informations générales
Vacation
Temps partiel : 4 à 5 heures par semaine selon planning (soit un total de 50 heures jusqu'à la fin de l'année scolaire 2024-2025)
Salaire horaire : 20€ brut par heure
Date de prise de fonction : 07/04/2025
Date de fin de contrat : 11/07/2025
Missions :
- Concevoir les programmes, construire les outils et supports pédagogiques adaptés au métier préparé, au référentiel examen et à la complémentarité centre de formation / entreprises,
- Préparer et animer les séquences pédagogiques à partir des référentiels,
- Participer aux évaluations et examens, aux commissions de choix de sujets d'examen, préparer des sujets, assurer la surveillance des sessions et effectuer la correction des copies,
- Assurer le suivi de ses apprentis et stagiaires en entreprises,
- Assurer les échanges, la communication entre le centre de formation, l'entreprise et la famille,
- Participer aux réunions pédagogiques, conseils de classes, réunions d'information des parents, des maîtres d'apprentissages, journées portes ouvertes, etc.,
- S'acquitter des tâches administratives et de concertation en rapport avec l'activité pédagogique,
- Respecter et faire respecter les procédures qualité (Qualiopi).
Profil recherché :
Formation supérieure dans l'enseignement (Bac + 5 minimum).
Une expérience réussie de quelques années sur un poste du même type serait appréciée.
Compétences :
- Maîtrise du pack Office,
- Maitrise du logiciel Amadeus,
- Elaboration d'une prestation touristique,
- Droit du tourisme,
- Gestion/Budget,
- Production/vente d'un produit touristique,
- Gestion de groupe/accompagnement,
- Gestion de conflits,
- Marketing.
Qualités requises :
- Force de proposition,
- Sens de la communication,
- Capacité d'autonomie et d'organisation dans la mission,
- Pédagogue, compréhension de la psychologie des adolescents,
- Capacité d'adaptation à divers publics d'apprentis,
- Réelles capacités de jugement, d'analyse et de synthèse,
- Capacité à gérer toute situation conflictuelle,
- Capacité à travailler en équipe,
- Qualités rédactionnelles, relationnelles, ainsi qu'une bonne expression verbale,
- Rigueur, organisation, méthode, réactivité et adaptabilité.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireTemps partiel : 4 à 5 heures par semaine selon planning (soit un total de 50 heures jusqu'à la fin de l'année scolaire 2024-2025)
Salaire horaire : 20€ brut par heure
Date de prise de fonction : 07/04/2025
Date de fin de contrat : 11/07/2025
Missions :
- Concevoir les programmes, construire les outils et supports pédagogiques adaptés au métier préparé, au référentiel examen et à la complémentarité centre de formation / entreprises,
- Préparer et animer les séquences pédagogiques à partir des référentiels,
- Participer aux évaluations et examens, aux commissions de choix de sujets d'examen, préparer des sujets, assurer la surveillance des sessions et effectuer la correction des copies,
- Assurer le suivi de ses apprentis et stagiaires en entreprises,
- Assurer les échanges, la communication entre le centre de formation, l'entreprise et la famille,
- Participer aux réunions pédagogiques, conseils de classes, réunions d'information des parents, des maîtres d'apprentissages, journées portes ouvertes, etc.,
- S'acquitter des tâches administratives et de concertation en rapport avec l'activité pédagogique,
- Respecter et faire respecter les procédures qualité (Qualiopi).
Profil recherché :
Formation supérieure dans l'enseignement (Bac + 5 minimum).
Une expérience réussie de quelques années sur un poste du même type serait appréciée.
Compétences :
- Maîtrise du pack Office,
- Maitrise du logiciel Amadeus,
- Elaboration d'une prestation touristique,
- Droit du tourisme,
- Gestion/Budget,
- Production/vente d'un produit touristique,
- Gestion de groupe/accompagnement,
- Gestion de conflits,
- Marketing.
Qualités requises :
- Force de proposition,
- Sens de la communication,
- Capacité d'autonomie et d'organisation dans la mission,
- Pédagogue, compréhension de la psychologie des adolescents,
- Capacité d'adaptation à divers publics d'apprentis,
- Réelles capacités de jugement, d'analyse et de synthèse,
- Capacité à gérer toute situation conflictuelle,
- Capacité à travailler en équipe,
- Qualités rédactionnelles, relationnelles, ainsi qu'une bonne expression verbale,
- Rigueur, organisation, méthode, réactivité et adaptabilité.
