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Placé sous l'autorité du directeur du CFA de l'Aude, vous serez chargé de préparer les apprenants du Brevet de Maîtrise à l'examen des blocs D « Gérer les ressources d'une entreprise artisanale » et E «Recruter et former un alternant » en leur fournissant les compétences nécessaires conformément aux exigences du référentiel de diplôme.
En rejoignant nos équipes vous serez amené(e) à :
- Concevoir les séquences pédagogiques et construire les outils pédagogiques adaptés aux publics à former et aux exigences du référentiel du diplôme ;
- Transmettre les savoirs, savoir-faire et savoir-être en lien avec la discipline et en adéquation avec le référentiel de compétences du diplôme ;
- Elaborer les progressions pédagogiques de sa discipline en collaboration avec les autres professeurs de la discipline en adéquation avec le référentiel de la discipline et du diplôme
- Elaborer des supports pour les évaluations sommatives/formatives en adéquation avec les référentiels ;
- Surveiller et traiter l'indiscipline et les conflits dans le groupe classe ;
- Remplir les absences, le cahier de texte, les notes et les appréciations à l'aide du logiciel Ypareo ;
- Collaborer avec les autres membres de l'équipe pédagogique pour suivre les progrès des apprenants et adapter les contenus pédagogiques en conséquence ;
- S'acquitter des tâches administratives et de concertation en rapport avec l'activité pédagogique.
Vous serez également amené(e) à participer à : - La vie de l'établissement (réunions, conseils de classe, bilans intermédiaires et finaux, etc.)

Profil recherché
Titulaire d'un diplôme de niveau 6 (Master) en gestion et management ou expérience significative dans
le domaine enseigné.
Connaissances et compétences recherchées
- Pédagogue, rigoureux(se), organisé(e), motivé(e), force de proposition et bienveillant(e) ;
- Compétences didactiques et pédagogiques ;
- Rigueur et professionnalisme ;
- Maîtrise des outils bureautiques et de l'outil informatique ;
- Capacité à transmettre des connaissances ;
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute et de la communication ;
- Aptitudes relationnelles ;
- Curiosité intellectuelle ;
- Sens et volonté du travail en équipe.

Prise de poste le 2 septembre 2024.
02/09/2024 au 04/07/2025
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