informations générales
La commune d'Evran recrute pour son service technique (4 agents) un(e) agent(e) technique polyvalent(e) affecté(e) principalement à l'entretien des bâtiments et de la voirie.
Sous la responsabilité de la responsable du service technique, l'agent(e) aura à réaliser les missions suivantes :
> Entretien de 1er niveau :
- de la voirie communale (pose de canalisations, pose de bordures, enrobés, entretien réseaux eaux pluviales, peinture routière, fauchage d'accotement, pose de panneaux, remplacement de la signalétique, nid de poule, .)
- des chemins communaux (empierrement, débroussaillage, .)
> Réalisation de petits travaux et maintenance de 1er niveau des bâtiments communaux (maçonnerie, plâterie/peinture, tapisserie, revêtement de sol, plomberie, chauffage, électricité, serrurerie, menuiserie.) pour garantir le bon état du patrimoine bâti
> Entretien de la chaufferie bois
> Préparation et mise en place des manifestions (manutention et installation du matériel de fêtes et cérémonies)
> Conduite d'engins de chantier, de tracteurs avec diverses remorques, de véhicules légers
> Participation à la réalisation des autres missions du service en cas de besoin
TEMPS DE TRAVAIL : temps complet avec astreintes
PROFIL RECHERCHÉ :
- Permis B obligatoire
- Permis BE obligatoire
- Permis C souhaité
- Habilitation(s) électrique(s)
- AIPR
- CACES nacelle (R486)
- CACES engins de chantier (R482)
Savoirs :
- Personne ayant de l'expérience et/ou des connaissances dans les secteurs mentionnés
- Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité au travail
Savoir-faire :
- Maitrise des outils de travail
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à alerter et rendre-compte
Savoir-être :
- Organisation
- Rigueur
- Disponibilité
- Polyvalence
- Qualités relationnelles
- Réactivité
- Discrétion
- Ponctualité
- Autonomie
TYPE DE CONTRAT : CDD de 12 mois
RÉMUNÉRATION : sur la base de la grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale
RIFSEEP
Participation employeur à la prévoyance
CNAS
DATE DE PRISE DE POSTE : dès que possible, à partir du 1er novembre 2024
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSous la responsabilité de la responsable du service technique, l'agent(e) aura à réaliser les missions suivantes :
> Entretien de 1er niveau :
- de la voirie communale (pose de canalisations, pose de bordures, enrobés, entretien réseaux eaux pluviales, peinture routière, fauchage d'accotement, pose de panneaux, remplacement de la signalétique, nid de poule, .)
- des chemins communaux (empierrement, débroussaillage, .)
> Réalisation de petits travaux et maintenance de 1er niveau des bâtiments communaux (maçonnerie, plâterie/peinture, tapisserie, revêtement de sol, plomberie, chauffage, électricité, serrurerie, menuiserie.) pour garantir le bon état du patrimoine bâti
> Entretien de la chaufferie bois
> Préparation et mise en place des manifestions (manutention et installation du matériel de fêtes et cérémonies)
> Conduite d'engins de chantier, de tracteurs avec diverses remorques, de véhicules légers
> Participation à la réalisation des autres missions du service en cas de besoin
TEMPS DE TRAVAIL : temps complet avec astreintes
PROFIL RECHERCHÉ :
- Permis B obligatoire
- Permis BE obligatoire
- Permis C souhaité
- Habilitation(s) électrique(s)
- AIPR
- CACES nacelle (R486)
- CACES engins de chantier (R482)
Savoirs :
- Personne ayant de l'expérience et/ou des connaissances dans les secteurs mentionnés
- Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité au travail
Savoir-faire :
- Maitrise des outils de travail
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à alerter et rendre-compte
Savoir-être :
- Organisation
- Rigueur
- Disponibilité
- Polyvalence
- Qualités relationnelles
- Réactivité
- Discrétion
- Ponctualité
- Autonomie
TYPE DE CONTRAT : CDD de 12 mois
RÉMUNÉRATION : sur la base de la grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale
RIFSEEP
Participation employeur à la prévoyance
CNAS
DATE DE PRISE DE POSTE : dès que possible, à partir du 1er novembre 2024
