informations générales
Meursault
La communauté d'Agglomération Beaune Côte et Sud recherche son/sa futur(e) responsable de structure d'accueil périscolaire/ extrascolaire pour MEURSAULT.
Au sein de la Direction de l'Enfance, vous serez chargé de :
Participer à l'évaluation et à la mise en œuvre en lien avec le Chef de Service du projet Educatif de Territoire :
- Réaliser un diagnostic du site (état des lieux) ;
- Partager les besoins des enfants et des familles ;
- Participer à la définition des objectifs opérationnels ;
- Emettre des propositions concrètes d'activités ;
- Evaluer les moyens nécessaires au projet.
Mettre en œuvre du projet pédagogique périscolaire et extrascolaire :
- Mettre en place l'offre d'activités avec l'ensemble de l'équipe ; en définir l'organisation et la coordonner au sein de l'établissement ;
- Veiller à la bonne organisation de l'accueil des enfants sur l'ensemble des temps périscolaires et extrascolaire, participer à la gestion des moyens matériels et logistiques mis à disposition, et veiller à ce que les règles de sécurité et le règlement intérieur soient respectés ;
- Accueillir et encadrer les enfants en proposant des activités ludiques, variées, progressives et ou évolutives ;
- Être Responsable du groupe d'enfants, mener de projets d'animation ou de démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe ;
- Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances ;
- Accompagner l'enfant dans sa construction et son développement ;
- Participer aux actions d'éducation nutritionnelle en direction des enfants ;
- Anticiper et gérer les conflits entre enfants en soutien de son équipe d'animateurs ;
- Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants ;
- Mettre en œuvre des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé.);
Manager les équipes et assurer la partie administrative et financière de la structure.
Etre l'interlocuteur de terrain privilégié pour les enseignants, parents, enfants, intervenants :
- Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante ;
- Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière ;
- Organiser la transmission et la passation avec le directeur d'école : gérer l'appel et les absences d'enfants, la non-inscription aux différents temps périscolaire.
- Faire remonter toute difficulté au Chef de Service et participer à des rencontres en cas de conflit ;
- Faire respecter et appliquer le règlement périscolaire, transmettre les documents d'informations et communication aux familles.
Spécificités du poste :
- Répartition des heures de travail : Au temps de travail annualisé
- Poste qui évolue en fonction des contraintes du Service
- Mobilité géographique
- Continuité de service
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (Chèque KADEOS, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé, CNAS etc ...).
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 29 décembre 2024.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireAu sein de la Direction de l'Enfance, vous serez chargé de :
Participer à l'évaluation et à la mise en œuvre en lien avec le Chef de Service du projet Educatif de Territoire :
- Réaliser un diagnostic du site (état des lieux) ;
- Partager les besoins des enfants et des familles ;
- Participer à la définition des objectifs opérationnels ;
- Emettre des propositions concrètes d'activités ;
- Evaluer les moyens nécessaires au projet.
Mettre en œuvre du projet pédagogique périscolaire et extrascolaire :
- Mettre en place l'offre d'activités avec l'ensemble de l'équipe ; en définir l'organisation et la coordonner au sein de l'établissement ;
- Veiller à la bonne organisation de l'accueil des enfants sur l'ensemble des temps périscolaires et extrascolaire, participer à la gestion des moyens matériels et logistiques mis à disposition, et veiller à ce que les règles de sécurité et le règlement intérieur soient respectés ;
- Accueillir et encadrer les enfants en proposant des activités ludiques, variées, progressives et ou évolutives ;
- Être Responsable du groupe d'enfants, mener de projets d'animation ou de démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe ;
- Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances ;
- Accompagner l'enfant dans sa construction et son développement ;
- Participer aux actions d'éducation nutritionnelle en direction des enfants ;
- Anticiper et gérer les conflits entre enfants en soutien de son équipe d'animateurs ;
- Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants ;
- Mettre en œuvre des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé.);
Manager les équipes et assurer la partie administrative et financière de la structure.
Etre l'interlocuteur de terrain privilégié pour les enseignants, parents, enfants, intervenants :
- Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante ;
- Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière ;
- Organiser la transmission et la passation avec le directeur d'école : gérer l'appel et les absences d'enfants, la non-inscription aux différents temps périscolaire.
- Faire remonter toute difficulté au Chef de Service et participer à des rencontres en cas de conflit ;
- Faire respecter et appliquer le règlement périscolaire, transmettre les documents d'informations et communication aux familles.
Spécificités du poste :
- Répartition des heures de travail : Au temps de travail annualisé
- Poste qui évolue en fonction des contraintes du Service
- Mobilité géographique
- Continuité de service
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (Chèque KADEOS, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé, CNAS etc ...).
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 29 décembre 2024.
