informations générales
L'Association Agena recherche pour son service LAMIE (Lieu d'Accueil pour Mères Isolées avec Enfants) un.e Psychologue en CDI, à temps partiel (7h / semaine)
Il, elle aura pour principales missions :
- Assurer un accompagnement psychologique ponctuel ou installé auprès du public accueilli
- Concevoir et mettre en œuvre des méthodes spécifiques d'analyse, d'évaluation, de soin psychologique, de conseil et de prévention
- Accompagner les jeunes filles dans certains actes de la vie quotidienne et rendez-vous, afin de faciliter la relation et la mise en confiance
- Mener des actions de médiations thérapeutiques
- Assurer auprès du personnel des réunions d'analyse des pratiques
- Identifier l'environnement familial, social de la personne et la nature des difficultés (troubles fonctionnels, de la personnalité, de l'apprentissage,.).
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, évaluer le stade de développement psychologique.
- Diagnostiquer l'existence d'une pathologie ou d'un trouble psychique.
- Arrêter les modalités de suivi psychologique ou de soutien avec la personne ou l'orienter vers un médecin, centre médico-psychologique,.
- Accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique et proposer des réorientations.
- Animer des groupes de parole en complémentarité avec l'équipe sur des thèmes préparés ou spontanés (selon les besoins évalués conjointement).
- Communiquer, échanger sur des situations individuelles ou familiales au sein de l'équipe et avec les partenaires dans le respect du secret professionnel.
- Evaluer les situations à risque adultes et enfants.
Rémunération selon les accords CHRS. Versement de la SEGUR.
Reprise d'ancienneté selon les accords.
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- Assurer un accompagnement psychologique ponctuel ou installé auprès du public accueilli
- Concevoir et mettre en œuvre des méthodes spécifiques d'analyse, d'évaluation, de soin psychologique, de conseil et de prévention
- Accompagner les jeunes filles dans certains actes de la vie quotidienne et rendez-vous, afin de faciliter la relation et la mise en confiance
- Mener des actions de médiations thérapeutiques
- Assurer auprès du personnel des réunions d'analyse des pratiques
- Identifier l'environnement familial, social de la personne et la nature des difficultés (troubles fonctionnels, de la personnalité, de l'apprentissage,.).
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, évaluer le stade de développement psychologique.
- Diagnostiquer l'existence d'une pathologie ou d'un trouble psychique.
- Arrêter les modalités de suivi psychologique ou de soutien avec la personne ou l'orienter vers un médecin, centre médico-psychologique,.
- Accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique et proposer des réorientations.
- Animer des groupes de parole en complémentarité avec l'équipe sur des thèmes préparés ou spontanés (selon les besoins évalués conjointement).
- Communiquer, échanger sur des situations individuelles ou familiales au sein de l'équipe et avec les partenaires dans le respect du secret professionnel.
- Evaluer les situations à risque adultes et enfants.
Rémunération selon les accords CHRS. Versement de la SEGUR.
Reprise d'ancienneté selon les accords.
