informations générales
Seine-Maritime
Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans le secteur de l'énergie, recherche un agent de renouvellement de compteur en intérim pour une durée de 12 mois.
Les missions principales seront les suivantes :
- Renouvellement des compteurs d'électricité et de gaz chez les particuliers
- Effectuer le changement des compteurs
- Intervention sur site selon un planning établi
- Respect des consignes de sécurité et des procédures en vigueur
Le salaire horaire proposé est compris entre 11.65EUR et 13EUR. Le contrat sera en intérim pour une durée de 12 mois, avec des horaires de travail de 35 heures par semaine.
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursem Compétences et formations attendues :
- BEP/CAP dans un domaine technique
- Capacité à travailler en équipe
- Sens des responsabilités et autonomie
- Respect des consignes de sécurité
- Permis B souhaité
Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de l'énergie, en tant qu'agent de renouvellement de compteur et participez à son développement en intérim pour une durée de 12 mois.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireLes missions principales seront les suivantes :
- Renouvellement des compteurs d'électricité et de gaz chez les particuliers
- Effectuer le changement des compteurs
- Intervention sur site selon un planning établi
- Respect des consignes de sécurité et des procédures en vigueur
Le salaire horaire proposé est compris entre 11.65EUR et 13EUR. Le contrat sera en intérim pour une durée de 12 mois, avec des horaires de travail de 35 heures par semaine.
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursem Compétences et formations attendues :
- BEP/CAP dans un domaine technique
- Capacité à travailler en équipe
- Sens des responsabilités et autonomie
- Respect des consignes de sécurité
- Permis B souhaité
Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de l'énergie, en tant qu'agent de renouvellement de compteur et participez à son développement en intérim pour une durée de 12 mois.
