue mensuelle des projets et des offres commerciales.
- Soumet des orientations stratégiques qu'il juge pertinentes et propose des évolutions permettant de renforcer la position de l'entreprise sur ses marchés et de se développer.
- Consolidation de la comptabilité générale de l'agence en collaboration de de la Direction Générale et le cabinet comptable.
