informations générales
"Employeur présent au salon TAF le mercredi 26 mars de 9h à 17h - Salle des fêtes de Millau."
Missions :
Responsable du service comptable, avec votre équipe de 3 personnes, vous assurez la bonne gestion administrative et financière du site.
Vous êtes le conseiller du Directeur opérationnel et le relais des politiques financières et RH du Groupe.
Activités :
Volet administratif et financier :
- Gestion comptable et budgétaire : établissement du compte de résultat et suivi d'éléments bilantiels, préparation des opérations de trésorerie, prévisionnel de trésorerie et participation aux tâches budgétaires
- Gestion administrative : archivage électronique des documents, organisation du service comptable, application des procédures Groupe
- Analyse des marges du compte de résultat : suivi analytique des stocks, des prix de vente et des prix d'achats des frais généraux
Volet Ressources Humaines :
- Supervision de la fonction RH et garant de l'administration du personnel et des registres afférents
- S'assurer de la réalisation de la paie et interface avec le prestataire paye
- Assistance à la définition de la politique de formation des collaborateurs
- Gestion des déclarations sociales en lien avec les services et le prestataire de paie
- Garant de l'application des règles sociales en vigueur
Savoirs :
Formation supérieure en comptabilité.
Savoir-faire :
- Analyse comptable et financière,
- Maitrise du bilan et de la liasse fiscale
- Bonne maitrise des opérations bancaires d'exploitation
- Expérimenté en montage de prévisionnel de trésorerie selon la méthode encaissements - décaissements
- Connaissance des règles de fiscalité
- Expérimenté dans l'établissement et la révision d'un compte de résultat
- Intérêt pour la production et l'activité de la société en général (CA/Achats/Stock)
- Maitrise d'EXCEL et d'un ERP (DIVALTO)
- Connaissance d'un logiciel de paie (SILAE) et d'un logiciel de gestion de temps (HOROQUARTZ)
Savoir-faire :
- Rigoureux et organisé et respect de la confidentialité
- Proactif, vous avez des capacités d'analyse
- Aptitude à gérer les pics d'activités
- Bon relationnel
Spécificités du poste : outils informatiques / téléphone - Déplacements à prévoir
Objectifs : les objectifs sont fixés un fois par an.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireMissions :
Responsable du service comptable, avec votre équipe de 3 personnes, vous assurez la bonne gestion administrative et financière du site.
Vous êtes le conseiller du Directeur opérationnel et le relais des politiques financières et RH du Groupe.
Activités :
Volet administratif et financier :
- Gestion comptable et budgétaire : établissement du compte de résultat et suivi d'éléments bilantiels, préparation des opérations de trésorerie, prévisionnel de trésorerie et participation aux tâches budgétaires
- Gestion administrative : archivage électronique des documents, organisation du service comptable, application des procédures Groupe
- Analyse des marges du compte de résultat : suivi analytique des stocks, des prix de vente et des prix d'achats des frais généraux
Volet Ressources Humaines :
- Supervision de la fonction RH et garant de l'administration du personnel et des registres afférents
- S'assurer de la réalisation de la paie et interface avec le prestataire paye
- Assistance à la définition de la politique de formation des collaborateurs
- Gestion des déclarations sociales en lien avec les services et le prestataire de paie
- Garant de l'application des règles sociales en vigueur
Savoirs :
Formation supérieure en comptabilité.
Savoir-faire :
- Analyse comptable et financière,
- Maitrise du bilan et de la liasse fiscale
- Bonne maitrise des opérations bancaires d'exploitation
- Expérimenté en montage de prévisionnel de trésorerie selon la méthode encaissements - décaissements
- Connaissance des règles de fiscalité
- Expérimenté dans l'établissement et la révision d'un compte de résultat
- Intérêt pour la production et l'activité de la société en général (CA/Achats/Stock)
- Maitrise d'EXCEL et d'un ERP (DIVALTO)
- Connaissance d'un logiciel de paie (SILAE) et d'un logiciel de gestion de temps (HOROQUARTZ)
Savoir-faire :
- Rigoureux et organisé et respect de la confidentialité
- Proactif, vous avez des capacités d'analyse
- Aptitude à gérer les pics d'activités
- Bon relationnel
Spécificités du poste : outils informatiques / téléphone - Déplacements à prévoir
Objectifs : les objectifs sont fixés un fois par an.
